بتروفيتنام تقدم موظفين لشغل مناصب قيادية في المجموعة

في 23 أغسطس، عقدت مجموعة فيتنام الوطنية للنفط والغاز ( بتروفيتنام ) في هانوي مؤتمرًا للموظفين لنشر عملية تقديم الموظفين لتعيين المناصب القيادية للمجموعة. ترأس المؤتمر الرفيق لي مان هونغ، سكرتير الحزب ورئيس مجلس إدارة المجموعة ؛ والرفيق لي نغوك سون، نائب سكرتير الحزب والمدير العام للمجموعة؛ والرفيق تران كوانغ دونغ، نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب للمجموعة. وحضر المؤتمر ممثلون عن لجان الحزب المركزية، ولجنة الحزب في كتلة الشركات المركزية، ووزارة الشؤون الداخلية ، ولجنة إدارة رأس مال الدولة في الشركات.

Petrovietnam kiện toàn các chức danh cán bộ lãnh đạo Tập đoàn

نظرة عامة على المؤتمر.

من جانب شركة بتروفيتنام ، كان هناك أعضاء من اللجنة الدائمة للحزب، وأعضاء من اللجنة التنفيذية للحزب، وأعضاء مجلس الإدارة، ونواب المديرين العامين، ورؤساء المجالس الاستشارية التي تساعد لجنة الحزب للمجموعة، ورؤساء أقسام/مكاتب المجموعة، ورؤساء الوحدات الأعضاء، والفروع، ومجالس إدارة المشاريع، ورؤساء المنظمات السياسية والاجتماعية للمجموعة.

Petrovietnam kiện toàn các chức danh cán bộ lãnh đạo Tập đoàn

ترأس قادة شركة بيتروفيتنام المؤتمر.

في المؤتمر، أبلغ الرفيق لي مان هونغ، سكرتير الحزب ورئيس مجلس إدارة المجموعة، كبار المسؤولين في المجموعة عن عملية تقديم الموظفين لمجلس الإدارة ونائب المدير العام للمجموعة؛ وتقديم موظفين إضافيين منتخبين للانضمام إلى اللجنة التنفيذية للجنة الحزب لمجموعة فيتنام الوطنية للنفط والغاز للفترة 2020-2025 وإبداء رأيه بشأن إعادة تعيين منصب نائب المدير العام للرفيق لي شوان هوين، عضو اللجنة الدائمة للجنة الحزب، نائب المدير العام للمجموعة.

Petrovietnam kiện toàn các chức danh cán bộ lãnh đạo Tập đoàn

تحدث في المؤتمر الرفيق لي مان هونغ، أمين عام الحزب ورئيس مجلس إدارة شركة بيتروفيتنام.

أكد الرفيق لي مان هونغ على أهمية العمل الكوادري ودوره المحوري في تحقيق أهداف المجموعة في الاستقرار والتنمية خلال الفترة المقبلة. لذا، ذكّر الرفيق لي مان هونغ قيادة المجموعة وكوادرها الرئيسية بتعزيز روح الوحدة والديمقراطية والموضوعية والنزاهة عند تعريف الكوادر القيادية الرئيسية للمجموعة.

Petrovietnam kiện toàn các chức danh cán bộ lãnh đạo Tập đoàn

يصوت المندوبون على تعيين موظفين لشغل المناصب القيادية للمجموعة.

بروح التوافق والشعور بالمسؤولية، أولت قيادة المجموعة والموظفين الرئيسيين ثقة كبيرة في تقديم الموظفين إلى السلطات المختصة للنظر في تعيينهم في مناصب قيادية في المجموعة.

المصدر: https://www.pvn.vn/chuyen-muc/tap-doan/tin/2a02dd33-dba0-4177-8131-907d7a98086e