توسيع شبكة الأمان

- من خلال العديد من الحركات المحاكاة العملية المرتبطة بالمهام المهنية، نجحت المنطقة الخامسة للتأمينات الاجتماعية في السنوات الأخيرة في تحسين جودة وكفاءة عملياتها، مما أدى إلى إحداث تغييرات إيجابية، مؤكدة تدريجياً دورها المركزي في تنفيذ سياسات الضمان الاجتماعي في المقاطعة.

يعمل موظفو التأمين الاجتماعي الإقليميون على نشر وتعبئة الناس للمشاركة في التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي العائلي.

قالت السيدة نونغ ثي فونغ ثاو، مديرة المنطقة الخامسة للتأمينات الاجتماعية: "في السنوات الأخيرة، نفّذت المنطقة الخامسة للتأمينات الاجتماعية العديد من حملات المحاكاة المحفزة، بتوجيه من التأمينات الاجتماعية الفيتنامية واللجنة الشعبية الإقليمية، وارتبطت ارتباطًا وثيقًا بتنفيذ المهام السياسية للقطاع، مع التركيز على ابتكار محتوى وشكل التنظيم، ومكافأة النماذج المتقدمة والإشادة بها على الفور. وبالتالي، تم تحفيز وتشجيع الكوادر والموظفين المدنيين في القطاع بأكمله على التسجيل في حملات المحاكاة والتفاعل معها بنشاط، مما خلق جوًا من المحاكاة المحفزة، مما ساهم بشكل كبير في إنجاز المهام الموكلة إليهم بنجاح.

بناءً على ذلك، استجابت هيئة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الخامسة بفعالية لحركات المحاكاة التي أطلقها رئيس الوزراء واللجنة الشعبية الإقليمية وهيئة التأمينات الاجتماعية الفيتنامية، حيث جسّدت مضمون المحاكاة في برامج وخطط عمل شهرية وربع سنوية، مرتبطة بتنفيذ المهام السياسية للقطاعين الصناعي والمحلي. وانطلاقًا من شعار "الوطن كله يتحد لبناء مناطق ريفية جديدة"، وحملة "الشعب كله يتحد لبناء مناطق ريفية جديدة وتطوير المناطق الريفية الجديدة"، وضعت هيئة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الخامسة خطة لتنظيم تنفيذ مضمون المحاكاة المرتبط بالمعايير المتعلقة بالمهام المهنية، مع التركيز على التنفيذ المتزامن لحلول لزيادة عدد المشمولين بالتأمين الصحي، والسعي إلى تحقيق نسبة 100% من المشمولين بالتأمين الصحي في البلديات.

أفاد السيد تران آنه توان، مدير شركة ترانج دينه للتأمينات الاجتماعية، قائلاً: "لتذليل الصعوبات وتحقيق الأهداف والمهام الموكلة إلينا، أطلقنا مبادرةً تُعنى بالعمل المهني، مما يعزز روح المسؤولية والمبادرة والإيجابية لدى كل موظف ومسؤول بطرق مرنة. ولا يقتصر الأمر على الترويج والتحفيز لتطوير التأمينات الاجتماعية من خلال المؤتمرات فحسب، بل ينقسم موظفو التأمينات الاجتماعية ووكلاء التحصيل أيضًا إلى مجموعات تُقدم الاستشارات المنزلية، وتُروج وتُحشد عبر منصات التواصل الاجتماعي مثل زالو وفيسبوك وغيرها".

في كل عام، تُطلق هيئة التأمينات الاجتماعية في المنطقة الخامسة وحداتها التابعة وتُنظمها للتسجيل في برامج المحاكاة، وتوقيع اتفاقيات المحاكاة، والسعي جاهدةً لإنجاز الأهداف والمهام الموكلة إليها بنجاح. إضافةً إلى ذلك، تُطلق الوحدة، بناءً على الوضع الراهن، حركات محاكاة متخصصة تستهدف مجالات رئيسية في هذا القطاع، مثل: المحاكاة لتطوير المشاركين وتخفيض ديون التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي وتأمين البطالة؛ والمحاكاة المتخصصة لتحصيل وتطوير المشاركين في التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي؛ ومحاكاة سريعة للأشهر الثلاثة الأخيرة من عام 2024؛ و"شهر الذروة للدعاية لتطوير التأمينات الاجتماعية الطوعية والمشاركين في التأمينات الصحية لتحقيق إنجازات استجابةً لشهر تعبئة وتطبيق التأمين الاجتماعي الشامل".

لقد ساهم التنظيم الجيد لحركات المحاكاة في تحفيز وتشجيع الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في الوحدة على بذل قصارى جهدهم لإنجاز المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه. وقد حازت السيدة دينه ثوي نغا، مسؤولة في إدارة الضمان الاجتماعي في لوك بينه، على شهادة تقدير من المدير العام للضمان الاجتماعي في فيتنام لإنجازاتها المتميزة بين عامي 2023 و2024، حيث قالت: "استجابةً لحركات المحاكاة التي أطلقها الضمان الاجتماعي الإقليمي، كنتُ دائمًا أستجيب بنشاط، وأقضي وقتًا في دراسة الوثائق، وتواصلتُ مع الناس بطرق متعددة لمساعدتهم على اكتساب الوعي الصحيح والكامل والتسجيل طواعيةً للمشاركة. وخاصةً في شهر تعبئة وتطبيق التأمين الاجتماعي الشامل (مايو 2025)، قمتُ بتطوير 37 مشاركًا.

في كل عام، أكمل التأمين الاجتماعي للمنطقة الخامسة الأهداف والمهام المحددة وتجاوزها. زاد عدد الأشخاص المشاركين في التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة تدريجيًا على مر السنين. حتى الآن، يوجد في المقاطعة بأكملها 708055 شخصًا مشاركًا في التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة. تم إكمال تحصيل التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة وتجاوز الخطة المحددة كل عام، مع أن تحصيل العام التالي أعلى من العام السابق. بلغ إجمالي التحصيل في عام 2024 أكثر من 2000 مليار دونج، بزيادة قدرها 452 مليار دونج مقارنة بعام 2020. وخاصة من بداية عام 2025 حتى الآن، بلغ إجمالي تحصيل التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة أكثر من 1000 مليار دونج، بزيادة قدرها 630 مليار دونج مقارنة بالفترة نفسها من عام 2024.

في الفترة المقبلة، ستواصل المنطقة الخامسة للتأمينات الاجتماعية تطوير محتوى وأساليب تنظيم حركات المحاكاة بشكل عملي وفعال، مع مراعاة المهام والمتطلبات الأساسية للتحول الرقمي في القطاع بأكمله. وفي الوقت نفسه، ستواصل تحسين جودة الخدمات، واعتماد رضا الأفراد والشركات كمقياس لنجاح حركة المحاكاة الوطنية في المرحلة الجديدة.

المصدر: https://baolangson.vn/thi-dua-mo-rong-luoi-an-sinh-5051378.html