إنَّ لنشر القانون والتثقيف به دورٌ بالغ الأهمية في رفع مستوى الوعي والامتثال له بين الموظفين وأصحاب العمل. وهذا مبدأٌ وأساسٌ مهمان، يُسهمان في رفع مستوى الوعي الذاتي، بما يُمكّن الموظفين من العيش والعمل وفقًا للدستور والقانون.
لتعزيز دور ومسؤولية مسؤولي النقابات العمالية بشكل كامل في تنفيذ أعمال الدعاية والنشر والتثقيف القانوني بين العمال، قال رئيس اتحاد العمال في مدينة سون تاي ( هانوي ) هوا دوك توان إنه تحت قيادة لجنة حزب المدينة وتوجيه اتحاد عمال المدينة، حققت حركة العمال والموظفين المدنيين والعمال وأنشطة النقابات العمالية العديد من النتائج. وقد ابتكرت نقابات العمال في المدينة على جميع المستويات تدريجيًا وكانت مبدعة ومرنة في توجيه وتنظيم التنفيذ. بالإضافة إلى ذلك، فقد قاموا بعمل جيد في الدعاية والتثقيف للكوادر وأعضاء النقابات والعمال والموظفين المدنيين والعمال لتنفيذ إرشادات الحزب وسياسات الدولة وقوانينها بشكل فعال.
من الجدير بالذكر أن النقابة العمالية، بأشكالها المتنوعة والغنية، قد بذلت جهودًا حثيثة في نشر التثقيف القانوني ورفع مستوى الوعي بين أعضاء النقابة والعمال. ونشطت النقابة في حشد أعضاء النقابة، وأنشأت منظمات نقابية شعبية، وأدت دورها بفعالية في تمثيل وحماية الحقوق والمصالح المشروعة لأعضاء النقابة والعمال. كما ركزت على توجيه وتعريف أعضاء النقابة المتميزين بالحزب للتدريب والانضمام إليه، والمشاركة بفعالية في تنفيذ مهام التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمدينة.
كما ساهم السيد نجوين فان مانه - رئيس اتحاد عمال مدينة باو لوك (مقاطعة لام دونغ) في تعزيز نشر القانون وتعليمه للعمال والعمال، وقال إن مسؤولي الاتحاد زاروا كل نقابة شعبية لنشر القانون وتعليمه لأعضاء النقابة. وهذه طريقة فعالة نفذها اتحاد عمال مدينة باو لوك على مدى السنوات العديدة الماضية. لذلك، في عام 2024، نظمت الوحدة 13 حملة لنشر القانون وتعليمه لأكثر من 3200 عضو في النقابة. وعلى وجه الخصوص، فقد أدت الوحدة أداءً جيدًا في دورها كعضو في مجلس التثقيف والنشر القانوني في المدينة. وهذا هو الأساس لحكومة المدينة لاستكمال التمويل للوحدة لأداء هذه المهمة. بالإضافة إلى ذلك، تقوم النقابات على جميع المستويات أيضًا بتعبئة الموارد الاجتماعية لدعم هذا النشاط ليكون أكثر فعالية. وسترتبط حملات نشر القانون دائمًا بالأنشطة التي تهدف إلى رعاية وتحسين حياة أعضاء النقابات والعمال.
وفقًا للسيد نغو دوي هيو، نائب رئيس الاتحاد العام للعمال في فيتنام، فقد بذلت المنظمة النقابية جهودًا حثيثة في البحث واقتراح السياسات والقوانين المتعلقة بحقوق العمال والمشاركة في تطويرها وتنفيذها. وعلى وجه الخصوص، حدد قانون النقابات العمالية لعام ٢٠٢٤ حقوق ومسؤوليات تمثيل الحقوق والمصالح المشروعة والقانونية لأعضاء النقابات والعمال ورعايتها وحمايتها؛ كما عزز حقوق المنظمات النقابية في الإشراف والنقد الاجتماعي؛ وعزز حالات الإعفاء والتخفيض والتعليق المؤقت لرسوم النقابات... وبالتالي، يتعين على العمال الاهتمام بحقوق المنظمات النقابية في الإشراف والنقد، والاهتمام بحقوق العمال، وتعظيمها، من أجل اتخاذ تدابير أكثر صرامة.
[إعلان 2]
المصدر: https://daidoanket.vn/day-manh-pho-bien-giao-duc-phap-luat-cho-cong-nhan-10300762.html
تعليق (0)