بالإضافة إلى الحواجز التي تحول دون المشاركة الاقتصادية ، تتمتع النساء من الأقليات العرقية أيضًا بالعديد من الفرص لتعزيز قوتهن الاقتصادية مثل المزايا في الثقافة العرقية والاجتهاد والإبداع ... وخاصة موارد الاستثمار من الحكومة الفيتنامية بالإضافة إلى الدعم من المنظمات الدولية.
تحدث السيد دوآن هوو مينه، مسؤول إدارة التنمية الشاملة ببرنامج الأمم المتحدة الإنمائي، لصحيفة فيتنام النسائية حول أبحاث برنامج الأمم المتحدة الإنمائي وتقييمه للفرص والحواجز أمام النساء من الأقليات العرقية عند المشاركة في الأنشطة الاقتصادية.
السيد دوان هوو مينه، مسؤول برنامج الأمم المتحدة الإنمائي، في مقابلة مع صحيفة فيتنام النسائية. تصوير: مينه كونغ
3 حواجز و"جيوب فقيرة"
هناك ثلاثة عوائق رئيسية أمام التنمية الاقتصادية للنساء المنتميات للأقليات العرقية.
أولاً ، مستوى التنمية الاقتصادية في مناطق الأقليات العرقية أدنى منه في المناطق الأخرى. البنية التحتية ضعيفة، والكهرباء والطرق والمدارس والمحطات لا تزال ضعيفة.
تُشكل الأقليات العرقية 14.6% فقط من السكان، إلا أن معدل فقرهم يُمثل 61.3% من إجمالي معدل الفقر في البلاد. وتُعتبر مناطق الأقليات العرقية الآن "جيوب الفقر" في البلاد.
وعلى وجه الخصوص، فإن النساء هن من يتعين عليهن قضاء الكثير من الوقت في العمل غير مدفوع الأجر (رعاية الأطفال، الأعمال المنزلية - PV) وبالتالي فإن لديهن العديد من القيود في المشاركة في الأنشطة الاقتصادية.
ثانياً ، من الناحية الاجتماعية والثقافية، تشكل العادات السيئة مثل الزواج المبكر، وإنجاب العديد من الأطفال، والتحيز الجنسي، وإدمان المخدرات، وما إلى ذلك، حواجز ضخمة أمام النساء والفتيات في المناطق الجبلية والمناطق ذات الأقليات العرقية في التنمية الاجتماعية والاقتصادية.
تواجه النساء من الأقليات العرقية صعوبة في التغلب على الحواجز التي تحول دون مشاركتهن الاقتصادية.
ثم يأتي حاجز اللغة. نعتبره عائقًا كبيرًا، لأن اللغة هي الأداة والوسيلة الوحيدة للتواصل والاندماج في التنمية الاقتصادية الشاملة للمجتمع.
كما أن المستوى التعليمي للنساء المنتميات إلى أقليات عرقية محدود، مما يؤدي إلى محدودية الدخل والتوظيف.
ثالثا، من حيث الظروف الجغرافية، في المناطق النائية، تجعل صعوبة النقل من الصعب للغاية على النساء من الأقليات العرقية المشاركة في السوق وبيع السلع والإنتاج.
النساء من الأقليات العرقية يغتنمون الفرص ويعززن قوتهن الاقتصادية
ومع ذلك، بالإضافة إلى الحواجز المذكورة أعلاه، ووفقاً لتحليل برنامج الأمم المتحدة الإنمائي، فإن النساء من الأقليات العرقية لديهن أيضاً العديد من الفرص للمشاركة في الأنشطة الاقتصادية وزيادة تمكينهن الاقتصادي.
أولاً، تتميز نساء الأقليات العرقية بجدّيتهن ومثابرتهن ومهاراتهن وإبداعهن. وقد أنتجنَ منتجاتٍ وتخصصاتٍ رائجةً في السوق، وهي سلعٌ قادرةٌ على جذب السياح وتبشر بإمكانياتٍ واعدةٍ في المستقبل.
ثانيًا، في مناطق الأقليات العرقية، وخاصةً النساء، يتمتعن بمزايا ثقافية وثقافية وحرفية عديدة. هذه المزايا تجذب السياح، كما أن لدى الحكومة سياسات استثمارية واسعة في التعليم وتنمية الموارد البشرية والحفاظ على الهوية الثقافية. هذه فرصة سانحة لنساء الأقليات العرقية للتطور اقتصاديًا.
ثالثًا، تعد تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي حاليًا أدوات رائعة لمساعدة نساء الأقليات العرقية على التطور والتحسن، وهذه قناة لهن للوصول إلى المعلومات والأسواق لبيع منتجاتهن المتخصصة.
رابعا، فيما يتعلق بموارد الاستثمار، المتعلقة بالبنية الأساسية الجغرافية، فقد كان لدى الحكومة أيضا برامج وسياسات استثمارية لتشجيع تطوير الكهرباء والطرق والمدارس والمحطات، وقامت بتحديث الكثير في الآونة الأخيرة.
التحول الرقمي أداةٌ تُمكّن نساء الأقليات العرقية من الوصول إلى المعلومات والأسواق لبيع منتجاتهن المتخصصة. صورة توضيحية.
علاوةً على ذلك، استثمرت الدولة بشكل كبير في مناطق الأقليات العرقية، بما في ذلك نساء الأقليات العرقية. لدينا مشاريع لدعم نساء الأقليات العرقية في بدء الأعمال التجارية، ومؤخرًا، أطلقنا برنامجًا وطنيًا مستهدفًا للحد من الفقر وتحقيق التنمية الاجتماعية والاقتصادية في مناطق الأقليات العرقية، والذي يتضمن عناصر لمساعدة نساء الأقليات العرقية على المشاركة في سلاسل السوق والمشاركة في نماذج الإنتاج لتعزيز قوتهن الاقتصادية.
وعلى وجه الخصوص، فيما يتعلق بالتنمية الاقتصادية للنساء من الأقليات العرقية، فمن المستحيل عدم ذكر مساهمات شركاء التنمية مثل برنامج الأمم المتحدة الإنمائي أو المنظمات غير الحكومية... فقد قدموا العديد من النماذج والحلول الجيدة لمساعدة النساء من الأقليات العرقية على تحسين حياتهن الاقتصادية.
[إعلان 2]
المصدر: https://phunuvietnam.vn/co-hoi-va-rao-can-voi-phu-nu-dan-toc-thieu-so-khi-tham-gia-lam-kinh-te-20240819125555847.htm
تعليق (0)