كيف تطبق الشركات الفيتنامية معايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية من أجل التنمية المستدامة؟

(دان تري) - لقد خاضت العديد من الشركات رحلةً امتدت لعقودٍ من الاستثمار في الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية وتطبيقها. تُساعد التنمية المستدامة الشركات على خفض تكاليف التشغيل، وتوسيع فرص الأعمال، وجذب رؤوس الأموال الاستثمارية...

خيارات الاستثمار المبكرة في مجال الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية

تمارس شركة فيتنام لمنتجات الألبان المساهمة ( فيناميلك ) ممارسات ESG منذ عام 1990 وتروج لها منذ عام 2010.

ردًا على مراسلي صحيفة دان تري ، أدرك ممثل شركة فيناميلك أنه بعد سنوات طويلة من ممارسة الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية، سيكون للاستثمار المبكر في التنمية المستدامة أثر إيجابي طويل الأمد. وقال: "إن الأموال الناتجة عن توفير الموارد في الحاضر والمستقبل ستجلب فوائد أعلى من تكلفة الاستثمار الأولية، لا سيما مع ارتفاع أسعار المواد الخام والوقود بشكل متزايد".

وبالإضافة إلى ذلك، يمكن للشركات خفض تكاليف التشغيل، وتوسيع فرص جذب رأس المال الاستثماري، والحفاظ على العمليات التجارية المستدامة، وضمان السمعة وتعزيز العلامات التجارية للشركات... ويمكن للشركات أن تكون أكثر استباقية عندما يضع العالم "الأسوار الخضراء" في مجالات الاستيراد والتصدير والاستثمار.

مزرعة فيناميلك البيئية (الصورة: فيناميلك).

صرح ممثل هذه الشركة أن التنمية المستدامة هدفٌ يستهدف مجتمع الأعمال. فخفض الانبعاثات ليس حكرًا على شركةٍ واحدة، بل كلٌّ منا جزءٌ من سلسلة القيمة المشتركة. لذا، تتطلب التنمية المستدامة تعاون الشركات والمجتمع لتحقيق نتائج مشتركة.

بصفتها شركة رائدة في مجال التنمية المستدامة لسنوات عديدة، تُدرك فيناميلك أن التنفيذ سيكلف مالًا. ومع ذلك، فإن التكلفة الحالية ستكون استثمارًا للمستقبل، وستُحوّل إلى إيرادات وأرباح بعد 5-10 سنوات.

ستساعد ممارسات التنمية المستدامة الشركات أيضًا على توفير الكثير من تكاليف التشغيل والحصول على قروض تفضيلية. وقال الممثل: "عليكم التفكير في احتمالية التكاليف التي قد تنشأ عند عدم ممارسة التنمية المستدامة".

علاوةً على ذلك، يُعدّ التنمية المستدامة والإيرادات عاملين متلازمين ومتكاملين. فبدون الربح، لا يمكن لأي عمل أن يكون مستدامًا. ومع ذلك، لتحقيق ربح مستدام، تحتاج الشركات إلى تحوّل مستدام وحكيم، لا سيما في ظلّ النموّ الاقتصاديّ ، وندرة المواد الخام والطاقة المتزايدة، وتدمير البيئة الطبيعية، واختلال التوازن البيئي.

قال ممثل الوحدة المذكورة إن تطبيق معايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية اليوم له مزايا أكثر من ذي قبل، مثل جاهزية المستثمرين، ودعم الحكومة، وموافقة المستهلكين، ودقة علم تغير المناخ المتزايدة. وهذا أيضًا هو دافع الشركات للسعي إلى قيم مستدامة وطويلة الأجل، لأن الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية لم تعد خيارًا، بل عاملًا إلزاميًا يحدد قدرة الشركة ومدة بقائها.

ESG هي القوة لتعزيز القيم الأساسية

وفقاً لقادة FPT، تُحقق الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) والتنمية المستدامة فوائد جمة للشركات. وبالتالي، ستساعد هذه الاستدامة الشركات على زيادة قدرتها على توسيع أسواقها في المناطق الصعبة، وخفض تكاليفها. وفي الوقت نفسه، تُساعد التنمية المستدامة الشركات على الحد من خسائر الأرباح، وتحسين أداء الموظفين، وزيادة فرص جذب رؤوس الأموال الاستثمارية.

قال السيد نجوين فان كوا، المدير العام لشركة FPT، في مؤتمر نظمته صحيفة دان تري في أغسطس 2024: "تُمثل معايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) مصدر قوة للشركات، بما في ذلك FPT، لتعزيز قيمها الأساسية". وأضاف: "أكثر من مجرد الإيرادات والأرباح والسوق، تُوفر معايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية بيئة عمل مُرضية لوحدتك ومؤسستك".

المدير العام لـ FPT نجوين فان خوا (الصورة: FPT).

تتواجد شركة FPT في أكثر من 30 دولة ومنطقة، لذا عند توقيع العقود مع العملاء، فإن أول ما يطلبونه هو الامتثال لمعايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية. أولًا، احترام المساواة بين الجنسين، وساعات العمل... ولا يمكن للشركات توقيع العقود مع العملاء إلا بعد استيفاء هذه المتطلبات.

أشار ممثل FPT إلى أن الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية ليست مجرد زينة تُلبس لمجرد الموضة. عند تطبيق الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية، هناك ثلاثة عوامل مهمة للشركات: أولًا، أهميتها للمؤسسة واستراتيجية العمل، ثانيًا، مدى إلحاحها، وأخيرًا، القدرة على تنفيذ المشروع.

وفي معرض حديثه عن أهمية الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية، أكد السيد نجوين ذا فونغ، نائب المدير العام لشركة FPT، أن "الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية هي العامل الأساسي الذي يُعزز قوة المجموعة". وبناءً على ذلك، تُعدّ توجهات وأولويات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية جزءًا أساسيًا من استراتيجية تطوير المجموعة، وتعكس دور المجموعة ومسؤوليتها تجاه أصحاب المصلحة الرئيسيين.

ولم يتم تنفيذ البرنامج التدريبي "لوائح السياسة التي يجب أن تعرفها FPT" على مستوى الإدارة فحسب، بل قامت المجموعة أيضًا بتنفيذ البرنامج التدريبي "لوائح السياسة التي يجب أن تعرفها FPT" على نطاق المجموعة لتزويد الموظفين بالمعرفة اللازمة حول اللوائح الداخلية والتوجه نحو التنمية المستدامة وفقًا لمعايير ESG (البيئة والمجتمع والحوكمة).

وفي قطاع التحول الأخضر، طورت المجموعة أيضًا حلولاً شاملة متعلقة بـ ESG مثل خدمات استشارات خريطة طريق تنفيذ ESG وحلول جرد غازات الاحتباس الحراري VertZéro لمساعدة الشركات على أتمتة ورقمنة العملية الكاملة لجمع البيانات وحسابها وإدارتها وإنشاء تقارير الانبعاثات ومراقبة تقدم تنفيذ الالتزام، وضمان الالتزام بالمعايير الدولية.

صرح السيد نجوين ترونغ هين، رئيس مجلس إدارة شركة جيليكس جروب المساهمة، بأن أنشطة الأعمال ترتبط ارتباطًا وثيقًا بالتنمية الاقتصادية، ولا يمكن فصلها عن العوامل البيئية والاجتماعية والمجتمعية. وتدرك الشركة وتؤمن بأن استراتيجية الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) تساعد جيليكس على بناء قيمة طويلة الأجل وثقة الجمهور، مما يدفعها إلى تحقيق المزيد من النجاحات والوصول إلى آفاق أرحب.

لذلك، تمارس هذه المجموعة ممارسات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) لا باتباع التوجهات السائدة، بل انطلاقًا من المسؤولية والشغف والتفكير والعمل. وتتوافق جميع أنشطة الأعمال والسلوكيات مع أصحاب المصلحة مع مبادئ الاستدامة.

بينما تضع كل شركة أهدافًا بيئية واجتماعية وحوكمة، لا تنظر جيليكس إلى الأمر كسباق. تلتزم المجموعة بمعايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية يوميًا، لبناء أساس متين لأعمالها تدريجيًا. ومن خلال ذلك، تعزز جيليكس قيمها الأساسية وتحقق رسالتها تجاه المساهمين والشركاء والعملاء والموظفين والمجتمع.

من منظور بنكي، يُحدد بنك التصدير والاستيراد التنمية المستدامة كهدف أساسي له، مُركزًا على بناء القدرة المالية السليمة، وتحسين الكفاءة التشغيلية، وتنويع مصادر الدخل. ويُشجع البنك على تطبيق التكنولوجيا الرقمية في الإدارة والأعمال، مع ضمان شفافية الإدارة وفقًا لممارسات سوق الأسهم.

وفيما يتعلق بالموارد البشرية، يستثمر بنك إكزيم في تطوير فريق عمل عالي الجودة، وبناء بيئة عمل احترافية وحديثة وإبداعية.

ينشر البنك بنشاط منتجات الائتمان الأخضر، ويدعم الاستهلاك والإنتاج منخفضي الكربون، ويدير المخاطر البيئية في منح الائتمان. وفي الوقت نفسه، يُعزز قنوات المعاملات الإلكترونية، ويشجع على استخدام الخدمات الصديقة للبيئة.

ويركز بنك التصدير والاستيراد أيضًا على توفير الموارد في نقاط المعاملات وتنظيم التدريب الداخلي لرفع الوعي بالتنمية المستدامة، والمساهمة في بناء بنك أخضر، والتطور المتناغم بين التمويل والمسؤولية الاجتماعية.

"لا مبيعات بدون تنمية مستدامة"

من منظور شركة زراعية، بدأت شركة Phuc Sinh Joint Stock Company (Phuc Sinh Group) بالتنمية المستدامة منذ أكثر من 14 عامًا، وكانت رحلة السعي إلى تحقيق ESG تنبع من متطلبات الشركاء والسوق.

صرح السيد فان مينه ثونغ، رئيس مجلس إدارة مجموعة فوك سينه، والمعروف أيضًا باسم "ملك الفلفل"، بأن الشركة أنفقت 800 مليون دولار منذ عام 2010 لتوظيف خبراء في مجال الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) لتعزيز التنمية المستدامة. في ذلك الوقت، كان شركاء فوك سينه في شراء الفلفل في الخارج يطمحون إلى تحقيق نسبة 50% من الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية في أسواقهم، لذا إذا لم تتطور الشركة بشكل مستدام، فلن تتمكن من البيع.

مع ذلك، ورغم استثمار رأس مال كبير في الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية، فشل فوك سينه في أول عامين من تطبيقه. ويعود ذلك إلى صعوبة إقناع وإدارة مئات الآلاف من المزارعين باتباع نموذج الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية آنذاك. وكانت التنمية المستدامة لا تزال مفهومًا جديدًا.

رئيس مجلس إدارة مجموعة فوك سينه فان مينه ثونغ (الصورة: نام آنه).

بعد ذلك، أمضت الشركة عامين في مراجعة الماضي، وتحليل الفشل، وتصحيح الأخطاء بإصرار، وقررت مواصلة الاستثمار المستدام. وبحلول عام ٢٠١٤، حققت فوك سينه نتيجةً رائعةً، حيث أصبحت من أوائل الشركات في صناعة التوابل في فيتنام التي تحصل على شهادة تحالف الغابات المطيرة (RA - معيار الزراعة المستدامة).

قال "ملك الفلفل" إن مفتاح حل المشكلة يكمن في فهم ثقافة المزارعين، والثقافة الإقليمية، والثقافة الزراعية، وبالتالي مرافقتهم. بالإضافة إلى ذلك، ولتحقيق التنمية المستدامة، أنشأ فوك سينه فرقًا ومجموعات تضم العديد من الكوادر المتخصصة لتنفيذ العمل.

إن تكلفة التنمية المستدامة باهظة، ويجب على الشركات أن تتحلى بالثبات والمثابرة عند تطبيقها. باختصار، لكي تتطور الشركات بشكل مستدام، فإنها تحتاج إلى ثلاثة عوامل: الثبات، والوقت، والإمكانات المالية، كما أكد السيد ثونغ.

قال السيد ثونغ: "بفضل التنمية المستدامة، تجاوزنا العديد من العوائق"، بما في ذلك عوائق سلامة الغذاء ومكافحة إزالة الغابات. يتزايد ظهور معايير الاستدامة، ولكن بفضل ريادتها في هذا المجال، تثق فوك سينه بقدرتها على استيفاء معايير أكثر صرامة بسهولة بمجرد بناء أساس متين.

تقييم المخاطر البيئية والاجتماعية إلزامي

قال السيد دينه نغوك دونج، مدير الخدمات المصرفية للشركات في بنك سايجون - هانوي التجاري المشترك (SHB)، إن التطوير والتنفيذ الناجح لإطار حوكمة ESG ساعد البنك على جذب مليارات الدولارات من رأس مال المساعدة الإنمائية الرسمية من المنظمات الدولية بنجاح، وبالتالي مساعدة البنك في تأمين رأس المال لمواصلة دعم مشاريع التحول الأخضر وإحداث تأثيرات إيجابية على الاقتصاد الاجتماعي.

يعد تقييم المخاطر البيئية والاجتماعية شرطًا إلزاميًا في عملية تقييم ومنح الائتمان للعملاء (الصورة: ShuttersStock).

في بنك أجري، وضع البنك أيضًا خطة عمل بيئية واجتماعية وحوكمة، مع التركيز على إعطاء الأولوية لتمويل المشاريع الخضراء واستبعاد الصناعات الضارة بالبيئة. ويشجع البنك الائتمان للطاقة المتجددة والزراعة النظيفة، ويدعم الشركات الصغيرة في الحصول على رأس مال مستدام، وخاصة في المناطق الريفية.

في الوقت نفسه، يُعدّ بناء نظام ائتماني أخضر شامل في بنك باك إيه من أهم الخطوات. وقد صمّم البنك باقات قروض تفضيلية خاصة للشركات التي تُطبّق حلولاً مستدامة. ويرافق ذلك عملية تقييم دقيقة وفق معايير واضحة، مما يُساعد على اختيار المشاريع ذات الأثر البيئي الإيجابي وتحديد أولوياتها. ومن المجالات التي تحظى باهتمام خاص من البنك الطاقة الشمسية، والزراعة الدائرية، وتكنولوجيا معالجة النفايات.

في 23 أبريل، نظمت صحيفة دان تري بنجاح المنتدى الأول حول الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية في فيتنام، تحت عنوان "استراتيجية التنمية المستدامة في العصر الجديد". وقد جمع هذا الحدث نخبة من ممثلي الهيئات الإدارية الحكومية وخبراء مرموقين، حيث تبادلوا العديد من الرسائل والرؤى المتعلقة بالحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية والتنمية المستدامة.

بعد حفل الإطلاق وتقديم المجلس رفيع المستوى لمنتدى ESG في فيتنام في 22 مايو 2024، تم تنظيم أول منتدى ESG في فيتنام من قبل صحيفة دان تري مع سلسلة من الأنشطة والفعاليات: ندوتين واسع النطاق في هانوي ومدينة هوشي منه، مسابقة كتابة مبادرة ESG، سلسلة مناقشات عبر الإنترنت، إطلاق أول جوائز ESG في فيتنام...

تود اللجنة المنظمة لمنتدى ESG فيتنام أن تشكر Agribank وThaco وVietjet والشركاء على مشاركتهم الحماسية ودعمهم...

المصدر: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/doanh-nghiep-viet-dang-thuc-thi-esg-ra-sao-de-phat-trien-ben-vung-20250113161906566.htm