تستعد الكونفدرالية العامة للعمل في فيتنام لإعداد مقترح لمواصلة دعم أعضاء النقابات والعمال الذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم بسبب قيام الشركات بخفض أو تقليص الطلبات.
وبحسب تقرير صادر عن وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية ، فقد 509,903 عامل وظائفهم أو تركوا وظائفهم أو تم تقليص ساعات عملهم أو تم تعليق عقود عملهم أو أخذوا إجازة بدون أجر في الأشهر الخمسة الأولى من العام، وهو ما يمثل نحو 3.4% من إجمالي عدد العاملين في المؤسسات.
ومن بينهم 279 ألف عامل فقدوا وظائفهم أو تركوا العمل، و195 ألفاً و39 عاملاً تم تقليص ساعات عملهم، و17 ألفاً و003 عاملاً تم إيقافهم عن العمل أو أخذوا إجازة بدون أجر.
يتركز وضع العاطلين عن العمل والمفصولين مؤقتًا عن العمل بشكل رئيسي في بعض المقاطعات والمدن الكبرى التي تضم العديد من المتنزهات الصناعية ومناطق معالجة الصادرات مثل بينه دونج ودونج ناي ومدينة هوشي منه...
وفي المؤسسات التي تضم نقابات عمالية، ووفقاً لتقارير من المحليات والوحدات، تم تخفيض أو فقدان 192 ألف شخص لوظائفهم.
ومن المتوقع أن يستمر خفض القوى العاملة بسبب نقص الطلبات في الفترة المقبلة (صورة توضيحية: نجوين سون).
ويتوقع الاتحاد العام للعمال في فيتنام أن يستمر سوق العمل في مواجهة العديد من المخاطر والتحديات بسبب انخفاض القدرة الشرائية في أسواق التصدير، والصراع بين روسيا وأوكرانيا، والتضخم، وارتفاع الأسعار، والسياسة النقدية المتشددة.
أدى ذلك إلى استمرار فقدان العمال لوظائفهم وتقليص ساعات عملهم ودخلهم، مما زاد من صعوبة الحياة. ومن المتوقع أن يستمر هذا الوضع الصعب حتى نهاية عام ٢٠٢٣.
ولذلك اقترحت اللجنة الدائمة لهيئة الرئاسة مواصلة تنفيذ سياسة دعم أعضاء النقابات والعمال وفقًا للقرار رقم 06/NQ-TLĐ.
فترة تنفيذ الدعم من 1 أبريل إلى 31 ديسمبر. الموعد النهائي لاستلام الوثائق هو 31 يناير 2024.
آخر موعد لاستكمال إجراءات الدعم لأعضاء النقابات والعمال هو 31 مارس 2024.
الحفاظ على اللوائح المتعلقة بالموضوعات والشروط ومستويات الدعم والإجراءات ووثائق الدعم واللوائح الأخرى... وتبلغ التكلفة الإجمالية المقدرة حوالي 145 مليار دونج.
في وقت سابق، أصدرت هيئة رئاسة الاتحاد العام للعمل في فيتنام القرار رقم 06/NQ-TLĐ بشأن دعم أعضاء النقابات والموظفين الذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم بسبب قيام الشركات بخفض أو تقليص الطلبات.
تقوم النقابات العمالية على كافة المستويات بتخصيص موارد مالية لتقديم دعم نقدي لمرة واحدة لأعضاء النقابات والموظفين في المؤسسات والتعاونيات (المؤسسات) الذين دفعوا رسوم النقابة قبل 30 سبتمبر 2022 والذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم من 1 أكتوبر 2022 إلى 31 مارس 2023.
يتراوح مستوى الدعم لأعضاء النقابات بين مليون و3 ملايين دونج فيتنامي. ويحصل العمال غير الأعضاء في النقابات على دعم يعادل 70% من مستوى الدعم الممنوح للأعضاء في النقابات. وحتى الآن، تجاوز إجمالي قيمة الدعم 114,525 مليار دونج فيتنامي.
[إعلان 2]
رابط المصدر
تعليق (0)