في صباح يوم 24 أبريل، عقد بنك تيان فونج التجاري المساهمة ( TPBank - الرمز: TPB) الاجتماع العام السنوي للمساهمين لعام 2025 (AGM).
وبناءً على ذلك، يهدف بنك تي بي بنك في عام ٢٠٢٥ إلى تحقيق ربح قبل الضريبة قدره ٩٠٠٠ مليار دونج فيتنامي، بزيادة قدرها ١٨.٤٪ مقارنةً بعام ٢٠٢٤. ومن المتوقع أن يصل إجمالي الأصول في عام ٢٠٢٥ إلى ٤٥٠ ألف مليار دونج فيتنامي، بزيادة قدرها ٧.٦٪. ومن المتوقع أن يزداد رأس المال المُعبأ بنسبة ١٢.٣٪ ليصل إلى ٤٢٠ ألف مليار دونج فيتنامي. كما سترتفع القروض والسندات القائمة للمؤسسات الاقتصادية بنحو ٢٠٪ لتصل إلى ٣١٣.٧٥٠ مليار دونج فيتنامي.
وقال بنك تي بي بنك إن هدف نمو الائتمان الرسمي سيتم تنفيذه وفقًا لإعلان البنك المركزي لكل فترة.
السيد دو مينه فو، رئيس مجلس إدارة TPBank.
كما قدم مجلس الإدارة إلى الجمعية العامة للمساهمين خطة لتوزيع أرباح نقدية في عام 2025. وبناءً على ذلك، اقترح TPBank توزيع أرباح نقدية بنسبة 10% (يحصل السهم الواحد على 1000 دونج) من الأرباح غير الموزعة بعد تخصيص الأموال اعتبارًا من 31 ديسمبر 2024، وفقًا للقوائم المالية الموحدة المدققة للبنك لعام 2024.
بعد موافقة الجمعية العامة للمساهمين، يقرر مجلس الإدارة مدة التنفيذ المحددة، بما يضمن الالتزام باللوائح.
وبالإضافة إلى النقد، يقترح مجلس الإدارة إصدار ما يصل إلى 132 مليون سهم لدفع أرباح للمساهمين بمعدل 5٪ (سيحصل المساهمون الذين يملكون 100 سهم في تاريخ التسجيل الأخير لممارسة حقوقهم على 5 أسهم جديدة).
يتم الحصول على مصدر التنفيذ من الأرباح غير الموزعة بعد تخصيص الأموال اعتبارًا من 31 ديسمبر 2024. بعد الإصدار، سيزيد رأس مال TPBank الأساسي بحد أقصى قدره 1,320.9 مليار دونج، من 26,420 مليار دونج إلى أكثر من 27,740 مليار دونج.
هذا هو العام الثالث على التوالي الذي يوزع فيه بنك تي بي أرباحًا نقديةً وأسهمًا. في عام ٢٠٢٤، وزّع البنك أرباحًا نقديةً على المساهمين بنسبة ٥٪. وبلغ إجمالي المبلغ الذي أنفقه البنك أكثر من ١,١٠٠ مليار دونج فيتنامي. كما أصدر البنك ٤٤٠.٣ مليون سهم جديد لتوزيع أرباح على المساهمين، مما رفع رأس ماله التأسيسي من ٢٢,٠١٦ مليار دونج فيتنامي إلى ٢٦,٤٢٠ مليار دونج فيتنامي.
وفقًا لتقرير مجلس الإدارة، سيُجري بنك تي بي بنك تعديلات على هيكله التنظيمي في عام ٢٠٢٥. وفي الوقت نفسه، سيُحسّن البنك الموارد البشرية على المستويات المتوسطة، ويزيد الإنتاجية، ويُحسّن التوظيف، ويزيد قوة المبيعات، ويُقلل من عدد الموظفين غير المباشرين من خلال تطبيق التكنولوجيا وتحسين العمليات.
كما سيواصل البنك إعطاء الأولوية لوحدات الأعمال والمشاريع الرئيسية؛ ومراجعة الوحدات ذات الإنتاجية المنخفضة، والتعامل مع الموظفين الضعفاء؛ وتعزيز التدريب لتحسين المؤهلات المهنية والانضباط؛ وتعزيز تطبيق التكنولوجيا/التحول الرقمي في أنشطة التدريب؛ وتحسين إنتاجية العمل وجودة المرشحين للتوظيف.
أعلن بنك TPBank مؤخرًا عن نتائج أعماله للربع الأول من عام 2025 حيث بلغ صافي الربح قبل الضريبة أكثر من 2100 مليار دونج، وهو ما يعادل 26% من الخطة السنوية، بزيادة تزيد عن 15% عن نفس الفترة من العام الماضي.
تشاو آنه
المصدر: https://vtcnews.vn/tpbank-dat-muc-tieu-loi-nhuan-9-000-ty-dong-nam-2025-ar939598.html
تعليق (0)