Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

تم دفع 400 مليار دونج لمسؤولي النقابات المتفرغين المتأثرين بإعادة الهيكلة التنظيمية

سيتم صرف بوليصة تأمين بقيمة إجمالية تبلغ حوالي 400 مليار دونج لـ 425 مسؤولاً نقابياً يعملون بعقود (يتقاضون رواتب وبدلات من موارد النقابة المالية) والمتأثرين بإعادة الهيكلة التنظيمية. وسيتم استكمال الدفع قبل 1 نوفمبر/تشرين الثاني 2025.

Báo Công an Nhân dânBáo Công an Nhân dân19/09/2025

هذا هو تأكيد الاتحاد العام للعمل في فيتنام في المؤتمر الصحفي يوم 19 سبتمبر بشأن السياسة المتبعة تجاه مسؤولي النقابات المتأثرين بإعادة تنظيم الجهاز وفقًا للقرار رقم 07/NQ-CP المؤرخ 17 سبتمبر 2025 الصادر عن الحكومة.

وفقًا للاتحاد العام للعمل في فيتنام، فإن مسؤولي النقابة بدوام كامل الذين يعملون بموجب عقد (يتلقون رواتب ومخصصات من الموارد المالية للنقابة) قبل 15 يناير 2019 سيستقيلون على الفور بسبب إعادة تنظيم الجهاز وتنفيذ نموذج منظمة الحكومة المحلية على المستويين المنصوص عليه في المادة 5 من القرار رقم 07/2025/ND-CP.

400 مليار دونج لدفع أجور مسؤولي النقابات المتفرغين المتأثرين بإعادة الهيكلة التنظيمية -0
وأكد الاتحاد العام للعمال في فيتنام أن عملية الدفع ستكتمل قبل الأول من نوفمبر 2025.

بالنسبة لأولئك الذين يتمتعون بسياسة التقاعد المبكر كما هو منصوص عليه في المادة 7 من المرسوم 178، مع دعم لمرة واحدة يعادل 80٪ من المرسوم 178/2024/ND-CP المعدل والمكمل بالمرسوم رقم 67/2025/ND-CP

بالنسبة لأولئك الذين يحق لهم الحصول على سياسة إنهاء الخدمة، فإن أولئك الذين لا يحق لهم الحصول على سياسة التقاعد المبكر يحق لهم الحصول على سياسة إنهاء الخدمة. يحق لهؤلاء الأشخاص الحصول على بدل إنهاء خدمة لمرة واحدة يساوي 0.6 شهر من الراتب الحالي مضروبًا في عدد الأشهر التي يُحسب لها بدل إنهاء الخدمة (بحد أقصى 36 شهرًا). يحق لهم الحصول على بدل شهر ونصف من الراتب الحالي لكل سنة عمل مع اشتراكات التأمين الاجتماعي الإلزامية. يحق لهم حجز الوقت لاشتراكات التأمين الاجتماعي أو الحصول على تأمين اجتماعي لمرة واحدة وفقًا لأحكام قانون التأمين الاجتماعي. يحق لهم الحصول على تأمين ضد البطالة وفقًا لأحكام قانون التأمين ضد البطالة. يتم تنفيذ تسوية السياسات والأنظمة وطريقة تحديد الوقت والراتب لحساب التمتع بالسياسات والأنظمة وفقًا لأحكام المرسوم 178/2024/ND-CP والوثائق التوجيهية للتنفيذ.

وقال الاتحاد العام للعمال في فيتنام إن مصدر التمويل لدفع المزايا لهؤلاء الأشخاص يتم أخذه من مالية الاتحاد وفقًا لنظام اللامركزية.

المصدر: https://cand.com.vn/Xa-hoi/400-ty-dong-chi-tra-cho-can-bo-cong-doan-chuyen-trach-bi-anh-huong-do-sap-xep-bo-may-i781825/


تعليق (0)

No data
No data

نفس الفئة

الحفاظ على روح مهرجان منتصف الخريف من خلال ألوان التماثيل
اكتشف القرية الوحيدة في فيتنام ضمن قائمة أجمل 50 قرية في العالم
لماذا أصبحت الفوانيس ذات العلم الأحمر والنجوم الصفراء شائعة هذا العام؟
فيتنام تفوز بمسابقة Intervision 2025 الموسيقية

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج