أعلى مكافأة تيت في هانوي هي 205 مليون دونج

أعلى مكافأة تيت في هانوي كانت من نصيب مؤسسة ذات استثمار أجنبي (FDI) بقيمة 205 مليون دونج، وهو نصف ما كانت عليه في العام الماضي.

في 27 ديسمبر/كانون الأول، أصدرت وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في هانوي تقريرا عن وضع الرواتب لعام 2023، وخطط مكافآت رأس السنة القمرية الجديدة و"كوي ماو" لأربع مجموعات: شركات ذات مسؤولية محدودة ذات عضو واحد برأس مال مؤسس مملوك للدولة بنسبة 100%؛ وشركات مساهمة برأس مال تسيطر عليه الدولة، والشركات الخاصة، ومؤسسات الاستثمار الأجنبي المباشر.

طرح عمال المنطقة الصناعية أسئلةً خلال حوار مع رئيس اللجنة الشعبية للمدينة، تران سي ثانه، منتصف عام ٢٠٢٣. تصوير: فو هاي.

على وجه التحديد، بالنسبة لشركة ذات مسؤولية محدودة مكونة من عضو واحد، حيث تحتفظ الدولة برأس مالها بالكامل، فإن أعلى مكافأة لعام التنين هي 20 مليون دونج، وأدنى مكافأة هي 500 ألف دونج للشخص الواحد، وهو ما يعادل مكافأة العام الماضي.

بالنسبة لشركات المساهمة ذات رأس المال المسيطر المملوك للدولة، فإن أعلى مكافأة هي 29.8 مليون دونج، وأدنى مكافأة هي 500 ألف دونج، بينما كانت في العام الماضي 35 مليون دونج و550 ألف دونج للشخص الواحد على التوالي.

بعد 3 سنوات متتالية من كونها في القمة، انخفضت مكافأة تيت للمؤسسات الخاصة هذا العام بشكل حاد، حيث بلغ أعلى مستوى 90 مليونًا، وأدنى مستوى 500 ألف دونج، بينما كانت في العام الماضي 400 مليون و500 ألف دونج للشخص الواحد.

وانخفض أيضًا مستوى المكافآت لشركات الاستثمار الأجنبي المباشر مقارنة بالعام الماضي، لكنه كان في أعلى جميع المجموعات، وكان أعلى مستوى 205 ملايين، وأدنى مستوى 500 ألف دونج، بينما كان في العام الماضي 280 مليون و500 ألف دونج للشخص الواحد.

مكافأة "تيت" ليست مبلغًا ثابتًا منصوصًا عليه في قانون العمل، وليست إلزامية، بل تعتمد على إنتاجية المؤسسة وظروفها التجارية. تعكس مكافأة "تيت" في هانوي جزئيًا الوضع الاقتصادي الصعب في العام الماضي، حيث بلغت أعلى مكافأة نصف ما كانت عليه في العام الماضي.

حتى الآن، أعلنت حوالي 30 مقاطعة ومدينة في جميع أنحاء البلاد عن مكافآت السنة القمرية الجديدة، أعلى هذه المكافآت، حوالي 5.7 مليار دونج، تعود إلى مؤسسة مستثمرة يابانية في لونغ آن ، وأدنى مكافأة، 20 ألف دونج، تعود إلى كا ماو.

بالإضافة إلى المكافأة القياسية المذكورة أعلاه، يشهد أعلى مبلغ مكافأة في المناطق بعض التقلبات. سجلت كوانغ نام أعلى مكافأة هذا العام، حيث بلغت 636 مليون دونج، أي أعلى بمقدار 1.9 مرة من العام الماضي، حيث بلغت 340 مليون دونج.

بالإضافة إلى هانوي، شهدت بعض المحافظات أيضًا أعلى مكافأة تيت حيث انخفضت بشكل حاد مقارنة بالعام الماضي مثل بينه دونج (من 896 مليون إلى 366 مليون دونج)، وكان ثو (من 138 مليون إلى 96.3 مليون دونج).

فو هاي

رابط المصدر: https://vnexpress.net/thuong-tet-cao-nhat-o-ha-noi-205-trieu-dong-4694132.html