تعويضات تكميلية لشغل مناصب متزامنة مع المحاسبين والمحاسبين الرئيسيين وأمناء الصناديق في النقابات العمالية الشعبية

[إعلان 1]
يتضمن القرار 7201/QD-TLĐ المؤرخ 18 مايو 2023 استكمال البدلات للمناصب المتزامنة للمحاسبين والمحاسبين الرئيسيين وأمناء الصناديق في النقابات العمالية الشعبية.

Bổ sung phụ cấp kiêm nhiệm với kế toán, kế toán trưởng và thủ quỹ công đoàn cấp trên cơ sở

تعويضات إضافية للمحاسبين، ورؤساء المحاسبين، وأمناء الصناديق في النقابات العمالية الشعبية الذين يشغلون مناصب متزامنة. (المصدر: TVPL)

أصدر الاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام القرار رقم 7201/QD-TLĐ بتاريخ 18 مايو 2023 لتعديل القرار رقم 4290/QD-TLĐ بتاريخ 1 مارس 2023 بشأن الإيرادات والنفقات والإدارة المالية للنقابات العمالية الشعبية؛ والقرار رقم 4301/QD-TLĐ بتاريخ 4 مارس 2022 بشأن تنظيم جهاز الإدارة المالية للنقابات العمالية.

1. استكمال البدلات الخاصة بالمشاركة في مناصب المحاسبين والمحاسبين الرئيسيين وأمناء الصناديق في النقابات العمالية على المستويات الأعلى.

وبناءً على ذلك، في القرار 7201/QD-TLĐ المؤرخ 18 مايو 2023، تمت إضافة المادة 8 إلى القرار 4301/QD-TLĐ المؤرخ 4 مارس 2022 بشأن نظام البدلات لتولي مهام المحاسبة في وقت واحد، ومناصب المحاسب الرئيسي وأمين الصندوق في النقابة العمالية الشعبية:

- إذا لم يكن لدى النقابة على المستوى الذي يعلو مباشرة على مستوى القاعدة موظف بدوام كامل أو لم يكن لدى وحدة المهنة النقابية شخصًا يستوفي الشروط والمعايير التي يحددها الاتحاد العام للعمل لترتيب مهمة كبير المحاسبين، فيجب على الاتحادات النقابية الإقليمية والبلدية والمركزية وما يعادلها ترتيب أخصائي مالي نقابي واحد على مستواها؛

أو يكون موظف النقابة المتفرغ هو المحاسب الرئيسي للنقابة على المستوى الذي يعلو مباشرة الوحدة التابعة لتعيين مهام محاسب رئيسي إضافية في الوحدات التي لا يوجد بها أشخاص مؤهلون حسب اللوائح، ولكن يتم تعيين شخص واحد مهام محاسب رئيسي إضافية في عدد لا يزيد عن 03 وحدات.

وتتولى هذه الوحدات دفع بدلات المسؤولية للمحاسبين الرئيسيين بدوام جزئي شهرياً، بمعامل 1.0 من الراتب الأساسي.

- في حالة عدم وجود موظفين مؤهلين لدى اتحادات العمال الإقليمية والبلدية والنقابات الصناعية المركزية وما يعادلها لتعيين مهام محاسب رئيسي إضافية للوحدات المحتاجة، فعندئذٍ:

ويتولى النقابة في المستوى الأعلى مباشرة من المنشأة تعيين أعضاء النقابة في الوحدة ممن تتوفر فيهم الشروط والمعايير للقيام بمهام كبير المحاسبين ودفع بدل مسؤولية للمحاسب الرئيسي الموازي شهرياً بمعامل 1.0 من الراتب الأساسي.

- إذا لم يكن لدى النقابة على مستوى الرئيس المباشر ضابط نقابي متفرغ لتكليفه بمهمة أمين الصندوق الذي يفي بالمعايير والمتطلبات الخاصة بالإدارة المالية وفقاً للوائح، فإنه:

تكليف أعضاء النقابة في الوحدة ممن تتوفر فيهم الشروط والمعايير بالعمل كأمناء صندوق ودفع مكافأة شهرية مقابل مهام أمين الصندوق بنسبة 0.5 من الراتب الأساسي.

2. نظام العلاوات لوظيفة كبير المحاسبين المسئول عن إدارة المالية، وبدل المسئولية للمحاسب الكبير، والشخص الذى يقوم بمهام كبير المحاسبين بالنقابة على المستوى الذى يعلو مباشرة مستوى القاعدة الشعبية.

نظام البدلات لمنصب كبير المحاسبين المسؤول عن قسم المالية، وبدل المسؤولية لكبير المحاسبين، والشخص الذي يقوم بمهام كبير المحاسبين في النقابة التجارية العليا المباشرة وفقًا للمادة 9 من القرار 4301/QD-TLĐ المؤرخ 4 مارس 2022 (المعدل في القرار 7201/QD-TLĐ المؤرخ 18 مايو 2023) على النحو التالي:

- يعمل رئيس قسم المالية ورئيس قسم المحاسبة ومدير المحاسبة كمحاسبين رئيسيين في الوحدات التي تمتلك جهاز إدارة مالية خاص بها؛

يحق لمسؤولي النقابة بدوام كامل المعينين للعمل كمحاسبين رئيسيين في وحدة المحاسبة النقابية مباشرة فوق المستوى الأساسي الذي تم تعيينه لجمع رسوم النقابة وإدارة مالية النقابة الشعبية، بالإضافة إلى بدلات الوظيفة (إن وجدت)، الحصول على بدل مسؤولية لأداء واجبات المحاسب الرئيسي بنسبة 0.2 مقارنة بالراتب الأساسي.

- الشخص المسئول عن المحاسبة، الشخص المكلف بمهمة كبير المحاسبين هو ضابط نقابي متفرغ في باقي الوحدات، بالإضافة إلى بدل الوظيفة (إن وجد)، يستحق بدل مسؤولية عن مهمة كبير المحاسبين قدره 0.1 مقارنة بالراتب الأساسي.

- عند توقف الضابط عن العمل كمحاسب رئيسي، فلن يحصل على بدل المسؤولية من الشهر التالي.

انظر أيضًا القرار 7201/QD-TLĐ الساري المفعول اعتبارًا من 1 يناير 2023.

[إعلان 2]
مصدر