عرض تقديمي في ورشة العمل: تعزيز بناء لجنة حزبية إقليمية نظيفة وقوية وشاملة في نينه ثوان

ملاحظة المحرر: في الثاني من يناير/كانون الثاني، عقدت مجموعة عمل بناء الحزب - اللجنة الفرعية المعنية بمحتويات المؤتمر الحزبي الإقليمي الخامس عشر في نينه ثوان - ورشة عمل حول "تعزيز بناء لجنة حزب إقليمية نزيهة وقوية من جميع النواحي" لتقييم نتائج جهود بناء لجنة حزب إقليمية نزيهة وقوية خلال الفترة 2020-2025؛ وتحديد المزايا والقيود والأسباب والدروس المستفادة؛ واقتراح الحلول والمهام اللازمة لبناء لجنة حزب إقليمية نزيهة وقوية من جميع النواحي خلال الفترة 2025-2030.

وبالتالي، المساهمة في بناء وإكمال تقرير بناء الحزب لخدمة التقرير السياسي المقدم إلى المؤتمر الحزبي الإقليمي الخامس عشر للفترة 2025-2030، مع ضمان الشمولية والموضوعية وصدق الوضع والنتائج المحققة والمزايا والقيود والأسباب والدروس المستفادة. وفي الوقت نفسه، استيعاب وجهات النظر التوجيهية والسياسات والتوجهات الرئيسية في مسودات وثائق المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب، لاقتراح اتجاهات وأهداف ومهام وحلول قابلة للتنفيذ للفترة 2025-2030، مع إيلاء الاهتمام للمهام والحلول الرائدة ذات الرؤية طويلة المدى. تُقدم صحيفة نينه ثوان للقراء محتوى خطاب قادة الأكاديمية السياسية الإقليمية الثانية في ورشة العمل المواضيعية.

1. بيان المشكلة

نينه ثوان هي مقاطعة ساحلية في أقصى الساحل الجنوبي الأوسط، عند مفترق طرق الشمال والجنوب والمرتفعات الوسطى. بفضل موقعها كبوابة تربط المنطقة الاقتصادية الرئيسية في الجنوب الشرقي بمقاطعات الساحل الجنوبي الأوسط والمرتفعات الوسطى، تتمتع مقاطعة نينه ثوان بمكانة مهمة في استراتيجية التنمية الاجتماعية والاقتصادية للبلاد بأكملها. من خلال 14 مؤتمرًا، نمت لجنة حزب نينه ثوان وتطورت باستمرار؛ وقادت الشعب في النضال الثوري من أجل الاستقلال والحرية والبناء الوطني والحماية؛ وطبقت بشكل إبداعي مبادئ الحزب وسياساته وقوانين الدولة على الظروف المحددة للمنطقة؛ وقصرت الفجوة تدريجيًا بين المقاطعة والمقاطعات الأخرى في المنطقة والبلاد بأكملها؛ وبنت وطن نينه ثوان ليكون أكثر ثراءً وجمالًا وتحضرًا. وتحت القيادة الصحيحة والمبدعة والحاسمة للجنة الحزب، انتقلت مقاطعة نينه ثوان من منطقة ذات نقطة انطلاق منخفضة وبنية تحتية غير متزامنة وحياة صعبة للشعب، وخاصة الأقليات العرقية والمناطق الجبلية؛ أصبحت نينه ثوان اليوم مقاطعة ذات اقتصاد متطور إلى حد ما، ومجتمع مستقر، والحياة المادية والروحية للشعب تتحسن باستمرار.

الأستاذ المشارك الدكتور فام تات ثانج، نائب مدير أكاديمية هوشي منه الوطنية للسياسة، المنطقة الثانية.

هذه الإنجازات هي شهادة قوية على القيادة الصحيحة للجنة الحزب الإقليمية نينه ثوان في جميع جوانب الحياة الاجتماعية. وعلى وجه الخصوص، تولي لجنة الحزب دائمًا اهتمامًا لقيادة الابتكار في جميع جوانب بناء الحزب الشامل من السياسة والأيديولوجيا والأخلاق والتنظيم والكوادر والتعبئة الجماهيرية والتفتيش والإشراف... في الوقت القادم، يتم طرح العديد من القضايا والشروط لمقاطعة نينه ثوان للنهوض ودخول حقبة جديدة. بادئ ذي بدء، من الضروري الاستمرار في تعزيز الدور القيادي للجنة الحزب لقيادة جميع جوانب الحياة الاجتماعية بشكل شامل، حيث يكون أهم شيء هو قيادة عمل بناء حزب نظيف وقوي وشامل حقًا وتحديد النقاط الرئيسية والحلول الرئيسية لإزالة جميع الصعوبات والاختناقات. لذلك، يجب أن تكون لجنة حزب نينه ثوان حازمة وقوية وشجاعة للتغلب على الصعوبات وحل العلاقات بشكل جيد وخلق التضامن والتوافق أولاً وقبل كل شيء للجنة الحزب بأكملها وتوافق جميع الناس في المقاطعة. قيادة مقاطعة نينه ثوان للتغلب على الصعوبات، والتقدم، ودخول عصر جديد بثقة، مليء بالإشراقات، يحظى بدعم الوطن والعالم. ولقيادة ناجحة، يجب أولاً وقبل كل شيء أن يكون الحزب بأكمله متحدًا وموحدًا ومتفقًا ومتسقًا في جميع جوانب بناء الحزب.

2. حول الإنجازات التي تحققت في مجال بناء الحزب في مقاطعة نينه ثوان في الآونة الأخيرة

إن النتائج التي تحققت في بناء لجنة حزبية إقليمية قوية وفعّالة في نينه ثوان، من جميع النواحي، بالغة الأهمية. فهي تؤكد على القيادة السليمة والتطبيق الملائم لواقع المنطقة وخصائصها. وقد أوضح مشروع التقرير السياسي مزايا وعيوب جميع جوانب بناء الحزب. وبشكل أكثر تحديدًا، من الضروري مواصلة البحث لإضافة المزيد من المحتويات:

أولاً، من الضروري تعديل عنوان محتوى "بناء منظمة حزبية نظيفة وقوية من جميع النواحي، وتحسين القدرة القيادية والقوة القتالية للمنظمات الحزبية القاعدية وأعضائها" إلى "بناء وإصلاح منظمة حزبية نظيفة وقوية من جميع النواحي، وتحسين القدرة القيادية والقوة القتالية للمنظمات الحزبية القاعدية وأعضائها". ولأن الحديث عن المنظمات الحزبية القاعدية محدود النطاق، فمن الضروري الحديث عن المنظمات الحزبية من مستوى المقاطعات إلى مستوى القاعدة لتكون مناسبة من حيث النطاق والحجم. وفي الوقت نفسه، من الضروري إضافة مسألة "الإصلاح" بما يتوافق مع قرار المؤتمر الرابع للجنة المركزية الثالثة عشرة للحزب. وفي الوقت نفسه، تُعد هذه مهمةً بالغة الأهمية في قيادة لجنة الحزب، إذ لا يقتصر الاهتمام على مسألة بناء الحزب فحسب، بل يجب على لجنة الحزب أيضاً إجراء فحص ذاتي وتصحيح ذاتي دوري لتحسين أدائها تدريجياً وتجاوز القيود، حتى تصبح لجنة الحزب نفسها أكثر نظافةً وقوةً.

ثانيًا، عند تقييم جوانب عمل بناء الحزب، من الضروري توضيح مزايا وعيوب كل جانب على حدة. ولأن المسودة تقتصر على مزايا جوانب العمل، ففي مزايا كل جانب من جوانب عمل بناء الحزب، لا يزال هناك نقص في الأدلة والبيانات التي توضح بوضوح كيفية إنجاز العمل على وجه التحديد، ولا تزال بعض الجوانب تشير إلى نتائج عامة. في حين أن التقرير السياسي هو نتيجة فترة خمس سنوات، فيجب تحديده من خلال إجراءات محددة، ويجب أن تكون البيانات قادرة على التحدث لإثبات القدرة القيادية للجنة الحزب في الفترة الماضية. لا تزال القيود مذكورة بشكل عام، ويُقترح أن يوضح التقرير كل جانب من جوانب العمل، وكل قضية من السياسة والأيديولوجيا والأخلاق والتنظيم والكوادر... من الضروري مواصلة دراسة وتوضيح ماهية هذه القيود، وتحديدًا في كل مجال، ليكون هناك أساس لاقتراح حلول للتغلب عليها، وتجنب حالة القيود الممتدة من فترة لأخرى، والتي تؤثر على القدرة القيادية والقوة القتالية لمنظمات الحزب من المستوى الإقليمي إلى المستوى الشعبي.

ثالثًا، استكمالًا لمضمون أسباب المزايا، فإن تحقيق هذه النتائج ينبع من: أولًا، وحدة الوعي والعمل للجنة الحزبية في مقاطعة نينه ثوان بأكملها. ثانيًا، حافظت اللجنة على التضامن والوحدة الداخلية وعززتهما خلال فترة ولايتها. ثالثًا، ازداد وعي وتأهيل فريق كوادر وأعضاء الحزب في مقاطعة نينه ثوان بشكل متزايد في جميع المجالات، مساهمين دائمًا في المصالح المشتركة للشعب.

رابعا، تعمل لجنة الحزب الإقليمية في نينه ثوان على ابتكار محتوى وأساليب القيادة بانتظام للاستفادة من دعم ومساعدة الحكومة المركزية مع مراعاة خصائص المنطقة.

خامسًا، تحظى لجنة الحزب في مقاطعة نينه ثوان بدعم الشعب وتضامنه الدائم، وتعزز دوره في بناء الحزب. سادسًا، تُجري لجنة الحزب في مقاطعة نينه ثوان بانتظام مراجعةً ذاتيةً وتصحيحًا ذاتيًا لتحسين قيادتها الشعبية السليمة وتعزيزها تدريجيًا.

سابعًا، عند التطرق إلى جوانب العمل المحددة، من الضروري مواصلة تقييم النتائج المحققة، وتوضيح كل مسألة. على سبيل المثال، البند 6.4: تبسيط التنظيم والجهاز، والعمل بفعالية وكفاءة: من الضروري هنا إضافة ضرورة تبسيط التنظيم والجهاز في النظام السياسي لمقاطعة نينه ثوان بأكملها، والعمل بفعالية وكفاءة. أولًا، فيما يتعلق بالتنظيم والجهاز، من الضروري توضيح تنظيم وأجهزة الحزب والحكومة وجبهة الوطن والمنظمات السياسية ووحدات الخدمة العامة والقوات المسلحة، إلخ. أي أنه من الضروري التمييز بوضوح بين النتائج المحددة لكل منظمة لرؤية النتائج المحققة بشكل أوضح. بالإضافة إلى ذلك، من الضروري توضيح النتائج المحققة عند تنظيم التنظيم والجهاز، ومن ثم عند تطبيقهما، سيحققان الفعالية والكفاءة، وهو ما يتضح في جوانب مثل تنظيم التنظيم والجهاز التي تساعد على تنفيذ التنظيم بشكل مباشر وسريع، وتقليل عدد الخطوات الوسيطة، إلخ.

القسم ٦.٥. بناء منظمات الحزب القاعدية وتحسين جودة أعضائه: من الضروري توضيح النتائج المحققة منذ بداية الولاية، وعدد منظمات الحزب القاعدية التي تم بناؤها وتطويرها، والمعايير التي تنعكس فيها جودة أعضاء الحزب. لم يُثبت بشكل قاطع محتوى "اهتمام لجنة الحزب الإقليمية ببناء وتحسين جودة منظمات الحزب القاعدية وأعضاء الحزب في المؤسسات".

القسم 6.6. بناء الكوادر على جميع المستويات، وأعمال الحماية السياسية الداخلية. من الضروري إجراء بحوث إضافية لتوضيح نتائج تشجيع وحماية الكوادر الديناميكية والمبدعة، التي تجرأ على التفكير والعمل، وتتحمل مسؤولية الصالح العام. ومن هنا، ستكون هناك آلية لتقييم الكوادر، وهو ما يُشكل أساسًا لمزيد من التنفيذ والتركيز على تعزيز بناء الكوادر.

القسم 6.8. يجب استكمال جهود منع ومكافحة الفساد والسلبية وتعديلها بعنصر الهدر، مما يوضح نتائج القسم 6.8 "تعزيز جهود منع ومكافحة الفساد والهدر والسلبية". في هذا السياق، يمكننا تسليط الضوء بشكل أكبر على قيادة لجنة الحزب الإقليمية في جهود منع ومكافحة الهدر في الماضي، والتي لها مزايا ملموسة وملموسة.

3. حول الحلول لمواصلة بناء وتصحيح لجنة الحزب الإقليمية في نينه ثوان لتكون نظيفة وقوية في جميع الجوانب وثابتة وتسعى جاهدة لقيادة المقاطعة إلى عصر جديد.

أولاً، يجب دراسة مؤشرات بناء الحزب واستكمالها بشكل أكبر، لأنها تقتصر فقط على المؤشرات المتعلقة بالمنظمات الحزبية القاعدية وأعضاء الحزب. بالإضافة إلى ذلك، يجب إضافة مؤشر تحسين جودة بناء فريق الكوادر، لأنه عند تنفيذ ثورة تبسيط الجهاز، سيشهد النظام السياسي للمقاطعة تغييرات وترتيبات فيما يتعلق بعمل الكوادر، لذلك يجب أن تكون هناك مؤشرات نسعى جاهدين لتحقيقها في الفترة القادمة. بالإضافة إلى ذلك، يجب دراسة مؤشرات أخرى واستكمالها، مثل الدراسة والممارسة السنوية لأيديولوجية هو تشي مينه وأخلاقه وأسلوبه؛ والمشاركة في دراسة وتنفيذ قرارات المنظمات الحزبية وأعضاء الحزب؛ ومؤشرات تنفيذ أعمال التعبئة الجماهيرية، وخاصة التعبئة الجماهيرية الحكومية، وتطبيق اللوائح الديمقراطية على مستوى القاعدة الشعبية.

ثانياً، تضيف الدراسة إلى توقعات الأوضاع الداخلية والخارجية، وخاصة القضايا المتعلقة بعمل بناء الحزب والتي ستؤثر على عملية القيادة والتنفيذ للجنة الحزبية.

ثالثا، تضيف الدراسة هدفا عاما لعمل بناء الحزب: تعزيز بناء وتصحيح حزب نظيف وقوي من حيث السياسة والأيديولوجيا والأخلاق والتنظيم والكوادر.

رابعًا، العنوان الثاني: مواصلة تعزيز بناء منظمة حزبية نظيفة وقوية من جميع النواحي؛ وتحسين القدرة القيادية للمنظمة. من الضروري إجراء بحوث إضافية في الاتجاه الثاني: "مواصلة بناء وتحديث منظمة حزبية نظيفة وقوية؛ وتحسين القدرة القيادية والقوة القتالية للمنظمة الحزبية؛ وتحسين فعالية وكفاءة أعمال التفتيش والرقابة؛ وتعزيز الدور الطليعي والقدوة للكوادر وأعضاء الحزب".

خامسًا، ينبغي أن يكون عنوان بناء الحزب السياسي "تعزيز بناء الحزب السياسي"، مع التأكيد على الثبات في: الماركسية اللينينية، وفكر هو تشي منه، وتطبيقهما باستمرار وتطويرهما بإبداع بما يتوافق مع واقع فيتنام في كل فترة؛ وهدف الاستقلال الوطني والاشتراكية؛ ونهج الابتكار من أجل بناء شعب غني، ودولة قوية، وديمقراطية، وعدالة، وحضارة؛ ومبادئ بناء الحزب. يجب مواصلة التعزيز، والعزم على مكافحة مظاهر الانحطاط السياسي. أما الانحطاط الأيديولوجي والأخلاقي، فليس من المناسب إدراجهما في محتوى هذا القسم.

في بناء الحزب سياسيًا، من الضروري بشكل خاص التنفيذ الفعال لمسألة بناء ونشر التنظيم لتنفيذ القرار، والذي يتمثل في: تحسين جودة بناء القرار لضمان الربط بين النظرية والتطبيق، وأن يكون القرار حيويًا، وأن يُطبّق في حياة الشعب، لا أن يكون قرارًا عامًا ومجردًا يصعب تطبيقه. وعلى وجه الخصوص، يجب دراسة مسألة الابتكار وتحسين جودة عمل التنبؤ للانتقال إلى جانب بناء الحزب من الناحية الأيديولوجية، وهو ما سيكون أكثر ملاءمة.

- التكملة والتحرير لجعل المحتوى أكثر وضوحا: تحسين الموقف والروح السياسية والمؤهلات والذكاء والروح القتالية للجنة الحزب والمنظمة الحزبية وكل كادر وعضو في الحزب، وفي المقام الأول القادة والقيادات والمديرين على جميع المستويات.

سادسًا، تعزيز البناء الفكري للحزب. البحث والتحديث والتعديل لصقل المحتوى بما يحقق: التركيز على الدعاية ودراسة الماركسية اللينينية، وفكر هو تشي مينه، ورؤى الحزب وسياساته ومبادئه، وسياسات الدولة وقوانينها العملية والفعالة؛ وتشجيع وتعزيز تقاليد التضامن والوطنية والاعتماد على الذات والسعي لبناء وطن وبلد مزدهرين وسعداء. والتأكد من نشر ودراسة الفكر الذي حدده حزبنا سابقًا كأساس وبوصلة، ثم نشر سياسات الحزب والدولة ومبادئهما.

تتناول الدراسة قضية حماية الأسس الفكرية بالمحتوى التالي: تعزيز العمل على حماية الأسس الفكرية للحزب بحزم، والتنفيذ الفعال لإجراءات مكافحة ودحض الآراء الخاطئة والحجج المشوهة للقوى المعادية. ثم تعزيز الوقاية من التدهور الفكري وقمعه لدى عدد من كوادر وأعضاء الحزب.

إجراء المزيد من البحوث حول مسألة تلخيص الممارسات بالمحتوى التالي: تعزيز وتحسين جودة تلخيص الممارسات والقرارات والتوجيهات الحزبية. لا ينبغي الجمع بين هذه المسألة وابتكار محتوى وبرامج وأساليب تعليم النظرية السياسية. من الضروري: تنفيذ التدريب النظري بانتظام وتحديث المعارف الجديدة لكوادر وأعضاء الحزب، وخاصةً القادة والمسؤولين على جميع المستويات.

سابعًا، التركيز على بناء الحزب من حيث التنظيم في اتجاه التبسيط والفعالية والكفاءة. وعلى هذا الأساس، من الضروري اقتراح المهام والحلول بما يتماشى مع توجيهات اللجنة المركزية ووفقًا للمحلية. مواصلة ترتيب تنظيم أجهزة الحزب وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية على جميع المستويات لضمان تبسيط العمليات وفعاليتها وكفايتها وملاءمتها، وتلبية متطلبات المهام. مواصلة توحيد وإعادة ترتيب أجهزة الإدارة الحكومية بما يتماشى مع الواقع المحلي، وضمان عمليات فعالة وكفؤة. بحث ومراجعة وإعادة تعديل حدود الوحدات الإدارية لتتناسب مع خارطة الطريق، والجمع بين إتقان تنظيم الجهاز الإداري، وإعادة ترتيب كشوف المرتبات، وعدد الموظفين المرتبطين بهيكل معقول من الكوادر والموظفين المدنيين، وضمان المعايير والقدرة على القيام بالمهام في الوضع الجديد.

تعزيز الإصلاح الإداري في جميع أنحاء النظام السياسي، مع التركيز على إصلاح الإجراءات الإدارية المرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالتحسين التنظيمي، وترشيد استخدام الموارد البشرية؛ وضمان الديمقراطية، والدعاية، والشفافية، والاحترافية، وخدمة الشعب. كما نشجع على بناء الحكومة الإلكترونية، وتطبيق التحول الرقمي، وتعزيز التواصل، وتبادل المعلومات بانتظام بين الحكومات على جميع المستويات، وبين الحكومات والشعب والشركات.

مواصلة التنفيذ الفعال لاستراتيجية الإصلاح القضائي؛ وتحسين جودة وكفاءة الأجهزة القضائية وأجهزة إنفاذ القانون في مكافحة الجريمة، ومنع الإدانات الخاطئة وإفلات المجرمين. وتحسين تطبيق آلية الرقابة لمجلس الشعب، وتعزيز سيطرة الشعب على الأجهزة القضائية.

ثامنا، مواصلة تعزيز وبناء منظمات الحزب القاعدية لضمان تعزيز دور وقدرة القيادة لمنظمات الحزب القاعدية، بما في ذلك تعزيز قدرة وفعالية منظمات الحزب القاعدية بعد إعادة هيكلة الجهاز التنظيمي. وفي الوقت نفسه، استكمال بناء وتطوير منظمات الحزب القاعدية في المؤسسات في المقاطعة لضمان الدور القيادي للحزب في المؤسسات. ولكي تخطو المقاطعة إلى الأمام في العصر الجديد، من الضروري أن يكون لديها رفقة وجهود المؤسسات، ويجب أن تكون هذه الجهود تحت القيادة الصحيحة للحزب. وفي الوقت نفسه، فإن بناء وتطوير منظمات الحزب القاعدية حيث لا توجد، وتعزيز وتحسين جودة القيادة وتنظيم التنفيذ لمنظمات الحزب القاعدية يسهمان في بناء منظمة حزبية قاعدية نظيفة وقوية.

من أجل تحسين جودة أعضاء الحزب، من الضروري مواصلة البحث واستكمال وابتكار وتحسين جودة عمل تنمية أعضاء الحزب، وخاصة تنمية أعضاء الحزب بين العمال وأصحاب الأعمال والطلاب والرجال الدينيين في اتجاه وجود آلية مناسبة لخصائص كل موضوع، على أساس اللوائح العامة للجنة المركزية، من الضروري البحث واستكمال التعليمات المحددة مع خصائص الموضوع في عملية التنفيذ، مثل قضايا التحقق والفحص؛ قضايا الأنشطة... إنشاء مصادر بنشاط وتجنيد أعضاء جدد للحزب، وخاصة في المحليات والوحدات والقواعد التي بها عدد قليل من أعضاء الحزب أو بدونهم؛ في نفس الوقت، غربلة وإزالة أولئك الذين لم يعودوا مؤهلين من الحزب بحزم.

تاسعا، تعزيز بناء كوادر الحزب، من الضروري التركيز على البحث واستكمال بعض الجوانب: التركيز على بناء كوادر على جميع المستويات، وخاصةً قيادات تتمتع بالكفاءة والكفاءة الكافية وأسلوب حياة مثالي ومكانة مرموقة، على قدر المسؤولية. تحسين جودة وفعالية عمل الكوادر؛ التنفيذ المتزامن والفعال لجميع مراحل عمل الكوادر، وخاصةً التقييم والتخطيط والتدريب والإدارة والاستفادة من الكوادر؛ الاهتمام بالكوادر الشابة والكوادر النسائية وكوادر الأقليات العرقية والمتدينين والطبقة العاملة. مواصلة تبسيط نظام الرواتب وإعادة هيكلة الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام؛ الاستبدال والفصل الحازم للكوادر التي لا تؤدي واجباتها، أو ضعيفة الكفاءة المهنية، أو ضعيفة الأخلاق وأسلوب الحياة والمكانة. من الضروري بناء كوادر "قلبًا وقالبًا" تُكرّس نفسها بصدق لخدمة مصالح الشعب. إن بناء مثل هذا الفريق من الموظفين يعد أيضًا وسيلة لإزالة الاختناق الحالي.

عاشراً، التركيز على أعمال التفتيش والرقابة والانضباط في الحزب. من الضروري مواصلة دراسة واستكمال محتوى: الابتكار، وتحسين جودة وفعالية أعمال التفتيش والرقابة والانضباط الحزبي. يجب تنظيم وتنفيذ أعمال التفتيش والرقابة والانضباط الحزبي بشكل جذري ومنتظم وشامل ومتزامن، بما يخدم المهام السياسية، وبناء الحزب وتصحيحه بفعالية. لا يقتصر الأمر على تعزيز التفتيش والرقابة على تنفيذ قرارات الحزب وتوجيهاته فحسب، بل من الضروري أيضاً تعزيز التفتيش والرقابة على مسؤوليات القادة والمسؤولين الرئيسيين في الأماكن التي يُحتمل حدوث انتهاكات فيها، حيث توجد العديد من القضايا الملحة والقضايا البارزة وشواغل الجمهور؛ في التعامل مع الحزب وانضباطه، يجب أن يكون عادلاً ودقيقاً وفي الوقت المناسب وحازماً ومتزامناً، ويجب أن يكون عازماً على القيام بذلك، والقيام به بأي ثمن، للمساهمة في التطهير، مما يجعل كل منظمة حزبية نظيفة وقوية دائماً. تعزيز الرقابة على خلايا الحزب والرقابة الذاتية لأعضاء الحزب.

حادي عشر، مكافحة الفساد والهدر والسلبية بحزم وإصرار. من الضروري وضع حلول عملية للتغلب على مشكلة الهدر الحالية، واتخاذ إجراءات صارمة للتعامل مع المخالفات المسموح بها. وفي الوقت نفسه، يجب إضافة ما يلي: الربط الوثيق بين الوقاية والكشف الاستباقي، والتعامل الصارم والسريع مع أعمال الفساد والهدر والتستر والتسامح والتحريض على الفساد، دون أي استثناءات أو مجالات محظورة. تعزيز الدعاية والتثقيف بشأن قوانين منع الفساد ومكافحته؛ وتعزيز مسؤولية الكوادر وأعضاء الحزب والشعب في منع الفساد ومكافحته. بناء ثقافة "رفض الفساد" المرتبطة بترسيخ الأخلاقيات وانضباط الخدمة العامة لدى الكوادر وأعضاء الحزب وموظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام. زيادة فعالية استرداد الأصول الفاسدة والمهدرة، ومنع المزيد من الخسائر.

اثني عشر: تجديد جهود التعبئة الجماهيرية، وتوطيد العلاقة الوثيقة بين الحزب والشعب، والاعتماد على الشعب في بناء الحزب. مواصلة استكمال وإتقان عدد من المحاور: مواصلة استيعاب قرارات الحزب وتوجيهاته واستنتاجاته المتعلقة بالتعبئة الجماهيرية فهمًا شاملًا وتنظيمها وتنفيذها بجدية وفعالية. تطبيق لوائح العمل في التعبئة الجماهيرية للنظام السياسي تطبيقًا جيدًا؛ ولوائح الديمقراطية الشعبية في جميع أنواعها، وخاصة في البلديات والأحياء والبلدات والمؤسسات ووحدات الخدمة العامة. التركيز على بناء وتطوير المنظمات وأعضاء النقابات والجمعيات في جميع أنواع المؤسسات. تعزيز جهود التعبئة والتوحيد والجمع بين المنظمات الدينية والشخصيات البارزة والأتباع من أجل "حياة كريمة وأديان صالحة"؛ مشاركة الأقليات العرقية والفيتناميين المغتربين بنشاط في حركات المحاكاة الوطنية المحلية. بناء وتعزيز دور كل فئة مثل الطبقة العاملة والمزارعين والمثقفين والشباب واتحادات المرأة والمحاربين القدامى ورجال الأعمال وغيرهم. كن استباقيًا في التنبؤ، واستوعب على الفور أفكار وتطلعات جميع فئات الناس، وخاصة في المحليات التي بها العديد من مشاريع الاستحواذ على الأراضي للاستثمار في التنمية الاجتماعية والاقتصادية في المنطقة.

لبناء وتصحيح لجنة الحزب الإقليمية نينه ثوان لتصبح أكثر نظافة وقوة في جميع الجوانب، من الضروري مواصلة الدراسة والتكميل لتوضيح الحلول التي تناسب الواقع المحلي ومتطلبات وتطلعات الشعب. من الضروري إحياء القرار ويجب أن يكون القرار قرار حياة الشعب، ثم ستكون لجنة الحزب دائمًا نظيفة وقوية. لبناء لجنة حزبية نظيفة وقوية، من الضروري تعزيز المشاركة الفعالة للنظام السياسي بأكمله، أولاً وقبل كل شيء، التوافق والإجماع والاتفاق ووحدة لجنة الحزب بأكملها، يجب أن يكون كل كادر وعضو في الحزب نشطًا ومنتظمًا ورائدًا دائمًا في المساهمة في بناء لجنة الحزب؛ بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تكون هناك مشاركة للمنظمات ودور قوة الشعب. من الضروري إجراء تنفيذ متزامن وفعال في جميع جوانب عمل بناء الحزب، حيث يكمن المفتاح في بناء لجنة حزبية نظيفة وقوية على خمسة ركائز: السياسة والأيديولوجيا والأخلاق والتنظيم والكوادر. من الضروري تحديد نقطة الضعف الرئيسية وهي الكوادر، لذلك يجب أن تكون هناك رؤية مبتكرة لبناء فريق الكوادر في الحزب، وهذا الأمر ضروري وإلحاح أكثر من أي وقت مضى.

أستاذ مشارك، دكتور فام تات ثانغ - دكتور نجوين ثي ترام

الأكاديمية السياسية الإقليمية الثانية

المصدر: http://baoninhthuan.com.vn/news/151177p24c161/tham-luan-tai-hoi-thao-chuyen-de-day-manh-xay-dung-dang-bo-tinh-ninh-thuan-trong-sach-vung-manh-toan-dien.htm