رحلة "تثقيف" المزارعين

لتحقيق زراعة احترافية، لا بد من وجود فريق من المزارعين المحترفين. وللحصول على زراعة قائمة على المعرفة، لا بد من تثقيف المزارعين. ويتم تثقيف المزارعين في أنشطة الإرشاد الزراعي من خلال أنشطة مثل المعلومات والدعاية والتدريب ونقل التكنولوجيا... لنشر المعرفة والمهارات لمساعدة المزارعين على تحسين مؤهلاتهم، وتغيير تفكيرهم وممارساتهم الإنتاجية، والوصول إلى العلوم والتكنولوجيا وإتقانها ليصبحوا مزارعين محترفين. بعد 30 عامًا من البناء والتطوير، قدمت أنشطة الإرشاد الزراعي في تاي بينه مساهمات مهمة عديدة في إعادة هيكلة القطاع الزراعي، بما في ذلك بناء مناطق ريفية جديدة.

لقد ساعد نجاح النماذج التجريبية التي نفذها مركز تاي بينه للإرشاد الزراعي المزارعين على تغيير عقلية الإنتاج لديهم وتشكيل حقول كبيرة.

مرافقة المزارعين

بعد 30 عامًا من البناء والتطوير، واصل نظام الإرشاد الزراعي في تاي بينه ترسيخه وتشغيله بكفاءة لتلبية متطلبات الإنتاج الزراعي في المقاطعة. ويتلقى فريق موظفي الإرشاد الزراعي، من المقاطعة إلى مستوى القاعدة الشعبية، تدريبًا منتظمًا لتحسين مؤهلاتهم في جميع المجالات، بما يمكنهم من تلبية متطلبات المهام الموكلة إليهم. وتتنوع أنشطة الإرشاد الزراعي في جميع المجالات، حيث تغطي مناطق ومجالات متعددة، مما يُحدث نقلة نوعية في الإنتاجية والجودة، ويحظى بتقدير وتقدير كبيرين من قبل سكان المقاطعة ومزارعيها.

في الفترة من 1993 إلى 2003، كان الإنتاج هو المطلب المُلحّ في هذه الفترة لضمان الأمن الغذائي الوطني، وقد عزز موظفو الإرشاد الزراعي البحث والتصنيف، ونجحوا في بناء خرائط كيمياء التربة وخرائط استخدام الأراضي الزراعية لحوالي 80% من المناطق في المقاطعة، والتي طورت منها المناطق خططًا إرشادية للإنتاج. تم تدريب المزارعين على نطاق واسع وشامل على التدابير الفنية المتعلقة بتحديد بنية الأصناف، وموسم الزراعة، وزرع الشتلات الصغيرة، والزراعة الضحلة، والتسميد المتوازن... وبالتوازي مع ذلك، بحث المركز وبحث واستورد آلاف أصناف الأرز الجديدة للاختبار، وبناء النماذج، ووجد مجموعة من أصناف الأرز المناسبة للظروف البيئية للمقاطعة، مع غلة أعلى بمقدار 2-3 مرات من الأصناف القديمة، مما أضاف إلى بنية أصناف المحاصيل في المقاطعة. خلال الفترة من 1993 إلى 2003، وبفضل المساهمة الفعالة لمركز الإرشاد الزراعي، ساهم في تعزيز الإنتاج الزراعي في المحافظة ليتطور بشكل ملحوظ، حيث ارتفعت إنتاجية الأرز من 72.69 قنطار/هكتار/سنة (في عام 1991) إلى 126 قنطار/هكتار/سنة (في عام 2002)، ومتوسط نصيب الفرد من الغذاء من 398 كجم (في عام 1991) إلى 604 كجم (في عام 2002)؛ وإنتاج اللحوم من 31.8 ألف طن (في عام 1991) إلى 60.6 ألف طن (في عام 2002).

من عام 2003 إلى عام 2013، ركزت أعمال الإرشاد الزراعي على هدف تحويل بنية أصناف المحاصيل والثروة الحيوانية. ومن خلال تنفيذ الاختبار وبناء النماذج، تمت التوصية بأصناف جديدة وفعالة من المحاصيل والثروة الحيوانية للتوسع، وعادةً ما تكون: أصناف الأرز BC15 وD.uu 527 والأرز اللزج Lang Lieu والذرة اللزجة MX4 وMX10 وأصناف البطيخ Kim Co Nuong وBach Le... وعلى وجه الخصوص، تم ترشيح صنف الأرز BC15 الذي اختاره موظفو مركز الإرشاد الزراعي في ثاي بينه ونشره بواسطة مجموعة بذور ثاي بينه. وحاليًا، يوجد صنف BC15 في بنية أصناف الأرز في المقاطعة وانتشر في جميع أنحاء البلاد. وعند تطبيق مجموعة أصناف الأرز قصيرة الأجل، تغير هيكل المحصول، وهذا يمثل تقدمًا واضحًا في زراعة الأرز المكثفة في ثاي بينه وهي واحدة من المقاطعات الرائدة في محصول أواخر الربيع - أوائل الموسم. ومن هنا انفتح الطريق أمام حركة تطوير المحاصيل الشتوية في المحافظة، وتم تطوير نماذج تناوب المحاصيل والزراعة البينية وزيادة المحاصيل، وتشكلت العديد من النماذج التي حققت 4-5 محاصيل؛ وتم الترويج بقوة لنماذج تحويل الأرز الربيعي والأرز الصيفي والخريفي على الأراضي غير الفعالة لزراعة الأرز إلى زراعة خضروات عالية القيمة .

منذ عام ٢٠١٣، وفي إطار التزامها الوثيق بتوجهات القطاع الزراعي نحو تطوير زراعة بيئية وفعّالة ومستدامة، سعيًا لزيادة القيمة المضافة، وتعزيز القدرة التنافسية، وربط استهلاك المنتجات، وضمان سلامة الغذاء، والأمن الغذائي الوطني، وحماية البيئة، ركزت أنشطة الإرشاد الزراعي على دعم المزارعين في إنتاج السلع الأساسية، وتطبيق تقنيات الزراعة المكثفة المتطورة، وتطبيق الميكنة، وتكنولوجيا الجيل الرابع، والتحول الرقمي في الإنتاج. وتشجيع تطوير الزراعة الخضراء والعضوية والدائرية، والتحول من فكر الإنتاج الزراعي إلى الفكر الاقتصادي الزراعي؛ وتنظيم الإنتاج الزراعي وفقًا لسلسلة القيمة، استنادًا إلى العلم والتكنولوجيا والتحول الرقمي.

"تثقيف" المزارعين في العصر الجديد

قال السيد تران مينه هونغ، مدير مركز تاي بينه للإرشاد الزراعي: "أصبحت الزراعة عملاً عصرياً، بدلاً من الاعتماد كلياً على الخبرة. ولا سيما في ظل الأوبئة وتغير المناخ وتقلبات السوق وتغيرات اتجاهات المستهلكين، يتعين على المنتجين الزراعيين تحديث معارفهم ومهاراتهم الجديدة لإثراء ذكائهم، والتفكير بعمق، والنظر إلى أبعد مدى، والنظر إلى أبعد مدى. ولا تزال توعية المزارعين، وتحسين مستواهم التعليمي، ومؤهلاتهم المهنية، ومهاراتهم المهنية، وإدارة الإنتاج، والأعمال التجارية، وتجارة المنتجات الزراعية، من أهم أولويات أنشطة الإرشاد الزراعي.

ويرتبط "تمكين" المزارعين بعملية إعادة تنظيم الإنتاج وتطوير منظمات المزارعين؛ وتصنيف أسر المزارعين للحصول على حلول لدعم التدريب والاستشارات وتقديم خدمات المعلومات وتطوير القطاعات الزراعية المختلفة؛ وبناء عدد من النماذج "المبتكرة" في الزراعة المناسبة لمجموعات من أسر المزارعين؛ وتحسين قدرة منظمات الخدمة العامة الحكومية وتنويع أشكال تقديم المعلومات للمزارعين.

تطوير محتوى وأساليب أنشطة الإرشاد الزراعي بما يتناسب مع مستوى تطور الإنتاج، وتطبيق أسلوب "الإرشاد الزراعي الجماعي" لتمكين المزارعين من التأثير على بعضهم البعض، واقتصار دور مسؤولي الإرشاد الزراعي على التوجيه والترويج. الانتقال من الإرشاد الزراعي المباشر إلى التشاور والاقتراح. بالاعتماد على أحدث التطورات في تكنولوجيا المعلومات، لبناء وإثراء قنوات معلومات الإرشاد الزراعي والدعاية عبر الهواتف الذكية والإنترنت، مثل: الرسائل النصية القصيرة، وشبكات التواصل الاجتماعي فيسبوك، ومجموعات زالو، ومواقع الصناعة الزراعية، والتحول الرقمي، وبرامج قواعد البيانات الزراعية على مستوى المحافظات... لتزويد المزارعين بالوثائق والأدلة الفنية ومقاطع التعليمات الفنية بطريقة سهلة وسريعة، مما يقلل من تكاليف الطباعة. وفي الوقت نفسه، يُهيئ هذا بيئةً لتبادل المعلومات، مما يُساعد الأفراد على إيصال المشكلات وأوجه القصور الضرورية في عملية الإنتاج إلى الوحدات والهيئات المعنية على جميع المستويات.

إن مسيرة البناء والتطوير التي امتدت لثلاثين عامًا كافية لتأكيد دور ورسالة الإرشاد الزراعي في تطوير الزراعة في تاي بينه. وفي السنوات التالية، يواصل نظام الإرشاد الزراعي تعزيز الإنجازات والتجارب الناجحة، ويبتكر باستمرار محتوىً وأساليب لتحسين جودة وكفاءة أنشطة الإرشاد الزراعي، بما يلبي المتطلبات المتزايدة لممارسات الإنتاج وتوقعات المزارعين، بما ينسجم مع شعار رئيس القطاع الزراعي: "حيثما يوجد المزارعون، يوجد الإرشاد الزراعي".

نجان هوين

مصدر