حددت الحكومة مهلة لإصدار مرسوم نظام الرواتب الجديد واستكمال ترتيب الوحدات الإدارية.

في القرار رقم 01/NQ-CP، تطلب الحكومة إكمال بناء الوظائف قبل 31 مارس 2024؛ وإصدار مرسوم ينص على نظام رواتب جديد في مايو 2024؛ وإكمال ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المقاطعات والبلديات في الربع الثالث من عام 2024.

استكمال ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المناطق والبلديات بحلول الربع الثالث من عام 2024.

أصدرت الحكومة للتو القرار 01/NQ-CP بشأن المهام والحلول الرئيسية لتنفيذ خطة التنمية الاجتماعية والاقتصادية وتقديرات الميزانية العامة للدولة لعام 2024، بما في ذلك التوجيهات المهمة المتعلقة بإصلاح الرواتب.

وتأكيدًا على أن عام 2024 هو عام التسارع والتقدم، وله أهمية خاصة في تنفيذ خطة التنمية الاجتماعية والاقتصادية الخمسية 2021-2025 بنجاح، حدد القرار 01/NQ-CP 12 مجموعة رئيسية من المهام والحلول التي يجب التركيز عليها.

وفي المجموعة التاسعة من المهام، تتطلب الحكومة الاستمرار في تحسين وبناء جهاز مبسط يعمل بفعالية وكفاءة؛ ومواصلة تعزيز العمل على منع ومكافحة الفساد والسلبية والهدر ومصالح المجموعات؛ وتشديد الانضباط والنظام الإداري.

وبناء على ذلك وجهت الحكومة بتنفيذ جذري للتنظيم والترتيب الداخلي للأجهزة والوحدات بهدف تبسيط العمليات وجعلها أكثر فعالية وكفاءة.

- استكمال ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى المناطق والبلديات في الربع الثالث من عام 2024 للتركيز على مؤتمرات الحزب على كافة المستويات، وخاصة على مستوى البلديات، في أوائل عام 2025.

تنفيذ إصلاح الرواتب بشكل متزامن؛ وإكمال إنشاء الوظائف قبل 31 مارس 2024

نشر وتنفيذ إصلاح سياسة الرواتب بشكل متزامن وشامل وفعال وفقًا للقرار رقم 27-NQ/TW المؤرخ 21 مايو 2018 للجنة التنفيذية المركزية بشأن إصلاح سياسة الرواتب للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والقوات المسلحة والموظفين في الشركات.

- استكمال بناء الوظائف للكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في الجهاز الإداري للدولة قبل 31 مارس 2024، وفي الوقت نفسه تحديد مسؤوليات كل وزارة وفرع ومحلية ورئيس بشكل واضح كأساس لتنفيذ إصلاح سياسة الرواتب اعتبارًا من 1 يوليو 2024.

- مواصلة التنفيذ الفعال لبرنامج الإصلاح الإداري الشامل، مع التركيز على الإصلاح المؤسسي، وإصلاح الأجهزة والموظفين المدنيين والخدمات العامة والإجراءات الإدارية؛ والتركيز على بناء الحكومة الإلكترونية نحو الحكومة الرقمية، وتعزيز التحول الرقمي الوطني.

تعزيز تطوير أنظمة تقديم الخدمات العامة عبر الإنترنت لخدمة الأشخاص والشركات.

تطبيق سياسات وقوانين متزامنة لمنع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية. زيادة الشفافية والوضوح في أنشطة التفتيش.

(Chinhphu.vn)

مصدر