رحلة تحقيق الطموح 68

VTV.vn - يواجه مجتمع الأعمال الخاص فرصة عظيمة للانضمام إلى الدولة في إنشاء نموذج نمو جديد.

أرقام عن الاقتصاد الخاص ورواد الأعمال الفيتناميين

يصادف اليوم مرور خمسة أشهر منذ أن أصدرت الجمعية الوطنية القرار رقم 68 - وهو قرار مهم لتوحيد المؤسسات وخفض تكاليف المدخلات وخلق أقصى قدر من الراحة للمؤسسات الخاصة ورجال الأعمال الفيتناميين.

على مدار الأشهر الخمسة الماضية، كشفت أحدث الأرقام الصادرة في مطلع أكتوبر عن صورة جديدة: يشهد القطاع الخاص نموًا قويًا، ليس فقط في مرحلة التعافي، بل في مرحلة الاختراق، مساهمًا بأكثر من نصف الناتج المحلي الإجمالي للبلاد، وقائدًا لسوق العمل، وجاذبًا لرؤوس أموال استثمارية جديدة. ويُعد القرار رقم 68 أحد أهم العوامل التي تُحوّل الإرادة إلى نتائج عملية.

يساهم القطاع الاقتصادي الخاص حاليًا بأكثر من 50% من الناتج المحلي الإجمالي لفيتنام. وتشير أحدث الإحصاءات الصادرة حتى نهاية سبتمبر عن مكتب الإحصاء العام وغرفة تجارة وصناعة فييتنام إلى أن حصة القطاع الخاص من الناتج المحلي الإجمالي تتجاوز 240 مليار دولار أمريكي، وهو مورد ضخم ومحرك نمو رئيسي للبلاد، ويحتاج فقط إلى تفعيله على النحو الأمثل وفي الوقت المناسب.

قال الدكتور تران دينه ثين، المدير السابق للمعهد الاقتصادي الفيتنامي: "لا يمكننا فصل الدولة عن القطاع الخاص هنا. أنا سعيد جدًا بالطريقة التي طُرحت بها هذه القضية، وما إذا كانت الحكومة والقطاع الخاص يتشاركان في بناء التنمية. يجب على القطاع الخاص طرح القضايا بشكل استباقي. طرح القضايا يعني المطالبة بخطة طريق لتحرير الذات، ومطالبة الدولة والحكومة بتلبية المتطلبات. ليس لصالح القطاع الخاص، بل لتحقيق مهمة أن يكون القطاع الخاص المحرك الأهم للنمو".

يُوفّر القطاع الخاص غالبية فرص العمل في البلاد، إذ يُوفّر حاليًا وظائف لأكثر من 85% من القوى العاملة في القطاع الاجتماعي. ويُعدّ القطاع مصدر دخل، وركيزةً أساسيةً للضمان الاجتماعي، وميزانيةً عامة. وقد ارتفع متوسط ​​رأس المال المُسجّل لكلّ شركة بنسبة 15%، وتجاوزت نسبة استئناف العمل 62%. وتجاوز عدد الشركات المُسجّلة حديثًا والعائدة إلى السوق 231 ألف شركة، مما يُشير إلى انتعاش الثقة وانتشارها في جميع أنحاء الاقتصاد.

قالت السيدة ترينه ثي نجان، رئيسة المجلس الاستشاري لجمعية الشركات الصغيرة والمتوسطة في مدينة هانوي : "يُعدّ القرار رقم 68 بمثابة نسمة من الهواء النقي تهب على مساحة شاسعة مفتوحة. يتطلع مجتمع الأعمال إلى ابتكار شامل في جميع المجالات، وخاصةً المؤسسات".

لكن الصورة ليست مشرقة تمامًا. فقد أشار تقرير مجلس أبحاث التنمية الاقتصادية الخاصة الصادر في نهاية سبتمبر 2025 إلى أن إنتاجية العمل في فيتنام ارتفعت بشكل حاد بنسبة عشرات في المائة، إلا أن تكاليف العمالة لكل وحدة إنتاج بلغت أيضًا حوالي 14%. إضافةً إلى ذلك، لا تزال الإجراءات الإدارية تعاني من العديد من العوائق. إذ يتداخل أكثر من نصف محتويات شهادة تسجيل الاستثمار (IRC) مع تسجيل الأعمال التجارية. كما أن أسعار إيجارات الأراضي الصناعية مرتفعة، مما يُشكل ضغطًا لزيادة تكاليف الإنتاج. وتأمل الشركات أنه مع تطبيق القرار رقم 68 بشكل أعمق، ستواصل ثقة وجهود رواد الأعمال والشركات الخاصة أن تصبح قوة دافعة للاقتصاد الوطني.

وفي حديثها عن العوائق والتحديات التي تواجه الاقتصاد الخاص، علّقت السيدة فام ثي نغوك ثوي، مديرة مكتب أبحاث التنمية الاقتصادية الخاصة (القسم الرابع): "نرى جانبين يحتاجان إلى تحليل. الجانب الأول هو عملية الإجراءات الإدارية من حيث الكمية وكذلك المتطلبات التي تنشأ باستمرار. نحن نحاول تعزيز الإصلاح، ومع ذلك، فإن المتطلبات الجديدة مستمرة وغير واضحة، وثانيًا، لا يزال الحجم كبيرًا جدًا لدرجة أن الشركات في جميع الصناعات والمجالات تشعر بالارتباك. عامل آخر تعكسه الشركات أيضًا في عملية التفاعل مع ممثلي وكالات الدولة، منذ القرار 68 وبعد قرارات المكتب السياسي، كانت هناك تغييرات ملحوظة. ولكن لا يزال هناك العديد من الإدارات التي تخشى المسؤولية، لذا فإن حل العمل والحث عليه بسرعة هو أيضًا شيء تريد الشركات الخاصة تغييره".

وفقاً للسيدة ثوي، فإنّ العوائق المذكورة أعلاه ليست قضايا جديدة، بل هي محلّ نقاش لسنوات عديدة عند مناقشة بيئة الأعمال والإصلاح. إنها قصصٌ نظامية.

"مؤخرًا، أقرّت الشركات أيضًا بصعوبة تعامل الهيئات الحكومية مع اندماج الوزارات والفروع والمحافظات والحكومات ذات المستويين... إن حجم العمل الذي يتعين على الهيئات الحكومية التعامل معه في الوقت نفسه في الماضي القريب هائل. إلى جانب ذلك، هناك مشاريع جارية على طول مسار إصلاح الإجراءات الإدارية. ومع ذلك، يبدو أن كل جهد تبذله الوزارات والفروع المحلية مجزأ، ويفتقر إلى الترابط والتواصل اللازمين لدمج جهود العديد من الأطراف ونتائجها، ويفتقر إلى الترابط في البيانات والعوامل ذات الصلة. أما المشكلة الثانية، ففي السياق الواسع الحالي، هناك عوامل لم تُعرّف بعد كلوائح قانونية. هناك العديد من العوامل الموضوعية والذاتية التي تُشكّل مثل هذه العوائق الكبيرة"، أضافت السيدة ثوي.

ويواجه مجتمع الأعمال الخاص فرصة عظيمة للانضمام إلى الدولة في إنشاء نموذج نمو جديد.

زخم جديد للشراكة بين القطاعين العام والخاص من القرار 68

بعد خمسة أشهر من صدور القرار رقم 68، الهادف إلى تعزيز دور القطاع الخاص كمحرك أساسي للاقتصاد، بدأت تظهر تدريجيًا العديد من سياسات الدعم. ويواجه مجتمع الأعمال الخاص فرصة ذهبية للانضمام إلى الدولة في بناء نموذج نمو جديد.

ومن بين المجالات التي شهدت أقوى الإنجازات من قرارات المكتب السياسي الأساسية هو الاقتصاد الرقمي، حيث تقود الشركات الخاصة العديد من الاتجاهات الجديدة.

تفتح الصورة الاقتصادية الرقمية في فيتنام مجالًا واسعًا للنمو، حيث من المتوقع أن يصل قطاع التمويل الرقمي وحده إلى 70 مليار دولار أمريكي سنويًا في المستقبل القريب.

علق السيد لي فان ثانه، نائب المدير العام لبنك فيكي الرقمي، قائلاً: "لا ترحب الشركات في فيتنام فحسب، بل ترحب أيضًا الشركات حول العالم، بانفتاح الحكومة الفيتنامية. لقد تواصلوا معنا وتعاونوا وتبادلوا الخبرات في هذا المجال".

في بانوراما الاقتصاد الخاص 2025، تبحث الشركات والهيئات الإدارية عن سبلٍ لحل المشكلات الرئيسية في كل قطاع، وتوسيع نطاق النمو، وتعزيز التعاون بين القطاعين العام والخاص. وتعتقد العديد من الشركات أن التوجيهات الواضحة للقرار 68 تُساعدها على اكتساب الثقة وتحفيزها من جديد.

قال السيد فام كوك لونج نائب المدير العام لشركة جيماديبت: "هناك ممر قانوني ولوائح مشجعة، ونحن واثقون جدًا وآمنون في الاستثمار".

مع ذلك، لا تزال سرعة التنفيذ بين المحليات غير متجانسة تمامًا. في العديد من المناطق، أفادت الشركات أن تطبيق السياسة الجديدة لا يزال بطيئًا، لا سيما في مرحلتي التوجيه والوصول إلى المعلومات.

علق السيد تران آنه توان، نائب رئيس شبكة الطائرات بدون طيار في فيتنام، قائلاً: "على المستوى المركزي، الوضع متوتر للغاية، ولكن عندما أذهب إلى بعض المناطق، أرى أن المستوى المحلي لا يزال غير متأثر. نأمل أن تضع الحكومة في المستقبل القريب سياسات تضمن تكافؤ الفرص للجميع، من أعلى الهرم إلى أسفله".

وتنتشر روح "المشاركة في وضع السياسات" بين مجتمع الأعمال، حيث لا تكون الشركات مستفيدة فحسب، بل تصبح أيضاً شريكة للدولة في إيجاد اتجاهات جديدة للتنمية.

صرحت السيدة نجوين ثي هاي بينه، المديرة العامة لمجموعة STP، بصراحة: "سنمضي قدمًا نحو نهجٍ لا يعتمد على انتظار السياسات، بل على الجرأة في إبداء آرائنا للمساهمة في الحكومة والهيئات والوزارات والمحليات. إذا قررنا تسليم زمام الأمور للشركات، فعلينا أن نؤمن، والشركات مستعدة للالتزام لأي سبب كان".

علق السيد نجوين فينه هاو، المدير العام لشركة لاش هوين الدولية لميناء المياه العميقة الصناعية واللوجستية المساهمة، مدينة هاي فونغ، قائلاً: "إن السياسات الخاصة لمنطقة التجارة الحرة التي سمحت الجمعية الوطنية لمدينة هاي فونغ بتجربتها تُقدم حوافز كبيرة، وربما تكون الأفضل في فيتنام اليوم. ومن أبرز الحوافز المتاحة حوافز ضريبية على دخل الشركات بمعدل ضريبي أساسي قدره 15%، وحوافز للمستثمرين الأجانب، حيث يُسمح لهم بتأسيس أعمال تجارية دون الحاجة إلى مشروع استثماري، وحوافز للشركات العاملة في المنطقة لتطبيق سياسات تجارية ذات أولوية في قطاع الجمارك".

قال السيد نجوين كان هونغ، المدير العام لشركة يورو ويندو: "يجب أن تتوافق السياسات مع القوة الداخلية لكل شركة لتحقيق النمو. كيف يمكن تعزيز الصناعات الداعمة، وخاصةً زيادة معدل التوطين، لتعزيز التنمية القوية للصناعات الداعمة المحلية؟ نأمل حقًا أن تُطبّق هذه السياسات، من خلال جميع المراسيم والتعليمات والتعميمات والوثائق، على أرض الواقع بسرعة".

قالت السيدة تران ثي فونغ، مديرة إدارة الموارد البشرية في شركة تينه لوي للملابس، بمدينة هاي فونغ: "مشكلتنا الكبرى حاليًا لا تزال نقص العمالة، وليس نقص الطلبات. نعمل دائمًا على تحسين أساليبنا لتصدير أكبر قدر ممكن من البضائع، وإنتاج أكبر قدر ممكن منها، وتصديرها بأسهل طريقة. ولا تزال الدولة تُهيئ لنا ظروفًا مواتية للاستيراد والتصدير، لذا لا توجد مشكلة".

قال السيد تران آن توان، نائب رئيس شبكة الطائرات بدون طيار في فيتنام: "لدينا حاليًا مناطق اختبار آمنة. برأيي، نحتاج إلى توسيع نطاق أبحاثنا بشكل أكبر وإتاحة مساحات أكبر. على سبيل المثال، في مجال الطيران منخفض الارتفاع، نحتاج إلى مجال جوي يصل عرضه إلى 30 كيلومترًا لاختبار طائرات التوصيل لمسافات طويلة، لكن منطقة الاختبار لدينا لا تتجاوز 1-2 كيلومتر، لذا لا يمكننا اختبارها."

علقت السيدة فام ثي نغوك ثوي، مديرة مكتب أبحاث التنمية الاقتصادية الخاصة (القسم الرابع): "نحن بحاجة ماسة إلى مراجعة كل موضوع على حدة، فمشاكل المؤسسات تتضمن حوالي 15 عملية تخص جهات مختلفة. إذا حاولنا تقليص خطوة أو خطوتين فقط، فقد تظل الخطوات المتبقية عالقة، لذا نأمل حقًا أن ترتبط جميع جهود الإصلاح بالمشاكل الحقيقية وأن تُراجع. وقد طلب الأمين العام من المحليات والوزارات التحول بقوة إلى استخدام النتائج كمقياس، بدلاً من التركيز على العمليات. وهذا تحول أساسي للغاية. أما العامل الثاني فهو بيئة العمل التجريبية، فالطرق الجديدة قد تحمل مخاطر. نعتقد أنه يجب علينا المضي قدمًا، ليس فقط في إصدار بيان، بل أيضًا في توفير ممرات قانونية لمن يجرؤ على العمل، ويجرؤ على تحمل المسؤولية، وآليات جديدة".

ولكي يدخل القرار 68 حيز التنفيذ ويكون فعالاً في أقرب وقت، واصلت الحكومة غرس روح "التفكير العميق، والعمل الكبير"، و"كل شيء من أجل الشعب، ومن أجل الشركات" في الوزارات والفروع والمحليات بشكل شامل، وإصدار وثائق فرعية وخطط عمل مفصلة على الفور، وإنشاء آلية للرصد وتقييم التقدم باستخدام نظام من المؤشرات الكمية والشفافة...

وفي المؤتمر الذي شارك فيه أكثر من 500 شركة فيتنامية خاصة، أعرب رئيس الوزراء فام مينه تشينه عن سعادته وأمله في أن ينفذ المجتمع "ثلاثة رواد" للمساهمة في تنفيذ الهدفين الاستراتيجيين للبلاد لمدة 100 عام؛ وربط أهداف تنمية الشركات بالأهداف الوطنية.

وقد ألقى رئيس الوزراء فام مينه تشينه كلمة أمام المؤتمر قال فيها: "دولة بناءة - رواد أعمال رائدون - شراكة بين القطاعين العام والخاص - بلد قوي - شعب سعيد"، وأعرب عن اعتقاده بأن مجتمع الأعمال الخاص سوف ينفذ بنجاح المهمة "الاقتصاد الخاص هو القوة الدافعة الأكثر أهمية للاقتصاد الوطني".

المصدر: https://vtv.vn/hanh-trinh-hien-thuc-hoa-khat-vong-68-10025101113193888.htm