أعلنت جامعة مدينة هوشي منه الوطنية عن سياسة لجذب 350 عالماً بارزاً

[إعلان 1]

تمت مشاركة معلومات السياسة لجذب 350 من العلماء الشباب المتميزين والعلماء الرائدين في المؤتمر السنوي لعام 2023 لجامعة مدينة هوشي منه الوطنية (جامعة مدينة هوشي منه الوطنية) الذي عقد اليوم (22 ديسمبر).

ĐH Quốc gia TP.HCM công bố chính sách thu hút 350 nhà khoa học xuất sắc- Ảnh 1. — أستاذ مشارك، الدكتور فو هاي كوان، مدير جامعة VNU-HCM

فتح برامج تدريبية جديدة ومتعددة التخصصات ومتعددة المدارس

في كلمته خلال المؤتمر، قال الأستاذ المشارك، الدكتور فو هاي كوان، مدير جامعة فيرجينيا الوطنية - مدينة هو تشي منه، إن عام 2024 يُعدّ عامًا محوريًا بالغ الأهمية، إذ سيُحدد نجاح أهداف خطة 2021-2025. وفي الوقت نفسه، يُعدّ هذا العام أيضًا العام الأول لتطبيق استراتيجية تطوير جامعة فيرجينيا الوطنية - مدينة هو تشي منه في الفترة الجديدة 2021-2030، رؤية 2045.

قال السيد كوان إن إحدى المهام الرئيسية للعام المقبل هي تنفيذ مشروع "استقطاب العلماء الشباب المتميزين والعلماء الرائدين العاملين في جامعة مدينة هو تشي منه الوطنية، واستبقائهم، وتطويرهم". وسيشمل ذلك تجربة ابتكار منهجية لتقييم الكوادر والموظفين الحكوميين والموظفين بناءً على نتائج العمل. كما سيجري بحث واقتراح خطة لإعادة هيكلة مدرسة الموهوبين الثانوية.

وفقًا للأستاذ المشارك، الدكتور فو هاي كوان، ستطلق جامعة VNU-HCM عددًا من برامج التدريب الجديدة متعددة التخصصات والمدارس لتلبية احتياجات التنمية في البلاد، مثل تكنولوجيا أشباه الموصلات - تصميم الرقائق الدقيقة، وتكنولوجيا الطاقة الجديدة، ونماذج النمو الأخضر. بالإضافة إلى ذلك، ستزيد الجامعة من عدد طلاب الدراسات العليا وعدد المنشورات الدولية لطلاب الدراسات العليا؛ وستُجري تجارب على عدد من المواد المشتركة، وستُمنح شهادات تقديرية لطلاب المرحلة الثانوية ذوي المواهب المتميزة، وذلك من خلال نظامين يجمعان بين التعليم الإلكتروني والحضوري.

فيما يتعلق بالعلوم والتكنولوجيا، صرّح رئيس جامعة VNU-HCM بأن الوحدة ستُبادر بطلب عدد من مواضيع ومشاريع البحث متعددة التخصصات، بما يتماشى مع استراتيجية تطوير الجامعة. وستواصل الوحدة زيادة عدد المنشورات الدولية في كتالوج Scopus، والتنفيذ الفعال لبرامج العلوم والتكنولوجيا على مستوى الدولة، وإنشاء مركز للابتكار، وإعطاء الأولوية للاستثمار في المختبرات التي تُعنى بالبحث والتدريب متعدد التخصصات.

وتهدف هذه الجامعة بشكل خاص إلى إكمال مشروع لزيادة الإيرادات من الأبحاث ونقل وتسويق المنتجات، وإنشاء شركات تابعة لجامعة مدينة هوشي منه الوطنية.

ĐH Quốc gia TP.HCM công bố chính sách thu hút 350 nhà khoa học xuất sắc- Ảnh 2. — نظرة عامة على المؤتمر السنوي لجامعة مدينة هوشي منه الوطنية هذا العام

سياسات الحوافز لجذب العلماء الشباب المتميزين وقادة الصناعة

في المؤتمر، شاركت الدكتورة لي ثي آنه ترام، رئيسة قسم تنظيم الموظفين بجامعة هوشي منه الوطنية، معلومات حول مشروع "جذب واستبقاء وتطوير العلماء الشباب المتميزين والعلماء الرائدين العاملين في جامعة هوشي منه الوطنية من عام 2023 إلى عام 2030".

وفقًا لهذا المشروع، تهدف جامعة VNU-HCM إلى استقطاب 350 عالمًا شابًا متميزًا وعلماء بارزين ممن تبقى لهم 5 سنوات على الأقل من العمل قبل سن التقاعد القانوني، للعمل خلال الفترة 2023-2030. وستستقطب المرحلة الأولى (2023-2025) 100 عالم، بينما ستستقطب المرحلة التالية 250 عالمًا إضافيًا.

لتنفيذ هذا المشروع، أعلنت جامعة VNU-HCM عن سياسات لجذب وتطوير المهن وبيئة العمل والدخل والعلاج لعلماء محددين.

فيما يتعلق بسياسة التطوير المهني، يُضمن للعلماء خلال أول عامين من العمل في وحدات جامعة VNU-HCM موضوع بحث علمي واحد من الفئة "ج" (بميزانية قصوى قدرها 200 مليون دونج فيتنامي). وفي السنة الثالثة، يُضمن لهم موضوع بحث علمي واحد من الفئة "ب" بميزانية قصوى قدرها مليار دونج فيتنامي. وفي السنة الرابعة، يُدعمون للاستثمار في تعزيز قدرات البحث المختبري لخدمة البحث العلمي. وفي السنة الخامسة، يُدعمون لضمان الشروط والمعايير والتعليمات المتعلقة بإجراءات وعمليات النظر في والاعتراف بلقبي أستاذ مشارك وأستاذ على مستوى الولاية.

ĐH Quốc gia TP.HCM công bố chính sách thu hút 350 nhà khoa học xuất sắc- Ảnh 3. — الدكتورة لي ثي آنه ترام، رئيسة قسم تنظيم الموظفين، جامعة فيرمونت الوطنية - هو تشي منه

يُعيَّن العلماء الرائدون في أول عامين من عملهم كقادة فرق في مراكز الأبحاث، ويشاركون في أنشطة التعاون الدولي في مجال البحث العلمي، ويُضمن لهم موضوع بحث من الفئة "ب" في جامعة فيرنانديز الوطنية - هو تشي منه، ويُدعمون باستثمارات لتعزيز قدرات البحث المختبري لخدمة البحث العلمي. بالإضافة إلى ذلك، تدعم الكلية إنشاء مجموعات بحثية وبناء مجتمعات بحثية محلية وأجنبية، وتنسق مع العلماء الأجانب لنشر وتنفيذ مشاريع مشتركة؛ وتدعم التسجيل في منح أبحاث ما بعد الدكتوراه التي تُديرها جامعة فيرنانديز؛ وتدعم تمويل حضور المؤتمرات والندوات المحلية والدولية حتى مرة واحدة سنويًا.

يتم تطبيق سياسة الدخل لكل وحدة، بما في ذلك: الراتب، المكافآت، البدلات، الدخل من التدريس خارج ساعات العمل الرسمية، البحث العلمي، إرشاد الطلاب، المتدربين، طلبة الدراسات العليا...

تشمل السياسات التفضيلية في وحدات جامعة VNU-HCM ما يلي: السفر ، والفحص الطبي والعلاج، ودعم السكن الرسمي للعلماء الطموحين، وسياسات خاصة بكل وحدة. بالإضافة إلى ذلك، يُكافأ العلماء عند نشر مقالات علمية في مجلات مرموقة، وتسجيل اختراعاتهم بنجاح، ونشر الكتب والمراجع.

وفي معلومات المشروع، أعلنت جامعة هوشي منه الوطنية أيضًا بشكل واضح عن الشروط والمعايير المحددة لإنجازات البحث العلمي مع المنشورات المحددة للعلماء الذين اجتذبتهم.

[إعلان 2]
رابط المصدر