حلول عاجلة لانخفاض معدلات المواليد

وفي مواجهة انخفاض معدلات المواليد والشيخوخة السكانية السريعة وعدم التوازن بين الجنسين، اقترحت وزارة الصحة العديد من الحلول للتعامل مع هذه المشكلة.

وفي مواجهة انخفاض معدلات المواليد والشيخوخة السكانية السريعة وعدم التوازن بين الجنسين، اقترحت وزارة الصحة العديد من الحلول للتعامل مع هذه المشكلة.

وبحسب وزارة الصحة، انخفض معدل الخصوبة الوطني من 2.11 طفل/امرأة (2021) إلى 2.01 طفل/امرأة (2022)، و1.96 طفل/امرأة (2023)، و1.91 طفل/امرأة (2024) - وهو أدنى مستوى في التاريخ.

وبحسب التوقعات، إذا استمر معدل المواليد في الانخفاض، فإن فيتنام ستنهي فترتها السكانية الذهبية في عام 2039، وسيصل عدد السكان في سن العمل إلى ذروته في عام 2042، وبعد عام 2054، سيبدأ عدد السكان في الانخفاض.

إن عواقب انخفاض معدل الخصوبة لفترة طويلة يمكن أن تؤدي إلى نقص في القوى العاملة، وانخفاض في حجم السكان، وزيادة في شيخوخة السكان، وتأثيرات سلبية على التنمية الاجتماعية والاقتصادية.

على مدى العقدين الماضيين، انخفض معدل الخصوبة في المناطق الحضرية إلى ما دون مستويات الإحلال، ليتراوح حول 1.7-1.8 طفل لكل امرأة. في حين ظل معدل الخصوبة في المناطق الريفية أعلى، إذ يتراوح بين 2.2 و2.3 طفل لكل امرأة.

ومع ذلك، بحلول عام ٢٠٢٣، سينخفض ​​معدل الخصوبة في المناطق الريفية إلى ٢.٠٧ طفل لكل امرأة، وهو أقل من مستوى الإحلال، وهو أدنى مستوى له على الإطلاق. ويعكس هذا استمرار انخفاض الخصوبة في كلتا المنطقتين، مما يُنذر بتحديات كبيرة للسياسة السكانية المستقبلية.

قال السيد لي ثانه دونج، مدير إدارة السكان (وزارة الصحة)، إن الوزارة تقوم بمراجعة السياسات السكانية وإعداد تقرير عن الوضع الحالي واتجاهات الخصوبة في فيتنام.

يقترح مشروع تعديل قانون السكان منح الأزواج والأفراد الحق في تحديد عدد الأطفال، وتوقيت الولادة، والفترة الفاصلة بين الولادات. وترى وزارة الصحة أن العديد من اللوائح الحالية لم تعد متوافقة مع الدستور والواقع.

يهدف هذا التعديل إلى الحفاظ على مستوى الإحلال في الخصوبة، والحد من مخاطر نقص العمالة وشيخوخة السكان. إضافةً إلى ذلك، اقترحت وزارة الصحة زيادة إجراءات الدعم المالي، وتحسين إجازة الأمومة، ودعم الطفل، وحوافز أخرى لتشجيع الأسر على إنجاب المزيد من الأطفال، وخاصةً في المناطق الحضرية.

تدخل فيتنام مرحلةً ذهبيةً من النمو السكاني، حيث تتمتع بقوة عاملة شابة ووفيرة، إلا أن نسبة كبار السن في ازدياد. ويمثل عدد الأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 60 عامًا فأكثر حاليًا 12% من إجمالي السكان. ومن المتوقع أن يتجاوز هذا الرقم 20% بحلول عام 2035. ويشكل هذا التغير السريع عبئًا على نظام الضمان الاجتماعي وموارد الرعاية الصحية.

يرى بعض الخبراء أن فيتنام، لمواجهة انخفاض معدل المواليد وشيخوخة السكان، بحاجة إلى التركيز على تحسين جودة مواردها البشرية. كما يجب تحسين برامج التدريب والتعليم المهني لتلبية احتياجات سوق العمل المستقبلية. وسيساعد تدريب العمال على المهارات على التكيف مع المهن الجديدة، لا سيما في ظل التغيرات السريعة التي تشهدها القطاعات نتيجةً لتطور التكنولوجيا والأتمتة.

تُعدّ شيخوخة السكان أحد التحديات الرئيسية التي تواجه فيتنام في العقود القادمة. وهذا يتطلب بناء نظام للضمان الاجتماعي والرعاية الصحية لكبار السن. وتُعدّ سياسات دعم رعاية كبار السن، وتحسين معاشاتهم التقاعدية، والخدمات الصحية لهم، أساسيةً لتخفيف الضغط على الأسر وضمان التنمية المستدامة.

من العوامل التي تمنع العديد من الأزواج من الإنجاب مشاكل الخصوبة. إن تحسين خدمات الإنجاب المساعد، مثل التلقيح الصناعي وعلاجات العقم، من شأنه أن يساعد الأزواج الذين يعانون من مشاكل الخصوبة على تحقيق حلمهم بالأبوة. ينبغي إعطاء الأولوية لسياسات التأمين لهذه العلاجات، وتوفير المساعدة المالية للأزواج الذين يعانون من العقم.

وبالإضافة إلى ذلك، يقول بعض الخبراء إن فيتنام تحتاج إلى استراتيجية طويلة الأجل لتحسين جودة الموارد البشرية، وتحسين نظام التعليم والتدريب المهني، وتنفيذ سياسات الدعم مثل العمل المرن، وإجازات الأمومة الأطول، والدعم المالي للأسر الشابة.

بالإضافة إلى تعديل سياسات الخصوبة، طبّقت دول أخرى تدابير مثل الإعانات الضريبية، ودعم رعاية الأطفال، وزيادة خدمات التلقيح الصناعي. ويمكن لفيتنام الاستعانة بهذه النماذج للمساعدة في الحفاظ على الخصوبة ودعم الأسر في تربية الأطفال.

المصدر: https://baodautu.vn/giai-phap-cap-bach-voi-muc-sinh-giam-d251269.html