مشروع نموذجي للعمال

تأسست شركة يي دا فيتنام المحدودة، في بلدة كام خي، مقاطعة كام خي، عام ٢٠١٦، وبدأت الإنتاج رسميًا في مايو ٢٠١٨ باستثمار إجمالي قدره ٢٢.٥٦ مليون دولار أمريكي، وهي متخصصة في تصنيع وتصدير منتجات الجينز. عند انطلاق أعمالها، أنشأت الشركة نقابة عمالية، ويعمل بها ١١٣ عاملًا في ستة خطوط خياطة، بمتوسط ​​رواتب شهري قدره ٥.٦ مليون دونج فيتنامي للفرد.

في أكتوبر 2022، تم تأسيس لجنة حزب الشركة مع 77 عضوًا من أعضاء الحزب يعملون في 3 خلايا حزبية، تحت إشراف لجنة الحزب بالمنطقة مباشرةً. بناءً على المسح وفهم وضع الشركة، مع وجود نسبة كبيرة من العمال في سن اتحاد الشباب، وبموافقة اللجنة الدائمة للجنة حزب منطقة كام خي وإجماع قادة المؤسسة، في أغسطس 2024، تم تأسيس اتحاد شباب الشركة مع 110 أعضاء، تحت إشراف اتحاد شباب منطقة كام خي مباشرةً. هذه مؤسسة مستثمرة أجنبية بنسبة 100٪ في المنطقة التي أنشأت منظمات حزبية وجماهيرية. وهذا أيضًا جهد من جانب منطقة كام خي لمواصلة تجسيد سياسة بناء المنظمات الحزبية والجماهيرية في المؤسسات غير الحكومية في المقاطعة بحلول عام 2025 وفقًا للقرار رقم 50 للجنة الحزب الدائمة بالمقاطعة.

خلال الفترة الماضية، حافظت الشركة على استقرار إنتاجها، وعززت قدرتها الإنتاجية وجودة منتجاتها، حتى خلال جائحة كوفيد-19، مما مكنها من اكتساب ثقة العديد من العملاء، وتقديم العديد من الطلبات. كما هيأت الشركة بيئة عمل مواتية، وجمعت أعضاء النقابات والعمال للدراسة والممارسة والتنافس في إنتاج العمل بنشاط، وساهمت في تعزيز التثقيف السياسي والأيديولوجيا والأخلاق وأسلوب الحياة لأعضاء النقابات والعمال في الشركة، مما ساهم في بناء منظمة نقابية قوية، مما ساهم في تحقيق أهداف الشركة الإنتاجية والتجارية، وتعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية المحلية.

قدم قادة منطقة كام كي الزهور للتهنئة بتأسيس اتحاد الشباب الشيوعي في شركة هوشي منه .

لتعزيز ثقة العمال في الإنتاج والعمل، وزيادة استقرار خط الإنتاج وتحسين جودة المنتج، استثمرت الشركة، منذ نهاية عام ٢٠٢٣ وحتى الآن، في العديد من خطوط الإنتاج الحديثة والآلات والمعدات، بما في ذلك العديد من خطوط الإنتاج الآلية، مما قلل من عدد العمالة، وحسّن الكفاءة وجودة المنتج. لذلك، تثق الشركة بأنها ستكون من الخيارات الأولى للعملاء. حتى الآن، تجاوز عدد الطلبات المقدمة حتى نهاية العام الهدف المحدد، مما أدى إلى خلق فرص عمل وزيادة دخل العمال.

قال السيد أندي تشين، نائب الرئيس التنفيذي للشركة: "لتلبية متطلبات وطلبات العملاء بشكل أفضل، ومواصلة تحسين الطاقة الإنتاجية وتطويرها، تولي الشركة اهتمامًا دائمًا لثلاثة محاور رئيسية، وهي الموارد البشرية، والآلات والمعدات، وعمليات الإنتاج والتشغيل. ويُعدّ تطوير الموارد البشرية أول وأهم ما تركز عليه الشركة. حاليًا، إلى جانب تشجيع توظيف عمال الخياطة وتشغيل خطوط الإنتاج، تُركز الشركة على تعزيز العديد من المزايا، وجذب العمال وزيادة دخلهم.

عمال يعملون على خط الخياطة

مع هدف توظيف حوالي 500 عامل إضافي من الآن وحتى نهاية العام، طبقت الشركة على الفور سياسات المكافآت ووسعت منطقة التوظيف إلى المناطق والمقاطعات المجاورة بالإضافة إلى المناطق الأكثر بعدًا، وبالتالي جذب المزيد والمزيد من العمال والعمال للعمل في الشركة، وتلبية طلبات العملاء بشكل أفضل...

حتى الآن، وبفضل الجهود المبذولة لتنمية أعضاء الحزب، تضم لجنة الحزب في الشركة حاليًا 89 عضوًا يعملون في 4 ورش عمل و36 قسمًا. وتمتلك الشركة حاليًا 36 خط خياطة، مما يوفر فرص عمل لما يقرب من 5000 عامل بمتوسط ​​دخل شهري قدره 9.5 مليون دونج للشخص الواحد. وفي عام 2023، ستساهم الشركة بأكثر من 49 مليار دونج في الموازنة العامة للدولة.

باعتبارها مؤسسة نموذجية في رعاية الحياة المادية والروحية، وتحسين بيئة الموظفين بشكل نشط، والاهتمام ببناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة وتقدمية، بهدف تحقيق هدف التنمية السريعة والمستدامة، وتقدم الموظفين بشكل متزايد، والحصول على حياة مزدهرة وسعيدة؛ تم تكريمها كمؤسسة نموذجية للموظفين في عام 2023 برئاسة الاتحاد العام للعمل في فيتنام، بالتنسيق مع وزارة العمل والمعوقين في الحرب والشؤون الاجتماعية، واتحاد التجارة والصناعة في فيتنام .

فيروزي

المصدر: https://baophutho.vn/doanh-nghiep-tieu-bieu-vi-nguoi-lao-dong-219200.htm