طلب رئيس الوزراء فام مينه تشينه أنه اعتبارًا من عام 2025، لن يُسمح للهيئات والوحدات الإدارية للدولة التي تطبق حاليًا آليات مالية خاصة بتطبيق هذه الآلية على الرواتب والمخصصات والإيرادات والنفقات العادية.
في 22 مايو، وقّع رئيس الوزراء فام مينه تشينه توجيهًا بشأن وضع خطة التنمية الاجتماعية والاقتصادية وتقديرات ميزانية الدولة لعام 2025. وطلب رئيس الوزراء من الوزارات والهيئات المركزية والمحليات العملَ بثبات على تحقيق هدف الحفاظ على استقرار الاقتصاد الكلي، والسيطرة على التضخم، وتعزيز النمو، وضمان التوازنات الاقتصادية الرئيسية، وتشجيع الإنتاج والأعمال. إلى جانب ذلك، من الضروري تكثيف تطوير السياسات القانونية واستكمالها ومراجعتها لإزالة العقبات بسرعة، وتعبئة جميع الموارد واستخدامها بفعالية لأغراض التنمية، وتحسين بيئة الاستثمار والأعمال. 
رئيس الوزراء فام مينه تشينه. الصورة: نهات باك
في الوقت نفسه، تسريع التقدم في بناء البنية التحتية الاستراتيجية المتزامنة، وخاصة مشاريع البنية التحتية للنقل الوطني الرئيسية والمهمة، والمشاريع بين الأقاليم، والبنية التحتية الحضرية الكبيرة، والموانئ البحرية والمطارات؛ وتعزيز تنمية الموارد البشرية، وخاصة الموارد البشرية عالية الجودة لتلبية متطلبات الثورة الصناعية الرابعة والتكامل الدولي. وتواصل الوزارات والفروع والمحليات إعادة هيكلة ثلاثة مجالات رئيسية للاستثمار العام، والشركات المملوكة للدولة ومؤسسات الائتمان؛ وتعزيز تطوير الاقتصاد الرقمي، والاقتصاد الأخضر، والاقتصاد الدائري، والتجارة الإلكترونية، ونماذج الأعمال الجديدة والفعالة... وفيما يتعلق بمهمة بناء تقديرات الموازنة العامة للدولة، أشار رئيس الوزراء إلى أن تقديرات الإيرادات المحلية لعام 2025 يجب أن تزيد بنسبة 5-7٪ على الأقل؛ وستزيد الإيرادات المقدرة من أنشطة الاستيراد والتصدير في عام 2025 بمعدل متوسط يبلغ حوالي 4-6٪ مقارنة بالتنفيذ المقدر في عام 2024. وتقترب نفقات الموازنة العامة للدولة المقدرة من القدرة على التنفيذ، مما يقلل من إلغاء التقديرات ونقل الموارد إلى العام التالي. وضمان الموارد لمواصلة تنفيذ سياسات الرواتب والتأمين الاجتماعي . وضع تقديرات نفقات الموازنة العامة للدولة لعام 2025 لضمان الامتثال للوائح القانونية، بالتزامن مع تعزيز إعادة هيكلة الجهاز، وتبسيط الرواتب، ونقاط التركيز في قطاع الخدمة العامة؛ بالتزامن مع تمويل نظام الرواتب الجديد، وتعديل المعاشات التقاعدية، ومزايا التأمين الاجتماعي، والبدلات التفضيلية للأشخاص ذوي الخدمات المستحقة والبدلات الاجتماعية اعتبارًا من 1 يوليو. وأكد رئيس الوزراء على ضرورة ضمان الموارد لمواصلة تنفيذ سياسات الأجور والتأمين الاجتماعي وفقًا للقرارين رقم 27 و28 للمؤتمر المركزي السابع (الدورة الثانية عشرة) والقرار رقم 104/2023 للجمعية الوطنية الخامسة عشرة. إلى جانب ذلك، من الضروري استيعاب مبادئ الدعاية والشفافية وضرورة ممارسة الادخار ومكافحة الهدر منذ مرحلة تحديد المهمة... يجب أن تكون خطة الاستثمار العام لموازنة الدولة لعام 2025 المخصصة للمهام والمشاريع متسقة مع القدرة على التنفيذ والصرف لكل مهمة ومشروع، مما يضمن التخصيص والتوزيع التفصيلي للمهام والمشاريع قبل 31 ديسمبر 2024. وعلى وجه الخصوص، من الضروري التغلب على حالة تخصيص رأس المال المجزأ والمنتشر وغير الفعال وتخصيص رأس المال ولكن عدم تخصيص رأس المال المخصص، وضمان تقدم التخصيص والتوزيع التفصيلي للخطط للمهام والمشاريع وفقًا للوائح. وأشار رئيس الحكومة إلى الحاجة إلى ابتكار آليات إدارية ومالية، وإعادة تنظيم نظام وحدات الخدمة العامة، ووضع تقديرات لنفقات وحدات الخدمة العامة؛ ومواصلة تطوير تقديرات نفقات موازنة الدولة لعام 2025 لتقليل ما لا يقل عن 3٪ من نفقات الدعم المباشر من موازنة الدولة مقارنة بتقدير عام 2024، وتقليل عدد موظفي الخدمة العامة الذين يتلقون رواتب من موازنة الدولة. يجب على وحدات الخدمة العامة التي تضمن موازنة الدولة نفقاتها الاعتيادية في إطار الوزارات والهيئات المركزية تخفيض ما لا يقل عن 2% من النفقات المباشرة من موازنة الدولة مقارنةً بتقديرات عام 2024، باستثناء الخدمات العامة الأساسية والضرورية التي تضمنها موازنة الدولة. وعلى وجه الخصوص، بالنسبة للهيئات والوحدات التي تطبق آليات مالية خاصة، طلب رئيس الوزراء أنه اعتبارًا من عام 2025، لن يُسمح للهيئات والوحدات الإدارية الحكومية بتطبيق آليات مالية خاصة على الرواتب والبدلات والإيرادات والنفقات الاعتيادية. وستقوم هذه الوحدات بإعداد تقديرات الإيرادات والنفقات لعام 2025 بناءً على قرار الجهات المختصة بشأن الآلية المالية المطبقة اعتبارًا من 1 يوليو 2024 ولعام 2025، وفقًا لتقديرات موازنة الدولة لعام 2024. كما تنص التوجيهات بشكل واضح على أن الوزارات والهيئات المركزية ستقوم، بناءً على أنظمة الرواتب والمعاشات والبدلات للمستحقين، وسياسات الضمان الاجتماعي التي تقررها الجهات المختصة لتنفيذها في عام 2024، بمراجعة وإعداد تقديرات لعام 2025، مع تفصيل أموال الرواتب والمساهمات والسياسات وأنظمة الإنفاق على الموارد البشرية، إلى جانب الزيادات والتخفيضات المحددة.الخميس هانغ - Vietnamnet.vn
المصدر: https://vietnamnet.vn/thu-tuong-khong-ap-dung-co-che-luong-phu-cap-thu-nhap-dac-thu-tu-nam-2025-2283482.html
تعليق (0)