(TN&MT) - في 17 يناير/كانون الثاني، في هانوي، ترأست نائبة وزير الموارد الطبيعية والبيئة ، نجوين ثي فونغ هوا، مؤتمرًا لتلخيص أعمال مدرسة تدريب وتطوير موظفي الموارد الطبيعية والبيئة لعام 2024 وتوزيع مهامها لعام 2025. وحضر المؤتمر ممثلون عن وزارة التخطيط والمالية، ووزارة التنظيم والموظفين، والإدارة الوطنية للاستشعار عن بُعد...
في التقرير الموجز لعام ٢٠٢٤، صرّح السيد نجوين ثانه ترونغ، نائب مدير مدرسة تدريب ورعاية موظفي الموارد الطبيعية والبيئة، بأن المدرسة قد أنجزت المهام الموكلة إليها بنجاح. ويتسم عمل التوجيه والإدارة بالفعالية والكفاءة، ويتبع بدقة البرامج والخطط الموضوعة. وتتسم علاقة العمل بين لجنة الحزب والحكومة والنقابات بالوحدة والحزم والمرونة، وتُنفّذ الحلول المناسبة للوضع في الوقت المناسب.
أنجزت المدرسة بشكل أساسي المهام الموكلة إليها في ميزانية الدولة، ونفّذت دورات/حصصًا تدريبية وفقًا للخطة المعتمدة، محققةً نتائج ملموسة بواقع 56 دورة و5174 مشاركًا. ولا تزال شبكة المحاضرين والمراسلين (حوالي 100 شخص) قائمة.
بالإضافة إلى ذلك، تعمل المدرسة على توسيع نطاق التدريب عبر الإنترنت للمحليات، وتوسيع نطاق التدريب ورعاية الأنشطة في المحليات بشكل نشط مع العديد من المحتويات الجديدة وفقًا للأنظمة القانونية والتواصل الاجتماعي وفقًا لاحتياجات المنظمات والشركات.
وقد حققت بعض الدورات النموذجية كفاءة عالية ووفرت نفقات الميزانية مثل: "التدريب على تحسين القدرة على البحث العلمي والتكنولوجي لموظفي الخدمة المدنية بوزارة الموارد الطبيعية والبيئة"، "التدريب على المعرفة ومهارات إدارة الدولة في مجال الاستشعار عن بعد"، أو بعض الدورات التي تم تنسيقها مع إدارة مكافحة التلوث البيئي، مع مكتب الحزب - المنظمات الجماهيرية بالوزارة.
وفي مجال أنشطة البحث والتكنولوجيا، قامت الجامعة بالتنسيق مع قسم العلوم والتكنولوجيا - إدارة الدعاية المركزية؛ وجامعة التكنولوجيا، والجامعة الوطنية الفيتنامية، هانوي؛ ومعهد فيتنام للذكاء الاصطناعي (AI) لتنظيم "التدريب لتحسين القدرة البحثية العلمية والتكنولوجية لموظفي الخدمة المدنية بوزارة الموارد الطبيعية والبيئة" في هانوي، مما يساهم في تحسين القدرة البحثية للموظفين.
أكد السيد نغوين ثانه ترونغ على أهمية التعاون الدولي، قائلاً إن الجامعة نسقت بشكل استباقي مع العديد من الشركاء لتنفيذ أنشطة التدريب والرعاية وتبادل الخبرات. ومن الجدير بالذكر أن التعاون مع مؤسسة التمويل الدولية (IFC) والبنك الدولي (WB) في تنظيم دورات تدريبية لمحاضري الموارد في مجال البيئة والمجتمع والحوكمة (ESG) قد حقق نتائج إيجابية. كما تعاونت الجامعة مع جامعة طوكيو لدراسة الاحتياجات وتطوير برامج تدريبية لتحسين مهارات المسؤولين المحليين في مجال الرصد البيئي.
بالإضافة إلى ذلك، وقعت الجامعة اتفاقية تعاون مع خبراء كوريين في مجالات البيئة وتغير المناخ والنمو الأخضر.
من أجل تنفيذ المهام في عام 2025، قال السيد دونج ثانه آن - مدير مدرسة تدريب ورعاية ضباط الموارد الطبيعية والبيئة، إن المدرسة ستراجع وتجهز بشكل عاجل جميع الظروف لدمج وإعادة ترتيب الهيكل التنظيمي وفقًا لتوجيهات الوزارة والحكومة.
في الوقت نفسه، ستركز المدرسة على تنفيذ مشروع "تعزيز قدرات مرافق المدرسة لتدريب وتأهيل كوادر الموارد الطبيعية والبيئة" مع بداية العام الدراسي، بما يضمن الجودة والكفاءة والتقدم. كما سيتم تطوير وإصدار نظام الوثائق الداخلية بناءً على لوائح الوزارة وبرنامج التدريب في المدرسة.
لتعزيز أنشطة التدريب، ستركز الكلية على قيادة وتوجيه وتنظيم تنفيذ خطط التدريب والرعاية والتوجيه المعتمدة. وفي الوقت نفسه، ستُطبّق الكلية تكنولوجيا المعلومات في الإدارة والتدريب والتقييم، وتُحدّث قواعد البيانات والبرامج والوثائق والمحاضرات. بالإضافة إلى ذلك، ستعزز الكلية قوتها الداخلية، وتعزز دور المنظمات الجماهيرية، وتُوسّع آفاق التعاون والعلاقات مع الشركاء المحليين والأجانب.
وفي معرض إدلائها بآرائها في المؤتمر، قالت السيدة نجوين ثي هوين، نائبة مدير إدارة التنظيم والموظفين بوزارة الموارد الطبيعية والبيئة، إنه على الرغم من العديد من الصعوبات في عام 2024، بذلت المدرسة جهودًا لإكمال المهام الموكلة إليها من قبل الوزارة، حيث نشرت المدرسة وأكملت مشروع إعادة ترتيب المدرسة.
وفقًا لنائبة رئيس إدارة التنظيم والموظفين، نجوين ثي هوين، في عام ٢٠٢٥، سيحتاج مجلس إدارة المدرسة إلى البدء بشكل عاجل في وضع مشروع لدمجها وتوحيدها. خلال هذه العملية، من الضروري دراسة اللوائح القانونية بعناية، والرجوع إلى النماذج المناسبة، والتنسيق الوثيق مع إدارة التنظيم والموظفين وجامعة هانوي للموارد الطبيعية والبيئة للاتفاق على الخطة المثلى.
في كلمتها خلال المؤتمر، أشادت نائبة وزير الموارد الطبيعية والبيئة، نجوين ثي فونغ هوا، بإنجازات مدرسة تدريب وتأهيل كوادر الموارد الطبيعية والبيئة خلال العام الماضي. كما أعربت نائبة الوزير عن قلق الكوادر والمعلمين بشأن التغييرات في الهيكل التنظيمي، وأكدت على ضرورة إعادة تنظيم المدرسة لتكون أكثر فعاليةً وفعالية.
اقترحت نائبة الوزير، نجوين ثي فونغ هوا، على مجلس إدارة المدرسة التعاون بشكل استباقي مع جامعة هانوي للموارد الطبيعية والبيئة لتوحيد الوظائف والمهام والهيكل التنظيمي بعد الدمج، والاهتمام بترتيب الموظفين بشكل مناسب، بما يضمن عدم وجود أي عيوب. وأكدت نائبة الوزير، نجوين ثي فونغ هوا، أنه على الرغم من تغيير الهيكل التنظيمي، إلا أن وظائف المدرسة ومهامها لم تتغير. لذلك، طلبت نائبة الوزير من المدرسة مواصلة تنفيذ خطة عام ٢٠٢٥، وتطوير برامج تدريبية تتخللها وثائق تنظيمية، وتحديث المحاضرات المتعلقة بالقوانين الجديدة.
وفي الوقت نفسه، طلب نائب الوزير من المدرسة التركيز على البحث وتقديم المقترحات المناسبة لتنفيذ القرار 57 للمكتب السياسي بشأن الإنجازات في العلوم وتطوير التكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي الوطني...
[إعلان 2]
المصدر: https://baotainguyenmoitruong.vn/truong-dao-tao-boi-duong-can-bo-tn-mt-trien-khai-nhiem-vu-nam-2025-385808.html
تعليق (0)