التقاعد في سن الشيخوخة
السيد تران توان دات، المقيم في بلدية سوي نجو، مقاطعة تان تشاو، هو صاحب متجر يبيع قرابين فنغ شوي، وفواكه، وأزهارًا نضرة بأنواعها. بعد أن تعرف على فوائد التأمين الاجتماعي وتلقى نصائح من موظف تحصيل التأمينات الاجتماعية في البلدية، أدرك أهمية التأمين الاجتماعي بالنسبة له عندما يكبر. في عام ٢٠٢١، استخدم السيد دات مدخراته للاشتراك في التأمين الاجتماعي بمساهمة شهرية قدرها ٣ ملايين دونج.
أجد هذا المستوى من المساهمة مناسبًا لدخلي الشهري. آمل أن أحصل عند بلوغي سن التقاعد على معاش تقاعدي، وتأمين اجتماعي، وتأمين صحي، ومزايا جنازة بعد وفاتي، كما صرح دات.
يعيش السيد نغوين فان نونغ وزوجته في بلدية سوي نغو، ويكسبان رزقهما من زراعة المحاصيل الزراعية . بعد الاطلاع على المعلومات من وسائل الإعلام، وإدراك الفوائد العملية لهذه السياسة، انضما إلى التأمين الاجتماعي الطوعي عام ٢٠٢٤. يدفع الزوجان حاليًا أكثر من ٦٠٠ ألف دونج فيتنامي للشخص الواحد شهريًا. قال السيد نونغ: "نحن مزارعون، ونشارك في التأمين الاجتماعي الطوعي حتى يتوفر لدينا المال للإنفاق عند التقاعد".
إدراكًا لحقوق المشتركين في التأمين الاجتماعي، استمر العديد من العاملين في الجهات الحكومية، بعد تقاعدهم المبكر، في دفع اشتراكاتهم طواعيةً في التأمين الاجتماعي. السيد نجوين فان لي، أحد سكان بلدية سووي نغو، مثال على ذلك. كان السيد لي مسؤولًا في البلدية سابقًا، وفي يوليو 2011، تقاعد مبكرًا. ومع ذلك، استمر في الاشتراك في التأمين الاجتماعي.
بفضل ذلك، حصل هذا الرجل على معاش تقاعدي على مدار الخمسة عشر عامًا الماضية، مستمتعًا بشيخوخته دون الحاجة إلى الاعتماد على أبنائه وأحفاده في رعايته. قال السيد لي: "أتلقى شهريًا معاشًا تقاعديًا يقارب أربعة ملايين دونج، وهو مبلغ يكفيني. وفي كل مرة أذهب فيها للفحص الطبي والعلاج، يغطي التأمين الصحي نفقاتي وفقًا للأنظمة".
ومن خلال تجربته الشخصية، ينصح السيد لي الجيل الأصغر سنا: "يجب أن تشاركوا في التأمين الاجتماعي لأنه عندما تكبرون وتصبحون غير قادرين على العمل، سيكون لديكم معاش تقاعدي يمكنكم إنفاقه بشكل استباقي؛ وعندما تكونون مرضى أو عليلين، هناك بوليصة تأمين صحي لدفع التكاليف".
نتائج إيجابية كثيرة
صرحت السيدة نجوين ثي ثوي لينه، نائبة رئيس قسم إدارة التحصيل وتنمية المشاركين في منطقة التأمين الاجتماعي التاسعة والعشرين، بأن جهود تطوير التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي العائلي للمشتركين في مقاطعة تاي نينه حققت نتائج إيجابية عديدة خلال الأشهر الخمسة الأولى من عام 2025. وقد تعاونت هيئات خدمات التحصيل بنشاط مع هيئة التأمين الاجتماعي لتنظيم حملات ومؤتمرات فعّالة للترويج لسياسات التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي، لا سيما خلال "شهر تعبئة وتطبيق التأمين الاجتماعي للجميع" في عام 2025.
تجاوزت بعض الوحدات هدف التأمين الصحي العائلي، مثل شركة تاي نينه للأعمال المساهمة، وشركة ثانه فو تي إتش للخدمات المحدودة، وشركة تو ترو آن سينه المحدودة ، وشركة خو هونغ آن سينه المحدودة... مما يُظهر جهودًا متميزة في تطوير المشاركين في التأمين. بادرت مؤسسات الخدمات بإرسال موظفيها للمشاركة الكاملة في الدورات التدريبية، مما حسّن مهاراتهم المهنية، وساهم في توحيد مهارات أداء المهام. وقد هيأ العدد الكبير من موظفي التحصيل (517 موظفًا)، إلى جانب شبكة واسعة من نقاط التحصيل الموزعة، ظروفًا مواتية للوصول إلى التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي ودعمهم للمشاركة فيه.
وفي معرض حديثه عن تجربة تعبئة ونشر التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي العائلي، قال السيد نجوين ثانه تونغ - مدير شركة آن سينه خو هونغ المحدودة، إن الشركة سجلت للعمل في مجال الضمان الاجتماعي اعتبارًا من يوليو 2023. ومن خلال العمليات العملية، اكتسبت الشركة بعض الخبرات: بالنسبة للمشاركين الجدد في التأمين الاجتماعي، يجب على وكلاء التحصيل الحفاظ على اتصال منتظم؛ بالنسبة للمشاركين في التأمين الاجتماعي على المدى الطويل، يجب على موظفي التأمين حفظ رقم هاتف المالك، وعندما يقترب وقت التجديد، من خلال لوحة مفاتيح مشغلي شبكات الإنترنت، أرسل رسالة لتذكيرهم بأن الموعد النهائي لشراء التأمين الصحي يقترب.
في عملنا لحشد الناس للمشاركة في التأمين، نعتمد على دعم كبار السن والأشخاص المرموقين، وخاصة أولئك الذين شاركوا سابقًا في المنظمات الجماهيرية المحلية، مثل اتحاد المرأة، وجمعية المزارعين، والصليب الأحمر، وجمعية المسنين، وغيرها.
لأن دعاية هؤلاء المسؤولين المرموقين في الجمعيات والنقابات مهمة جدًا. فالهمس للشعب أنجع بكثير من تنظيم دعاية بنفسك، كما قال السيد تونغ.
حقق مكتب بريد مقاطعة تاي نينه نتائج باهرة. فبحلول نهاية مايو 2025، زاد عدد المشتركين الجدد في التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي بمقدار 348 مشتركًا، بزيادة قدرها 108% مقارنةً بالفترة نفسها من عام 2024. وبلغ إجمالي أقساط التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي الطوعي 93.6 مليار دونج، بزيادة قدرها 17% مقارنةً بالفترة نفسها من عام 2024.
وأشارت السيدة تران آي نهي، نائبة مدير مركز أعمال مكتب البريد الإقليمي، إلى أنه لتحقيق النتائج المذكورة أعلاه، نفذ مكتب بريد تاي نينه حلولاً مثل تعزيز التواصل في المجتمع من خلال تنظيم ندوات وحوارات حول التأمين الاجتماعي وسياسات التأمين الصحي في مجموعات صغيرة في المؤسسات والأفراد والشركات العائلية؛ ووضع خطة لتطوير المشاركين الدائمين كل يوم جمعة؛ وتوزيع المنشورات في المناطق السكنية والأسواق وتعبئة كل أسرة.
كما يستفيد مكتب البريد الإقليمي من شبكات التواصل الاجتماعي والمنصات الرقمية لنشر المعلومات بمحتوى موجز وملصقات جذابة على منصات مثل زالو وفيسبوك وتيك توك وغيرها. ويسعى المكتب إلى ربط وتعبئة رؤساء القرى وأمناء الخلايا الحزبية ورؤساء القرى والشخصيات الدينية للمشاركة في الدعاية وتقديم مثال يُحتذى به للتسجيل في التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي؛ وتدريب وتوجيه مهارات موظفي التحصيل ومرافقتهم لتحسين مهارات التواصل والتشاور والتعامل مع المواقف الحياتية الحقيقية للمتعاونين.
بالإضافة إلى ذلك، تقوم الوحدة بتنظيم تكريم ومكافأة الجماعات والأفراد الذين ينجحون في تطوير المشاركين في التأمين، مثل المكافآت الشهرية لمكاتب البريد في المناطق والبلدات والمدن؛ ومكافأة الجماعات التي أنجزت مهامها بشكل ممتاز عندما تزيد كمية الأموال المجمعة مقارنة بالشهر السابق؛ ومكافأة الوحدات التي أنجزت بشكل ممتاز الأهداف المحددة من قبل مكتب البريد الإقليمي.
فيما يتعلق بالاتجاهات والمهام للأشهر الأخيرة من عام ٢٠٢٥، صرّح السيد فو فان ثاو، نائب مدير منطقة التأمينات الاجتماعية التاسعة والعشرين، بأنه بناءً على النتائج المُحققة، سيواصل التأمين الاجتماعي التنسيق مع منظمات الخدمات لتعزيز وتعبئة الناس بنشاط للمشاركة في التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي العائلي لتحقيق الأهداف المحددة في عام ٢٠٢٥؛ وتعزيز التنسيق بين وكالات التأمين الاجتماعي ومنظمات الخدمات ولجان الشعب البلدية لتعبئة وتطوير عدد الأشخاص المشاركين في التأمين. وعلى وجه الخصوص، سيتم التركيز على البلديات التي استوفت معايير المناطق الريفية الجديدة، والمناطق الريفية المتقدمة، والمناطق الريفية النموذجية الجديدة التي لا تحافظ على معدل تغطية التأمين الصحي أو لديها معدل تغطية منخفض.
وتقوم الوحدة أيضًا بالتنسيق مع أنظمة تنظيم خدمات التحصيل لاقتراح التدابير اللازمة لإزالة الصعوبات في أداء المهام؛ ومراجعة أولئك الذين شاركوا في التأمين الاجتماعي الطوعي والتأمين الصحي ولكن انتهت صلاحيتهم، أو توقفوا عن المشاركة والموضوعات المحتملة.
محيط
المصدر: https://baotayninh.vn/no-luc-phat-trien-nguoi-tham-gia-bao-hiem-nang-cao-hieu-qua-chinh-sach-a191865.html
تعليق (0)