مدير إدارة الحكم المحلي فان ترونغ توان يُطلع على الأمر في المؤتمر الصحفي - الصورة: VGP/TG
في المؤتمر الصحفي الذي عقدته وزارة الداخلية في 28 أبريل، أبلغ مدير إدارة الحكم المحلي فان ترونغ توان عن تقدم ترتيب الوحدات الإدارية على المستويين الإقليمي والبلدي، وتنظيم نموذج الحكومة المحلية على مستويين، فضلاً عن خطة ترتيب الموظفين على المستوى البلدي بعد الترتيب.
صرح السيد فان ترونغ توان بأن المحليات قد أنجزت حتى الآن بشكل أساسي مشاريع الترتيبات على مستوى المقاطعات والمجتمعات المحلية. وحتى اليوم (28 أبريل)، تلقت وزارة الداخلية 20 ملف مشروع من 20 منطقة لتقييمها.
"نحن في غاية الإلحاح، ونركز على الحد الأقصى، ونعمل ليلًا ونهارًا، خلال عطلة 30 أبريل/نيسان و1 مايو/أيار لضمان التقدم، ونحاول تقديم جميع وثائق المشروع إلى الحكومة على المستويين الإقليمي والبلدي على مستوى البلاد قبل 10 مايو/أيار، ثم الحصول على آراء أعضاء الحكومة واستكمال المشروع، والسعي لتقديم جميع وثائق مشروع الحكومة إلى الجمعية الوطنية واللجنة الدائمة للجمعية الوطنية بحلول 15 مايو/أيار"، قال السيد فان ترونغ توان.
فيما يتعلق بعدد الوحدات الإدارية على مستوى البلديات، صرّح السيد فان ترونغ توان بأنه نظرًا لتلقي وزارة الداخلية مقترحات من عشرين منطقة فقط، فلا يوجد عدد محدد حتى الآن. ومع ذلك، وجهت وزارة الداخلية مؤخرًا المناطق لضمان تطبيق روح الحكومة المركزية، وصرح الأمين العام بذلك، أي تقليص ما بين 60% و70% من إجمالي عدد الوحدات الإدارية على مستوى البلديات على مستوى البلاد.
توصي اللجنة المركزية والأمين العام بضرورة أن يكون مستوى البلديات قريبًا من الناس، وبالتالي يجب ألا يكون حجم العمل بعد الاندماج كبيرًا جدًا. ستعتمد المحليات على معدل التخفيض المذكور أعلاه لاتخاذ الترتيبات اللازمة. وحسب الوضع الفعلي، ستُخفض بعض المحليات بنسبة 60%، وبعضها الآخر بنسبة 70%، وقد تكون النسبة أعلى قليلاً في بعض المحليات، ولكن يجب على الدولة بأكملها ضمان هدف التخفيض بنسبة 60-70%.
في البداية، نُقدّر أنه بعد الاندماج، سيبلغ عدد الوحدات الإدارية على مستوى البلديات في البلاد حوالي 3300 وحدة. هذه هي الخطوة الأولى، ولكن عندما تُوافق اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية على المشروع، سنحصل على العدد النهائي، كما قال السيد فان ترونغ توان.
وفيما يتعلق بالمعايير الخاصة بمناصب وألقاب الكوادر على مستوى البلديات والموظفين المدنيين، قال السيد فان ترونغ توان إن وزارة الداخلية نصحت الحكومة حالياً بتقديم مشروع قانون الموظفين المدنيين (المعدل) إلى الجمعية الوطنية، والذي سيتم النظر فيه في الدورة القادمة للجمعية الوطنية، حيث يقترح معايير لمناصب وألقاب الكوادر على مستوى البلديات والموظفين المدنيين، بما في ذلك الموظفين المدنيين على مستوى البلديات.
بعد إقرار قانون موظفي الخدمة المدنية (المُعدَّل)، ستُوصي وزارة الداخلية الحكومة بإصدار مرسوم جديد يُنظِّم هذا المحتوى تحديدًا. ويجري حاليًا تطبيق معايير موظفي الخدمة المدنية على مستوى البلديات وفقًا للمرسوم الحكومي رقم 33/2023.
وفيما يتعلق بخطة تنظيم الموظفين للوحدات الإدارية على مستوى البلديات، رأى السيد توان أن هذه قضية مهمة بشكل خاص في سياق تنفيذ الثورة الحالية في الترتيب التنظيمي.
وبناء على دراسة متأنية، وافقت الحكومة المركزية بشكل أساسي على الاحتفاظ بالعدد الحالي من الموظفين في الوقت الحالي، ونقل موظفي مستوى المنطقة إلى مستوى البلدية لترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلدية التي تم تشكيلها حديثًا بعد الاندماج.
بالإضافة إلى ذلك، في 14 أبريل 2025، أصدر المكتب السياسي الاستنتاج 150-KL/TW الذي يوجه تطوير خطط الموظفين للجان الحزب على مستوى المقاطعات الخاضعة للدمج والدمج ولجان الحزب على مستوى البلديات التي تم إنشاؤها حديثًا.
روحيًا، نطبق مبدأ "قرار محلي، عمل محلي، مسؤولية محلية". فالحكومة المركزية تُوجِّه المبادئ والسياسات فقط، بينما تتمتع الحكومة المحلية بكامل الصلاحيات في تحديد ترتيبات الموظفين على مستوى البلديات.
مؤخرًا، أفاد رفاق رفيعو المستوى في الحزب والدولة بأنه بإمكان المحليات ترتيب أعضاء اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية أو لجنة الحزب في المدينة ليصبحوا أمناء جدد للبلديات والأحياء. ولا يقتصر الأمر على مديري الأقسام أو أعضاء لجنة الحزب الإقليمية أو أعضاء لجنة الحزب في المدينة، بل حتى المحليات المهمة يمكنها ترتيب أعضاء اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية الحاليين ليصبحوا رؤساء لجان حزبية محلية.
وأضاف السيد توان "إن المحتويات المتبقية المتعلقة بترتيبات الموظفين مثل من سيكون السكرتير، ومن سيكون الرئيس، ونائب الرئيس، وكيفية تنظيم الوكالات المتخصصة على مستوى البلدية سوف يتم تحديدها من قبل المحلية وسوف تكون مسؤولة وفقًا للوائح الحالية".
خلال خمس سنوات، ستُصدر وزارة الداخلية مجموعة جديدة من المعايير لتحديد مستويات التوظيف لكل مقاطعة وبلدية مستقبلًا. قبل إصدار هذه المعايير الجديدة، ستُقدم وزارة الداخلية تقريرًا إلى الحكومة للتنسيق مع اللجنة التنظيمية المركزية لمراجعة إجمالي مستويات التوظيف في النظام السياسي على مستوى البلاد، ثم تُرفع هذه التقارير إلى المكتب السياسي للنظر فيها واتخاذ القرار، لأن هذا الأمر من اختصاص المكتب السياسي.
ثو جيانج
المصدر: https://baochinhphu.vn/du-kien-con-khoang-3300-don-vi-hanh-chinh-cap-xa-dia-phuong-se-quyet-dinh-viec-bo-tri-nhan-su-cap-xa-102250428133837729.htm
تعليق (0)