حصل SHB على 4 جوائز رئيسية في حفل توزيع جوائز الخدمات المصرفية والمالية الآسيوية 2025

سايجون - تم تكريم بنك هانوي التجاري المساهم (SHB) مؤخرًا في حفل توزيع جوائز الخدمات المصرفية والمالية الآسيوية 2025، الذي أقيم في سنغافورة، بأربع جوائز رئيسية في كل من...

سايجون - تم تكريم بنك هانوي التجاري المشترك ( SHB ) للتو في حفل توزيع جوائز الخدمات المصرفية والمالية الآسيوية 2025، الذي أقيم في سنغافورة، بأربع جوائز رئيسية في فئتي الخدمات المصرفية للأفراد والخدمات المصرفية بالجملة.

وتأتي هذه الفئات تقديراً للمبادرات المتميزة التي يبذلها البنك السعودي الهولندي في مجالات الرعاية الصحية والتنمية المستدامة وبناء الثقافة الداخلية، مع التأكيد على التوجه الاستراتيجي والمسؤولية الاجتماعية التي ينتهجها البنك باستمرار طوال مسيرته التنموية.

على وجه التحديد، في حفل توزيع جوائز ABF للخدمات المصرفية للأفراد لعام 2025، حاز SHB على جائزتي "أفضل مبادرة مصرفية في مجال الصحة والرعاية الصحية" و"أفضل مبادرة اجتماعية داخلية". وفي الوقت نفسه، واصل البنك حصد الجوائز في فئتين مهمتين ضمن حفل توزيع جوائز ABF للخدمات المصرفية للشركات لعام 2025: "أفضل بنك في مجال الصحة والرعاية الصحية" و"أفضل برنامج بيئي واجتماعي وحوكمة". وقد صوّتُ على هذه الجوائز لجنة تحكيم مستقلة من خبراء من أبرز شركات التدقيق والاستشارات العالمية، مثل PwC وDeloitte وEY وBain & Company.

حصل البنك السعودي الهولندي على جائزتين في فئة الخدمات المصرفية للأفراد

إن ترشيح SHB في فئتي الجائزة في وقت واحد يوضح الجهود الشاملة والمستمرة التي تبذلها SHB في ابتكار المنتجات والخدمات، وتحسين جودة خدمة العملاء، وتعزيز تطبيق التكنولوجيا وإظهار روح خدمة المجتمع من خلال الإجراءات العملية.

حصل البنك السعودي الهولندي على جائزتين في فئة الخدمات المصرفية للشركات

في قطاع الرعاية الصحية، نفّذ البنك السعودي الهولندي حلولاً مالية وتكنولوجية متزامنة لدعم المستشفيات والمرافق الطبية من خلال رقمنة عملية تحصيل الرسوم. يربط البنك نظام الخدمات المصرفية عبر الإنترنت (الخدمات المصرفية عبر الإنترنت) ببرامج المحاسبة والإدارة الخاصة بالمستشفيات، مما يساعد الوحدات الطبية على تحسين التدفق النقدي، وتوفير تكاليف التشغيل، وتحسين كفاءة الإدارة، وخاصةً تحسين تجربة الدفع للمرضى. وبحلول نهاية عام 2024، أصبح البنك السعودي الهولندي شريكًا استراتيجيًا لـ 76 مستشفى على مستوى البلاد. وعلى وجه الخصوص، يتكفل البنك السعودي الهولندي بجزء أو كل تكلفة تحديث برامج الدفع للمستشفيات، مؤكدًا التزامه بمواكبة التطورات وتطويرها.

التنمية المستدامة، وضع الإنسان كموضوع

حصل SHB على جائزة "أفضل برنامج ESG" بفضل برامج العمل المحددة وتأثيره الملموس على المجتمع. بعد أن تسبب إعصار ياغي في أواخر عام 2024 في أضرار جسيمة في الشمال، نفذ SHB على الفور حزمة دعم شاملة للعملاء المتضررين. خفض البنك أسعار الفائدة بمعدل 50٪ من سبتمبر إلى ديسمبر 2024، وأطلق حزمة ائتمان بأسعار فائدة تفضيلية بنسبة 4.5٪ سنويًا لدعم انتعاش الإنتاج، وخاصة للشركات الصغيرة والمتوسطة، بما في ذلك محطات الطاقة الكهرومائية التي تضررت بشدة. يُقدر إجمالي المبلغ الذي ساهم به SHB في البرنامج لدعم إزالة المنازل المؤقتة والمتداعية للأسر الفقيرة وشبه الفقيرة في جميع أنحاء البلاد ولتنفيذ الإعفاء من الفوائد وتخفيضها للعملاء، ودعم المتضررين من العواصف والفيضانات، بما يصل إلى 150 مليار دونج.

كما رافقت SHB ومجموعة T&T وزارة الأمن العام لتنفيذ برنامج إزالة المساكن المؤقتة ودعم الفقراء في جميع المحافظات والمدن، بما في ذلك بناء 700 منزل للفقراء في مقاطعة باك ليو؛ و150 منزلاً للأشخاص ومدرسة واحدة للأطفال من الأقليات العرقية في المناطق الجبلية في المحافظات المتضررة بشدة من العواصف والفيضانات مثل: سون لا، فو ثو، توين كوانج، ديان بيان، ين باي، ها جيانج، كاو بانج، باك كان، تاي نجوين...

SHB تدعم مقاطعة سوك ترانج بمبلغ 100 مليار دونج للقضاء على المنازل المؤقتة والمتداعية

انطلاقًا من إيمانه بأن الإنسان هو محور اهتمامه، وهو أحد الركائز الأربع الأساسية لبنك SHB، نظّم البنك أنشطة وبرامج واسعة النطاق لتعزيز الروابط الداخلية، تحت عنوان "الدخول بثبات إلى عصر جديد" في ملعب ماي دينه الوطني. وقد استقطب هذا الحدث ما يقرب من 6500 موظف من جميع محافظات وفروع لاوس وكمبوديا، ليصبح أكبر مهرجان في تاريخ SHB.

تم تنظيم المهرجان الثقافي لعام 2025 لإظهار الامتنان وتعزيز التضامن وزيادة الحب والفخر في منظمة الموظفين وإضافة الدافع للاستعداد معًا لدخول مرحلة الاختراق الرائدة ؛ ونقل رسالة حول عقلية SHB وتطلعاتها ورؤيتها ، والاستعداد لدخول العصر الجديد - عصر النمو الوطني.

المهرجان الثقافي "الدخول بثبات إلى العصر الجديد" هو فخر شعب SHB

لا يعد هذا الحدث مجرد نشاط للتواصل، بل يؤكد على رؤية SHB الثابتة، والتي تضع الناس والثقافة كأساس للتحول؛ وتأخذ التكنولوجيا الرقمية كقوة دافعة للتقدم؛ والتنمية المستدامة، والخدمات المصرفية الخضراء كهدف طويل الأجل.

رحلة بناء وتطوير ثقافة مؤسسية في SHB تُسمى SHBilove - SHB أعيش قيمنا كل يوم. SHBilove هي الطريقة التي يُؤكد بها كل عضو من أعضاء SHB حبه للبنك، من خلال تطبيق قيمه الأساسية يوميًا. تحمل هذه الرحلة رسالة خاصة، تجعل من ثقافة SHB المؤسسية قوةً وميزةً تنافسيةً مستدامةً للبنك في رحلة تحوله الشامل والقوي.

إن الجوائز الأربع التي حصلت عليها ABF هذا العام هي دليل واضح على رحلة التطوير، في رحلة تنفيذ استراتيجية تحول قوية وشاملة تعتمد على 4 ركائز: إصلاح الآليات والسياسات واللوائح والعمليات؛ الناس هم الموضوع؛ أخذ العملاء والأسواق كمركز؛ تحديث تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي، مع 6 قيم أساسية: القلب - الثقة - الثقة - المعرفة - الذكاء - الرؤية.

حدد SHB هدفًا استراتيجيًا يتمثل في أن يصبح البنك رقم 1 من حيث الكفاءة؛ البنك الرقمي الأكثر تفضيلاً؛ أفضل بنك تجزئة وفي نفس الوقت البنك رقم 1 الذي يوفر رأس المال والمنتجات والخدمات المالية للعملاء الاستراتيجيين من الشركات الخاصة والحكومية، مع سلسلة التوريد وسلسلة القيمة والنظام البيئي والتنمية الخضراء.

المصدر: https://baolamdong.vn/shb-nhan-4-giai-thuong-lon-tai-asian-banking-finance-awards-2025-383356.html