الابتكار في أساليب القيادة الحزبية

إن عدم تخفيف قيادة الحزب على الإطلاق له أهمية كبيرة.

وفي المقال الذي جاء فيه "إن مواصلة الابتكار القوي في أساليب القيادة والحكم في الحزب مطلب ملح في المرحلة الثورية الجديدة"، أكد الأمين العام والرئيس تو لام أن البلاد تواجه لحظة تاريخية جديدة، وعصرًا جديدًا، عصر النمو الوطني، وأن الحاجة إلى الابتكار القوي في أساليب القيادة، وتحسين القدرة على القيادة، والقدرة على الحكم لمواصلة دفع الأمة إلى الأمام أمر ملح.

مشهد من افتتاح المؤتمر العاشر للجنة المركزية الثالثة عشر للحزب صباح يوم 18 سبتمبر 2024.

قال الأستاذ المشارك، الدكتور فو فان فوك، نائب رئيس المجلس العلمي للوكالات المركزية للحزب، ورئيس التحرير السابق لمجلة "شيوعي"، إن القضية الثورية للأمة والشعب تتحرك وتتطور باستمرار بموضوعية لتتلاءم مع الوضع والسياق الجديدين. لذا، فإن مواصلة تطوير أساليب قيادة الحزب وإدارته، كما حددها الأمين العام والرئيس، مطلب موضوعي أيضًا.

لمواصلة تطوير منهجية القيادة، شدد الأمين العام والرئيس تو لام على العديد من المهام الرئيسية، من بينها "توحيد المفاهيم وتطبيق قيادة الحزب وأساليب حكمه بصرامة، مع رفض أي ذريعة أو استبدال أو تخفيف قيادة الحزب".

قال الأستاذ المشارك الدكتور فو فان فوك إن التوجه نحو "عدم السماح مطلقًا بالأعذار أو استبدال أو تخفيف قيادة الحزب" له أهمية كبيرة وعاجلة في الفترة الحالية، لأنه في الممارسة العملية، في العديد من الفترات الماضية، لا تزال هناك حالة من الأعذار أو استبدال أو تخفيف قيادة الحزب.

الأستاذ المشارك الدكتور فو فان فوك، نائب رئيس المجلس العلمي للوكالات المركزية للحزب، ورئيس التحرير السابق لمجلة الشيوعية.

كما اتفق الأستاذ المشارك الدكتور فو فان فوك مع المهام الرئيسية التي اقترحها الأمين العام والرئيس تو لام، والتي من الضروري في المستقبل القريب التركيز على ابتكار أساليب القيادة والحكم في الحزب لتناسب المتطلبات والطلبات العملية.

وبالإضافة إلى ذلك، ووفقاً للسيد فوك، من الضروري التركيز على تبسيط الأجهزة وتنظيم وكالات الحزب، التي تشكل في الواقع النواة الفكرية، و"هيئة الأركان العامة"، والوكالات الطليعية التي تقود الدولة.

إلى جانب بناء المنظمات القاعدية للحزب، فإن أعضاء الحزب هم "خلايا" حقيقية للحزب، وفقًا للسيد فوك، ومن الضروري مواصلة ابتكار أعمال التفتيش والإشراف؛ وتعزيز تطبيق تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي في أنشطة الحزب.

وقال إن الحزب يقوم بالتفتيش والإشراف لضمان إنجاز العمل بشكل أفضل، وتنفيذ القرارات بشكل فعال؛ وأن يعمل جهاز الحزب والدولة بشكل فعال وكفء، وفقًا للسياسات والمبادئ التوجيهية، مع الأشخاص المناسبين والوظائف المناسبة، وخاصة القدرة على ضبط الانحرافات على الفور أو منع المخالفات والانتهاكات للوائح الحزب وقوانين الدولة.

إن الابتكار في أساليب القيادة يجب أن يكون مرتبطا بالعمل البشري.

الرئيس السابق لدائرة القاعدة الشعبية في الحزب، اللجنة التنظيمية المركزية نجوين دوك ها.

أكد السيد نجوين دوك ها، الرئيس السابق لدائرة القاعدة الشعبية في لجنة التنظيم المركزية، على ضرورة ربط العمل التنظيمي والكوادري في الحزب، من خلال الابتكار الجذري، ارتباطًا وثيقًا. وقد رُكِّز مرارًا على أن العمل الكوادري في الحزب هو "مفتاح" المفاتيح. ويمثل هذا الرأي ثباتًا في دور الكوادر والأعضاء، وخاصةً الكوادر الاستراتيجية.

إنهم قادة ملتزمون دائمًا ومخلصون لرفع مكانة البلاد؛ إلى جانب فريق من الموظفين المدنيين والمسؤولين الحكوميين الذين لا يتمتعون بالمهارات المهنية فحسب، بل ويتسمون أيضًا بروح العمل والاجتهاد وخدمة الشعب.

المطلوب حاليًا من الكوادر هو أن يكونوا مبادرين ومبدعين، لا سلبيين ومنتظرين. بناءً على وظائفهم ومهامهم، يجب أن يعرفوا ما يجب فعله وكيفية القيام به. الأهم الآن هو الانطلاق من الهدف، من إرادة الشعب؛ يجب أن يكون ذلك من أجل الوطن، من أجل الشعب، من أجل الصالح العام.

وأكد السيد نجوين دوك ها قائلا "إذا عملنا من أجل الصالح العام، ومن أجل مصلحة الحزب والأمة والشعب، فإننا نستطيع التغلب على أي صعوبة".

المصدر: https://www.baogiaothong.vn/doi-moi-phuong-thuc-lanh-dao-cua-dang-yeu-cau-cap-bach-trong-ky-nguyen-moi-192241011142841758.htm