عقدت اللجنة الدائمة للجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد والسلبية اجتماعها الدوري في شهر مايو.

في يوم 15 مايو، ترأس الرفيق فام فان هاو، نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب الإقليمية، نائب رئيس اللجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد والممارسات السلبية (PCTN-TC)، اجتماعًا لتقييم أنشطة اللجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد والممارسات السلبية في أبريل وتحديد المهام الرئيسية لشهر مايو 2023.

وفقًا للتقييم، في أبريل، وجهت اللجنة الدائمة للجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد ومكافحة الفساد على الفور ووجهت التعامل مع عدد من حالات الفساد والحوادث السلبية الخطيرة والمعقدة التي كان الجمهور قلقًا بشأن حدوثها في المنطقة وفقًا للوائح الحزب وقوانين الدولة. وجهت ونصحت اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية لقيادة وتوجيه التنفيذ الصارم لاستنتاجات وتوجيهات اللجنة التوجيهية المركزية واللجنة الدائمة للجنة التوجيهية المركزية وتوصيات أعضاء اللجنة التوجيهية المركزية واستنتاجات وتوصيات الوكالات المختصة على المستوى المركزي فيما يتعلق بأعمال مكافحة الفساد ومكافحته. واصلت توجيه وتوجيه العمل الإعلامي والدعاية بشأن مكافحة الفساد ومكافحة الفساد؛ نظمت ونفذت بشكل فعال لوائح التنسيق بين الوكالات المختصة في السيطرة على أصول ودخول الأشخاص ذوي المناصب والصلاحيات، إلخ.

ترأس الاجتماع الرفيق فام فان هاو، نائب الأمين العام الدائم للجنة الحزب الإقليمية، نائب رئيس اللجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد ومكافحة الفساد.

في ملاحظاته الختامية وتوجيهه لتنفيذ عدد من المهام الرئيسية في مايو، وجه نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب الإقليمية الوكالات ذات الصلة للتركيز على قيادة وتوجيه التحقق والتحقيق والتوضيح وتسريع تقدم التعامل مع القضايا والحوادث تحت إشراف وتوجيه اللجنة التوجيهية الإقليمية لمكافحة الفساد ومكافحة الفساد؛ وفي الوقت نفسه، التنسيق الوثيق في التعامل مع القضايا والحوادث الناشئة حديثًا في المقاطعة لضمان التقدم والوقت المطلوبين، وعدم السماح للإدانات الخاطئة أو المجرمين بالهروب. وتوجيه لتحسين فعالية تقييم الأصول وتقدير الأصول في المقاطعة في الوقت المقبل. ومواصلة مراقبة وحث وتفتيش والإشراف على عمل منع ومكافحة الفساد والسلبية للوكالات والوحدات والمحليات المعينة. التركيز على توجيه التعامل مع قضايا الفساد والقضايا السلبية تحت إشراف وتوجيه اللجنة التوجيهية، وتحديد مسؤوليات كل فرد ووكالة ووحدة مشاركة بشكل واضح والوقت اللازم لإكمال كل مرحلة في عملية التعامل مع القضايا لاكتساب الخبرة.

ديم ماي

[إعلان 2]
رابط المصدر