استعرض الرفيق نجوين هو هاي، نائب الأمين العام الدائم للجنة الحزب في مدينة هوشي منه، الإنجازات البارزة التي حققتها مدينة هوشي منه في عام 2024.
في مقابلة مع صحيفة لاو دونغ بمناسبة عام الثعبان، استعرض الرفيق نجوين هو هاي، نائب الأمين الدائم للجنة الحزب في مدينة هو تشي منه (في 18 يناير، تم نقله وتعيينه لشغل منصب أمين لجنة الحزب الإقليمية كا ماو - PV) ، الإنجازات البارزة لمدينة هو تشي منه في عام 2024 في بناء الحزب، والتنمية الاقتصادية والثقافية والاجتماعية، وضمان الدفاع الوطني والأمن، وعمل التعبئة الجماهيرية...
نائب الأمين العام الدائم للجنة الحزب في مدينة هو تشي منه، نجوين هو هاي. الصورة: لي فينه
المراسل: أشارت لجنة الحزب في مدينة هو تشي منه إلى أن جهود بناء الحزب والحكومة والتعبئة الجماهيرية في عام ٢٠٢٤ في مدينة هو تشي منه استمرت في تحقيق نتائج شاملة نسبيًا. هل يمكنك استعراض هذه النتائج البارزة؟
- الرفيق نجوين هو هاي، نائب السكرتير الدائم للجنة الحزب في مدينة هوشي منه : تنظم لجان الحزب والسلطات على جميع المستويات التنفيذ الشامل والمتزامن والفعال للمهام الرئيسية لبناء الحزب والتنمية الاقتصادية والثقافية والاجتماعية وضمان الدفاع الوطني والأمن والتعبئة الجماهيرية في عام 2024. وتشمل بعض النقاط البارزة التالية:
تم تعزيز العمل الدعائي بأشكال متنوعة وغنية ومناسبة؛ وكانت لجان الحزب على جميع المستويات سباقة ومبدعة في بناء الفضاء الثقافي لمدينة هو تشي منه، حيث قامت في البداية بتأسيس مساحات مادية قائمة في الفضاءين الواقعي والفضاء الإلكتروني، مقدمةً بذلك تراث هو تشي منه الثقافي ومُنشرةً على نطاق واسع. وحتى الآن، تضم المدينة بأكملها 4580 نموذجًا وممارسةً جيدة؛ وقد استجابت المنظمات الدينية والجماعات العرقية بنشاط، ونفذت بناء مساحات لعرض صور ووثائق عن العم هو، وتعريف المجتمع بها؛ مما ساهم في بناء ثقافة فيتنامية متقدمة، مشبعة بالهوية الوطنية والتنمية الشاملة، بحيث تصبح الثقافة أساسًا متينًا للتنمية السريعة والمستدامة.
يتواصل العمل على تحسين وتبسيط هيكلية وجهاز النظام السياسي، وتحسين فعاليته وكفاءته، بشكل جذري، في اتجاه التبسيط؛ حيث يتم تدريجيًا تحسين وظائف ومهام وصلاحيات وعلاقات عمل الهيئات والوحدات، مع تجاوز التداخل والازدواجية. وفي ديسمبر 2024، وضعت المدينة على وجه السرعة خطةً لتنظيم وتبسيط هيكلية وجهاز النظام السياسي، بما يتوافق مع سياسات وتوجهات الحكومة المركزية.
نُفِّذَتْ بشكلٍ استباقي أعمالُ إعدادِ وإصدارِ التعليماتِ بشأنِ عددٍ من محتوياتِ تنظيمِ مؤتمراتِ الحزبِ على جميعِ المستوياتِ للفترةِ 2025-2030. وقُدِّمَتْ أعمالُ التفتيشِ والإشرافِ والانضباطِ ووجهتُها للتنفيذِ الشاملِ والسريعِ، مع التركيزِ على محتوياتِ القيادةِ والتوجيهِ وتنظيمِ التفتيشِ والإشرافِ على نشرِ وتنفيذِ قراراتِ وتوجيهاتِ واستنتاجاتِ اللجنةِ المركزيةِ، وقراراتِ وتوجيهاتِ واستنتاجاتِ وبرامجِ العملِ والخططِ المهمةِ للجنةِ الحزبِ بالمدينةِ واللجنةِ الدائمةِ للجنةِ الحزبِ بالمدينةِ.
ويواصل النظام السياسي للمدينة تحقيق نتائج إيجابية في أعمال التعبئة الجماهيرية؛ ويستمر ابتكار محتوى وأساليب قيادة الحزب لأعمال التعبئة الجماهيرية، بما يتماشى مع المتطلبات العملية، ويتابع عن كثب المهام السياسية للمدينة؛ وشهد وعي الكوادر وأعضاء الحزب والشعب بدور ومكانة أعمال التعبئة الجماهيرية في الوضع الجديد العديد من التغييرات الإيجابية وتحسن بشكل واضح؛ ويركز عمل التعبئة الجماهيرية للحكومة، مع التأكيد على الإصلاح الإداري وخدمة الشعب؛ ويركز عمل الاتصال والحوار بين لجان الحزب والسلطات على جميع المستويات مع الشعب بشكل متزايد، مما يساهم في حل التطلعات المشروعة والقضايا التي تهم الشعب بسرعة وفعالية.
واصلت أنشطة وفد الجمعية الوطنية لمدينة هوشي منه والمجالس الشعبية واللجان الشعبية على جميع المستويات الابتكار وتحسين الكفاءة التشغيلية؛ وتم تحسين جودة بناء الحكومة الحضرية المرتبطة بتنفيذ المهام السياسية وموضوع 2024 لمدينة هوشي منه، وتعزيز تنفيذ الأهداف والمهام الاجتماعية والاقتصادية للمدينة وحل التطلعات المشروعة والقانونية للشعب.
من المهام والحلول التي حددتها مدينة هو تشي منه لبناء الحزب والحكومة والتعبئة الجماهيرية في عام ٢٠٢٥، تطبيق سياسة استقطاب الكفاءات إلى القطاع العام بحزم، وبناء آلية رائدة لاكتشاف وجذب وترقية ذوي القدرات المتميزة خارج الحزب. هل يمكنك توضيح هذه السياسة بشكل أكثر تفصيلًا؟
استعدادًا لـ"العصر الجديد - عصر نهضة الشعب الفيتنامي"، تحتاج مدينة هو تشي منه إلى بناء قوة عاملة تتمتع بالشجاعة والقدرة والقوة الكافية لاغتنام الفرص والتغلب على الصعوبات والتحديات. في عام ٢٠٢٥، ستواصل المدينة تنفيذ مشروع تعزيز إصلاح الخدمة المدنية ونظام موظفي القطاع العام للفترة ٢٠٢٢-٢٠٢٧؛ والمشروع رقم ٠١-DA/TU للجنة الحزب في المدينة لدعم وتنمية المواهب الشابة وقادة المستقبل في مدينة هو تشي منه للفترة ٢٠٢٠-٢٠٣٥؛ ووضع مشروع سياسات وحلول لتحفيز واستقطاب الخبراء والعلماء وذوي المواهب الخاصة، وتشجيع الكوادر وموظفي الخدمة المدنية وموظفي القطاع العام والعمال على الشعور بالأمان الوظيفي في جهاز الحكومة الحضرية في مدينة هو تشي منه.
الصورة: هوانغ تريو
في السياق الحالي، عندما تنفذ الدولة بأكملها بشكل عام ومدينة هوشي منه بشكل خاص بشكل عاجل تنظيم وأجهزة النظام السياسي المبسط وفقًا للاستنتاج رقم 09-KL/BCĐ بشأن تلخيص تنفيذ القرار رقم 18-NQ/TW للجنة التنفيذية المركزية الثانية عشرة، في نفس الوقت الذي يجب على مدينتنا فيه الإسراع في إكمال الأهداف التي حددها قرار المؤتمر وكذلك الاستفادة من الفرص التي يوفرها القرار رقم 98/2023/QH15 للجمعية الوطنية بشأن قيادة عدد من الآليات والسياسات المحددة لتنمية مدينة هوشي منه، يحتاج النظام السياسي بأكمله إلى التكاتف وبذل الجهود لإكمال المهمة.
ولتحقيق هذا الهدف، من الضروري بناء فريق من الكوادر المخلصة لمبادئ الاستقلال الوطني المرتبطة بالاشتراكية، مع الصفات الأخلاقية والمؤهلات والقدرة المهنية لتلبية متطلبات الوظائف والمناصب؛ مع القدرة على تنظيم وتنفيذ وحل المشكلات العملية بشكل جيد في فترة تعزيز التصنيع والتحديث والتكامل الدولي، حيث الابتكار والإبداع من المتطلبات الإلزامية.
اختارت مدينة هو تشي منه شعارًا لعام ٢٠٢٥: "التركيز على تبسيط هيكلها التنظيمي ليصبح أكثر مرونةً وقوةً وكفاءةً وكفاءةً؛ وتعزيز التحول الرقمي؛ وتطبيق القرار رقم ٩٨ للجمعية الوطنية؛ وحل مشاكل المدينة وتراكم أعمالها بشكل جذري". مع كل هذه "الركائز"، ما الحلول التي تقترحها مدينة هو تشي منه لتطبيق شعار عام ٢٠٢٥ بفعالية؟
- القضايا الأكثر أهمية اليوم هي:
التركيز على تبسيط هيكل النظام السياسي ليكون أكثر مرونة وقوة وكفاءة وكفاءة، وفقًا لتوجيهات اللجنة المركزية؛ ومواصلة الابتكار والتحسين والارتقاء بجودة وكفاءة النظام السياسي وأجهزته الاستشارية والداعمة. والتركيز على القيادة والتوجيه الوثيقين للتحضير والتنظيم الناجح لمؤتمرات الحزب القاعدية والعليا، ومؤتمر الحزب في مدينة هو تشي منه للفترة 2025-2030.
- الاستمرار في تنفيذ الخطوات التالية بشكل فعال بعد تخطيط الموظفين؛ وتعزيز التدريب، ورعاية وتحسين النظرية السياسية، والخبرة المهنية، ومهارات القيادة والإدارة، والخبرة العملية المرتبطة بالمناصب الحالية والتخطيط، وتوحيد الموظفين؛ وتعزيز التناوب لتدريب وتطوير الموظفين من خلال الممارسة على مستوى القاعدة الشعبية، والمساهمة في بناء فريق من القادة والمديرين لتلبية متطلبات بناء وتنمية المدينة وفقًا للاستنتاج رقم 14 للمكتب السياسي بشأن سياسة تشجيع وحماية الموظفين الديناميكيين والمبدعين من أجل الصالح العام وبرامج عمل لجنة حزب مدينة هوشي منه لتنفيذ القرار رقم 31 للمكتب السياسي والقرار رقم 98/2023/QH15 للجمعية الوطنية.
تعزيز الرقابة على مسؤولية القادة في توجيه وتنفيذ الإصلاح الإداري، وإصلاح الإجراءات الإدارية، ونتائج تنفيذ أهداف الإصلاح الإداري. وتواصل المدينة دراسة وتطبيق القرار رقم 98/2023/QH15 لمعالجة الصعوبات والعقبات والمعوقات في القطاعات والمجالات التطبيقية، لا سيما حشد الموارد للاستثمار في القطاعات والمجالات النامية؛ وتعزيز تطبيق الآليات والسياسات المركزية لدعم تطوير الأعمال.
التطور السريع والقوي على منصة التكنولوجيا
في الفترة الحالية، لا ينفصل بناء وتطوير مدينة هو تشي منه عن التحول الرقمي. تتطور المدينة بسرعة واستدامة على أساس العلم والتكنولوجيا والابتكار والإبداع والتحول الرقمي واقتصاد المعرفة. ويسير التحول الرقمي جنبًا إلى جنب مع التحول الأخضر، وتطوير الصناعات الخضراء المرتبطة بالصناعة الرقمية. يجب إعطاء الأولوية للاستثمار في تطوير البنية التحتية الرقمية لخلق مساحة تنمية جديدة، ويجب إعطاء الأولوية للاستثمار والتحديث والمضي قدمًا في تعزيز التحول الرقمي، وتطوير الاقتصاد الرقمي، والمجتمع الرقمي. يجب تطوير المجتمع الرقمي، ونشر المهارات الرقمية لتمكين الناس من الوصول إلى المعرفة، والمشاركة الفعالة والتمتع بإنجازات عملية التحول الرقمي على قدم المساواة، وبناء مجتمع رقمي شامل وشامل.
[إعلان 2]
المصدر: https://nld.com.vn/thuc-hien-toan-dien-hieu-qua-cac-nhiem-vu-trong-tam-196250121140352663.htm
تعليق (0)