وقال وزير الداخلية إن الوزارة ركزت خلال الشهر الماضي على تقديم المشورة للجنة التوجيهية الحكومية بشأن تنفيذ خطة لإعادة تنظيم وتبسيط الجهاز الحكومي من خلال قدر غير مسبوق من العمل.
في صباح يوم 21 ديسمبر، عقدت وزارة الداخلية مؤتمرًا وطنيًا عبر الإنترنت لمراجعة العمل في عام 2024 ونشر المهام لعام 2025 لقطاع الشؤون الداخلية. وفي كلمتها الافتتاحية، أكدت وزيرة الشؤون الداخلية فام ثي ثانه ترا أن عام 2024 له أهمية خاصة، وهو عام "التسريع" للحزب بأكمله والجيش بأكمله والشعب بأكمله لتحقيق أهداف قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب. التغلب على الاختناقات التنظيمية وفقًا للوزيرة فام ثي ثانه ترا، فإن مؤتمر اليوم هو فرصة للقطاع بأكمله للنظر إلى الوراء في النتائج التي تحققت في عام 2024، ومشاركة الصعوبات والتحديات والمخاوف، والتطلع إلى عام 2025 بتصميم أكبر وإجراءات أكثر صرامة. 
وزيرة الداخلية فام ثي ثانه ترا. الصورة: TH
في تلخيصها للنتائج الشاملة لجميع جوانب عمل قطاع الشؤون الداخلية، قالت الوزيرة فام ثي ثانه ترا إنه خلال العام، واصل القطاع بأكمله التركيز على الجهود المبذولة لإزالة أوجه القصور في الآليات والسياسات، ومواصلة إنشاء المؤسسات لتوفير الموارد، والتغلب على الاختناقات في الجهاز التنظيمي والخدمة العامة وموظفي الخدمة المدنية والإجراءات الإدارية لتعزيز التنمية. وزارة الشؤون الداخلية هي الوكالة التي لديها أكبر عدد من الوثائق المقدمة إلى الجهات المختصة للإصدار. وعلى وجه الخصوص، قدمت المشورة بشأن تنفيذ المهام 4/6 المتعلقة بإصلاح سياسة الرواتب وفقًا للقرار 27 للجنة المركزية، وكان الاختراق هو اقتراح تنفيذ سياسة إصلاح الرواتب وفقًا لخارطة طريق معقولة وحذرة ومتدرجة وعملية وفعالة. حيث تم تعديل الراتب الأساسي لزيادة بنسبة 30٪ - وهي أعلى زيادة على الإطلاق وإضافة مكافأة 10٪ على إجمالي صندوق الراتب الأساسي للوكالات والوحدات في النظام السياسي ، مما خلق الحافز وتحسين حياة الكوادر وموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين. ومن النتائج البارزة الأخرى، وفقًا للوزيرة فام ثي ثانه ترا، أن وزارة الداخلية قد ترأست ونسقت مع الوزارات والفروع والمحليات لاستكمال ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المقاطعات والبلديات في الفترة 2023-2025. وفي الوقت نفسه، نصحت السلطات المختصة بإنشاء مدينة هوي تحت إشراف الحكومة المركزية مباشرة - وهي أول مدينة تراثية تخضع مباشرة للحكومة المركزية، مما أدى إلى ترقية 137 وحدة إدارية حضرية للمساهمة في تسريع معدل التحضر وفقًا لقرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب والقرار 06 للمكتب السياسي. والجدير بالذكر أنه في الشهر الماضي، ركزت وزارة الداخلية على تقديم المشورة للجنة التوجيهية الحكومية لتنفيذ خطة ترتيب وتبسيط الجهاز الحكومي وفقًا لتوجيهات اللجنة التوجيهية المركزية بكمية غير مسبوقة من العمل. وحتى الآن، تم الانتهاء من جميع التقارير والمشاريع ذات الصلة بشكل أساسي وتقديمها إلى المكتب السياسي واللجنة التوجيهية المركزية لضمان التقدم ووفقًا لمتطلبات وتوجيهات الحكومة المركزية. كما تسعى الوزارة جاهدةً وتعتزم بناء خدمة مدنية مهنية وديناميكية ومسؤولة وفعالة. وتركز الوزارة، على وجه الخصوص، على ابتكار تقييم وتصنيف وإجراءات تأديبية للكوادر وموظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام؛ وتشجيع روح الابتكار والإبداع والجرأة على التفكير والجرأة على الفعل والجرأة على تحمل المسؤولية من أجل الصالح العام. وفي الوقت نفسه، تعمل الوزارة على تطبيق اللامركزية وتفويض السلطة بشكل كامل في التوظيف، وتجديد ترقية موظفي الخدمة المدنية، وإلغاء الامتحانات، وإجراء ترقية للألقاب المهنية لتقليل الأعباء والإجراءات والعمليات، مع توافق كبير ووحدة بين الكوادر وموظفي الخدمة المدنية والعاملين في القطاع العام. بالإضافة إلى ذلك، تقدم الوزارة المشورة بشأن تعزيز الإصلاح الإداري بهدف اتخاذ رضا الناس كمقياس، واعتبار التنمية الاجتماعية والاقتصادية إنجازًا، واتخاذ الابتكار والإبداع كقوة دافعة. بالإضافة إلى ذلك، واصل الابتكار وتحسين فعالية إدارة الدولة في جميع المجالات، مع التركيز على إزالة العديد من الصعوبات والعقبات أمام المحليات والمؤسسات لتحسين فعالية وكفاءة إدارة الدولة بطريقة متزامنة وموحدة في قطاع الشؤون الداخلية، مما يخلق الاستقرار والتنمية الواضحة للقطاع بأكمله والمحليات. إلى جانب ذلك، تعزيز التحول الرقمي المرتبط بإكمال ومزامنة وربط قاعدة البيانات الخاصة بالكوادر وموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين مع قاعدة البيانات الوطنية للسكان. تصميم أعلى وتطلعات أكبر بالإضافة إلى ذلك، أقر وزير الشؤون الداخلية بصراحة أنه لا تزال هناك العديد من القيود والنواقص والصعوبات الناشئة عن الممارسة. وعلى وجه الخصوص، من الضروري تحديد الاختناقات بجدية والتغلب عليها على الفور وإزالتها، وخاصة عمل بناء المؤسسات والسياسات وتحسينها في مجال الشؤون الداخلية. وأكد الوزير أن عام 2025 هو العام الأخير لتنفيذ قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب، وهو الوقت المناسب للتحضير لعصر جديد، عصر التنمية الوطنية. هذا هو الوقت المناسب أيضًا لاستكمال تنظيم النظام السياسي ليكون مبسطًا ويعمل بفعالية وكفاءة وفعالية قبل مؤتمرات الحزب على جميع المستويات وهو أيضًا عام العديد من الأحداث المهمة في البلاد وقطاع الشؤون الداخلية؛ وفي الوقت نفسه، يضمن تشغيل الجهاز الإداري للدولة بعد الترتيب الاستمرارية والوحدة والاستقرار لتعزيز الكفاءة والفعالية والكفاءة. ولاحظت الوزيرة فام ثي ثانه ترا أن مهام قطاع الشؤون الداخلية في عام 2025 ثقيلة للغاية، وأكدت: "في مواجهة متطلبات المهام، يحتاج قطاع الشؤون الداخلية أكثر من أي وقت مضى إلى تصميم أعلى وتطلعات أكبر؛ يحتاج كل كادر وموظف مدني وموظف عام إلى تحسين قدراتهم المهنية وخبرتهم وقدرتهم على التنبؤ، وفهم الوضع بشكل استباقي في وقت مبكر ومن بعيد لتقديم المشورة للسلطات المختصة على الفور لحل المشكلات الناشئة عن الممارسة بشكل فعال".Vietnamnet.vn
المصدر: https://vietnamnet.vn/bo-noi-vu-co-ban-hoan-thanh-bao-cao-de-an-tinh-gon-bo-may-trinh-bo-chinh-tri-bcd-trung-uong-2354908.html
تعليق (0)