"جدار الحماية" في منع ومكافحة الفساد والسلبية

أصدر المكتب السياسي مؤخرًا اللائحة رقم 131 - QD/TW بشأن ضبط السلطة، ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في التفتيش والإشراف، وتطبيق الانضباط الحزبي، وفي أنشطة التفتيش والتدقيق. وقد حظي إصدار هذه اللائحة بتأييد شعبي، وستكون بمثابة "جدار حماية" لكل كادر وعضو في الحزب للمراجعة الذاتية والتصحيح الذاتي، مما يُسهم في بناء فريق عمل حزبي أكثر نظافةً وقوة.

الحاجة إلى التنظيم

تحظى مكافحة الفساد في البلاد عمومًا، وفي بينه ثوان خصوصًا، باهتمام واسع من جميع شرائح الشعب، بفضل عزم لجان الحزب على جميع المستويات. وقد عولجت العديد من القضايا والحوادث المتعلقة بالفساد والسلوكيات السلبية على المستويين المركزي والإقليمي بحزم، وحُوكم مرتكبوها على الفور، بمشاركة الأشخاص المناسبين والجرائم المناسبة، وحظيت بتعاطف شعبي ودعم كبير.

حضرت لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب الإقليمية المؤتمر الوطني عبر الإنترنت (صورة توضيحية)

تجدر الإشارة إلى أن الجهات العاملة في مجال التفتيش والرقابة والتدقيق تؤدي دورًا بالغ الأهمية في مكافحة الفساد والسلوكيات السلبية. فهي تُشبه "السيف" أو "الدرع"، إذ تُسهم في الحفاظ على لوائح الحزب وصرامة القانون. ومع ذلك، وبالنظر إلى الواقع في السنوات الأخيرة، نجد أن العديد من مسؤولي هذه الجهات انتهكوا القانون. ورغم كشفهم ومعالجتهم على الفور، إلا أنهم أثّروا بشكل كبير على ثقة الشعب. وأكثر من أي وقت مضى، ثمة حاجة ماسّة إلى رادع أكثر صرامة للوقاية المبكرة والبعيدة، وللتأكيد على عدم وجود "مناطق محظورة". لذلك، أصدر المكتب السياسي اللائحة رقم 131-QD/TW بشأن ضبط السلطة، ومنع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية في التفتيش والرقابة، وتطبيق الانضباط الحزبي، وفي أنشطة التفتيش والتدقيق.

وبناءً على ذلك، تتألف اللائحة من أربعة فصول وإحدى عشرة مادة. وتوضح اللائحة بوضوح ما يلي: إن ضبط السلطة، ومنع ومكافحة الفساد والسلبية في التفتيش والإشراف وتطبيق الانضباط الحزبي، وفي أنشطة التفتيش والتدقيق، هو استخدام آليات وتدابير لضمان التنفيذ الصارم للوائح الحزب، وقوانين الدولة، ولوائح العمل، واللوائح، والإجراءات المهنية، لمنع وكشف ووقف ومعالجة الانتهاكات، وخاصةً أعمال الإساءة واستغلال المناصب والصلاحيات في أداء الواجبات والمهام الموكلة...

لقد كانت أعمال التفتيش والإشراف دائمًا موضع اهتمام شركة Binh Thuan في السنوات الأخيرة.

تتطلب اللائحة من لجان الحزب أن تقود وتوجه وتفحص وتشرف بشكل منتظم على لجان الحزب والمنظمات الحزبية تحت إدارتها؛ والوكالات الاستشارية والداعمة للجان الحزب ولجان التفتيش للجان الحزب لتنفيذ لوائح الحزب وتوجيهات لجان الحزب ولجان التفتيش على المستويات الأعلى بشكل صارم؛ وتصحيح القيود والنقائص في التفتيش والإشراف وتنفيذ الانضباط الحزبي على الفور؛ وتوجيه تنفيذ التدابير لمنع ومكافحة الفساد والسلبية؛ والكشف بشكل استباقي عن الانتهاكات في أعمال التفتيش والإشراف وتنفيذ الانضباط الحزبي ومعالجتها بشكل صارم...

المراجعة في الوقت المناسب وتنفيذ الانضباط بشكل صارم وفقًا للأنظمة

على وجه الخصوص، تُحدد المادة الرابعة من هذه اللائحة بوضوح 22 بندًا، بما في ذلك الأفعال الفاسدة والسلبية في التفتيش والإشراف وتطبيق الانضباط الحزبي وفي أنشطة التفتيش والتدقيق، وهي محظورة تمامًا. وتشمل هذه الأفعال النموذجية على وجه الخصوص: الرشوة، وقبول الرشاوى، والوساطة في الرشاوى، ورشوة المسؤولين أو المناصب أو السلطات أو الأشخاص ذوي الصلة لتقليل مسؤولية المخالفين أو التهرب منها. تقديم أو الكشف عن معلومات ووثائق وسجلات الشخص الخاضع للتفتيش لمنظمات وأفراد دون سلطة أو مسؤولية، وخاصةً المعلومات والوثائق والسجلات في سياق التفتيش والإشراف وتطبيق الانضباط الحزبي أو التفتيش والتدقيق. تلقي أموال أو ممتلكات أو منافع مادية أو معنوية أخرى، والمشاركة في أنشطة ترفيهية للشخص الخاضع للتفتيش أو الأشخاص ذوي الصلة. استغلال العلاقات الودية أو استغلال مزاياه أو منصبه الوظيفي أو سمعته أو سمعة الآخرين للتأثير على الشخص الخاضع للتفتيش أو المنظمات أو الأفراد ذوي الصلة أو كسب منافع منهم أو الضغط عليهم لتحقيق مكاسب شخصية أو دوافع شخصية أخرى.

فيما يتعلق بمعالجة انتهاكات إساءة استخدام المنصب والسلطة والسلطة والفساد والسلبية، تؤكد اللائحة على ضرورة النظر في الأمر على الفور ومعاقبة لجان الحزب والمنظمات الحزبية وأعضاء الحزب الذين يرتكبون أعمال فساد أو سلبية أو يتسترون أو يساعدون على الفساد والسلبية في أنشطة التفتيش والإشراف وتطبيق الانضباط الحزبي والتفتيش والتدقيق بشكل صارم. في الحالات التي لا تكون فيها المخالفة خطيرة بما يكفي لتتطلب إجراءً تأديبيًا، يجب اتخاذ النقد الذاتي واتخاذ تدابير لتصحيح المخالفة وأوجه القصور والالتزام بعدم تكرار المخالفة. في الحالات التي ينتهك فيها أعضاء الحزب والكوادر وموظفو الخدمة المدنية والموظفين العموميين (بما في ذلك أولئك الذين نقلوا وظائفهم أو تقاعدوا) القوانين الـ 22 المذكورة أعلاه، فسيتم التعامل معهم وفقًا للوائح الحالية. وعلى وجه الخصوص، سيخضع الكوادر الذين لا يزالون يعملون أيضًا لإجراءات المعالجة. وتحديدًا، الإيقاف عن العمل، والوظيفة، وعدم التكليف بأداء عمل الموظفين، والعمل المهني في مجال التفتيش والإشراف وتطبيق الانضباط الحزبي والتفتيش والتدقيق. عدم التخطيط، والتعبئة، والنقل، والتعيين، وإعادة التعيين، ومنح، وترقية الرتب، والتوصية بالانتخابات، والترشح لمناصب معادلة أو أعلى، والاعتراف بالمناصب، ومنح الألقاب، والتوصية وفقا للأنظمة...

علّمنا العم هو أن نكون صادقين، مستقيمين، وأن "نضع الخدمة العامة في المقام الأول"؛ وأن نخجل ونخشى من ارتكاب الأخطاء. سيكون إصدار اللائحة رقم ١٣١ بمثابة سيفٍ مسلطٍ على منظمة الحزب والحكومة وأجهزة إنفاذ القانون، مما يُنير عملية السيطرة على السلطة، ويمنع الفساد... ويساهم في بناء حزبنا ليصبح أكثر نزاهةً وقوةً.

مصدر: https://baobinhthuan.com.vn/quy-dinh-131-qd-tw-buc-tuong-lua-trong-phong-chong-tham-nhung-tieu-cuc-114458.html