المديرة التنفيذية لشركة فيناميلك ماي كيو لين: كل ما هو ضروري ويخدم المجتمع والحياة، سوف تقوم به شركة فيناميلك.

تتحدث الرئيسة التنفيذية لشركة Vinamilk، ماي كيو لين، عن رحلة الشركة لتصبح "من بين أفضل 5 علامات تجارية للحليب الأكثر استدامة على مستوى العالم" وتحدد الخطوات نحو التنمية المستدامة في المستقبل.

السيدة ماي كيو لين، الشخص الذي وضع حجر الأساس لرحلة التنمية المستدامة لشركة فيناميلك

لا تزال الخطوات الأولى في التنمية المستدامة مفهومًا مبهمًا. وقد أرست شركة فيناميلك منذ البداية أسس استراتيجية تطوير طويلة الأمد، ركزت على جودة المنتج وسلسلة إنتاج مستدامة. وبعد ما يقرب من نصف قرن، ومن نقطة انطلاق تكاد تكون معدومة، أصبحت فيناميلك رمزًا رائدًا في صناعة الألبان الفيتنامية، بقيمة علامة تجارية تبلغ 3 مليارات دولار أمريكي، وهي من بين أفضل 5 علامات تجارية مستدامة في مجال الألبان في العالم. ومن المثير للاهتمام، وفقًا للسيدة ماي كيو لين، أن فيناميلك طبّقت العديد من ممارسات التنمية المستدامة (PTBV) في وقت مبكر جدًا، عندما كان هذا المفهوم لا يزال مبهمًا وغير شائع كما هو عليه اليوم.

في عام 2023، ستشتري شركة فيناميلك أكثر من 239 ألف طن من الحليب الطازج الخام ونحو 215.500 طن من الكتلة الحيوية للذرة من المزارعين.

عندما بدأت شركة فيناميلك بتنفيذ مشاريع طويلة الأجل للتنمية المستدامة، لم يكن هذا المفهوم شائعًا كما هو عليه اليوم. في ذلك الوقت، كان الناس يتحدثون كثيرًا عن المسؤولية الاجتماعية للشركات. ولكن مهما كان المفهوم، فإنه ينبع من فلسفة مشتركة تتمثل في التركيز على المجتمع من خلال التزامات طويلة الأجل. وحتى الآن، لدينا برامج تهدف إلى التنمية المستدامة، وقد طُبقت على مدى عشر سنوات أو عشرين عامًا،" هذا ما قاله الرئيس التنفيذي لشركة فيناميلك.

"يتمثل مبدأ فيناميلك على مدى 48 عامًا في أن جميع أنشطة الإنتاج والأعمال التجارية يجب أن تُحقق قيمة للمجتمع، وللمحيطين بها، وللشركاء، وللموظفين. تشهد الأعمال التجارية تقلبات، لكن التنمية المستدامة مسؤولية المجتمع. فكل ما هو ضروري ويخدم المجتمع والناس، ستفي به فيناميلك." السيدة ماي كيو لين، الرئيسة التنفيذية لشركة فيناميلك.

وبشكل أكثر تحديدًا، ذكرت السيدة لين البرامج المرتبطة بعلامة فيناميلك التجارية، مثل: حليب المدارس (من عام ٢٠٠٧ حتى الآن)؛ وصندوق حليب النمو الفيتنامي، الذي تأسس عام ٢٠٠٨، والذي تبرع بأكثر من ٤٢ مليون كوب حليب لأكثر من نصف مليون طفل على مستوى البلاد؛ أو صندوق مليون شجرة لفيتنام (٢٠١٢-٢٠٢٠) الذي زرع أكثر من ١.١ مليون شجرة في العديد من المقاطعات والمدن في جميع أنحاء البلاد. تُعتبر فيناميلك رائدة في مجال الحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات (ESG)، وهي شركة فريدة من نوعها نشرت تقرير PTBV منفصلاً عن التقرير السنوي، والذي بُني وفقًا للمعايير الدولية وخُضع لتدقيق مستقل قبل ١٢ عامًا. وصرحت الرئيسة التنفيذية ماي كيو لين، عن رحلة تطوير فيناميلك: "بالنظر إلى رحلة PTBV منذ بدايتها وحتى اليوم، ندرك أننا اتخذنا القرار الصائب واتخذنا خطوات استراتيجية في وقت مبكر جدًا".

تحمي شركة فيناميلك وسكان منطقة كا ماو كيب 25 هكتارًا من غابات المانجروف وتعيد إنعاشها

تطوير سلسلة قيمة مستدامة مع الناس منذ التسعينيات، نفذت شركة فيناميلك ثورة بيضاء، بالتعاون مع المزارعين لتطوير صناعة تربية الألبان، وتقديم التوجيه الفني بشأن الرعاية والرعاية البيطرية، وتوقيع عقود بأسعار تنافسية. "هذا يضمن أن يكون لدى المزارعين دخل ثابت، وأن يشعروا بالأمان في تربية قطعان الألبان والاستثمار فيها وتطويرها. هذا هو أهم شيء للتنمية ويساعد فيناميلك على بناء منطقة مواد الحليب المحلية تدريجيًا"، شاركت السيدة لين. عندما زاد الطلب على استهلاك الحليب، في عام 2007، طورت فيناميلك أول مزرعة ألبان في توين كوانج؛ ثم بنت العديد من نماذج المزارع الحديثة والخضراء والمستدامة. بالإضافة إلى توفير مصدر لمواد الحليب عالية الجودة، تعد هذه المزارع أيضًا "نواة" التنمية الزراعية المستدامة للمحلية، وبناء اقتصاد المناطق المجاورة. هنا، يكون المزارعون "حلقة وصل" لا غنى عنها لتشكيل سلسلة قيمة مستدامة. تشجع فيناميلك المزارعين على زراعة الذرة والعشب لتوفير الغذاء للأبقار ودعم الأسمدة العضوية من الماشية للأشخاص حول المزرعة. في الوقت نفسه، تُقدّم الشركة إرشاداتٍ حول الزراعة وتقنيات الزراعة واستهلاك المُنتَجات، مما يُساعد على زيادة إنتاجية المحاصيل واستقرار الدخل. واختتمت الرئيسة التنفيذية ماي كيو لين قائلةً: "منذ البداية، اتّخذت رحلة فيناميلك المستدامة منحىً مجتمعيًا، مدفوعةً بدافعٍ من المزارعين للنمو. ولذلك، سندعم ونعمل مع الناس، الآن أو في العقود القادمة، لتطوير سلسلة قيمة مستدامة أقوى".

التغلب على التحدي الجديد - صافي الصفر في عام 2023، أعلنت شركة فيناميلك عن برنامج عملها نحو صافي الصفر 2050 (مسارات فيناميلك نحو صافي الصفر لمنتجات الألبان 2050) استجابةً للهدف المشترك للحكومة . وبعد أقل من عام، حصلت فيناميلك على شهادة الحياد الكربوني لثلاث وحدات وفقًا للمعيار الدولي PAS2060:2014 وكانت أيضًا أول شركة ألبان في فيتنام تحقق هذه النتيجة. ووفقًا للسيدة ماي كيو لين، فإن صافي الصفر هو مفهوم جديد، ليس فقط لفيتنام، ولكن أيضًا لصناعة الألبان العالمية. ومع ذلك، وبعد رحلة امتدت لما يقرب من 50 عامًا مليئة بالتحديات، فإن "الجنرال النسائي لصناعة الألبان" واثق من أن المثابرة ستساعد فيناميلك على التغلب على هذا التحدي الجديد. وقالت السيدة لين: "للأعمال التجارية صعودها وهبوطها، ولكن لا يمكن تحقيق التنمية المستدامة بين عشية وضحاها، ولكنها تتطلب التزامًا وتصميمًا طويل الأمد من الشركات، خاصة عند مواجهة فترات صعبة أو قرارات مقايضة". وعند سؤالها عن المنافسة، أكدت السيدة لين أنه لا يوجد تنافس في التنمية المستدامة، وإذا كان هناك تنافس فهو سباقنا مع الزمن، ضد القضايا الملحة مثل تغير المناخ، والتلوث البيئي، وغيرها لحماية وبناء مستقبل أفضل للجميع وللأجيال القادمة.

صحيفة الاستثمار

المصدر: https://baodautu.vn/ceo-vinamilk-mai-kieu-lien-dieu-gi-can-thiet-va-phuc-vu-cho-cong-dong-cuoc-song-thi-vinamilk-se-lam-d218195.html